Chargé de mission Économie Emploi et Développement
Offre n° O070241010000401
Publiée le 10/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
la Communauté de Communes du Pays de Luxeuil est située aux portes du parc naturel régional des Ballons des Vosges et est composée de 15 communes.
Le territoire représente un bassin d'emploi d'environ 15000 habitants et s'étend autour de Luxeuil-Les-Bains.
C'est la quatrième ville la plus peuplée du département après Vesoul, Héricourt et Lure. Réputée pour ses spécialités culinaires, sa dentelle et principalement ses thermes, elle fait partie des villes portes adhérentes du parc naturel régional des Ballons des Vosges. La présence de l'établissement thermal, détenu par La Chaîne Thermale du Soleil a notamment permis le développement de l'hôtellerie, de la restauration, du commerce et des activités récréatives comme le Casino.
Le Pays de Luxeuil est également connu grâce à la base aérienne 116 à Saint Sauveur qui constitue le second employeur en termes d'effectifs du département.
Le territoire est composé de 15 communes et comptabilise 15 600 habitants. Il a en charge de nombreuses compétences et gère un grand nombre de services à la population.
Le territoire représente un bassin d'emploi d'environ 15000 habitants et s'étend autour de Luxeuil-Les-Bains.
C'est la quatrième ville la plus peuplée du département après Vesoul, Héricourt et Lure. Réputée pour ses spécialités culinaires, sa dentelle et principalement ses thermes, elle fait partie des villes portes adhérentes du parc naturel régional des Ballons des Vosges. La présence de l'établissement thermal, détenu par La Chaîne Thermale du Soleil a notamment permis le développement de l'hôtellerie, de la restauration, du commerce et des activités récréatives comme le Casino.
Le Pays de Luxeuil est également connu grâce à la base aérienne 116 à Saint Sauveur qui constitue le second employeur en termes d'effectifs du département.
Le territoire est composé de 15 communes et comptabilise 15 600 habitants. Il a en charge de nombreuses compétences et gère un grand nombre de services à la population.
Lieu de travail
22, Rue Jules Jeanneney, Luxeuil-les-Bains (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Date limite de candidature
09/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Régime indemnitaire - CNAS
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle Attractivité et Service à la population, sous l'autorité du Directeur Général des Services et pour le territoire de la Communauté de Communes du Pays de Luxeuil situé aux portes du parc naturel régional des Ballons des Vosges, vous accompagnerez les entreprises et les projets de la collectivité, vous contribuerez donc à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique Économie, Emploi et développement.
Missions / conditions d'exercice
SUIVI ET MISE EN ŒUVRE DES POLITIQUES TERRITORIALES :
- Assistance et conseil aux élus en matière de développement territorial et économie ;
- Suivi des contrats de partenariat et des différents dispositifs économiques (PACT, Habiter mieux, contrat de revitalisation du site de la défense, ...) ;
- Participation et mise en œuvre de la stratégie de développement du Pays de Luxeuil.
ATTRACTIVITÉ ET ANIMATION ÉCONOMIQUE DU TERRITOIRE :
- Accueil, information, instruction et accompagnement de projets économiques sur le territoire (projets d'implantation, créations, développement d'entreprises, investisseurs, ...) ;
- Gestion, promotion et animation en matière de redynamisation pour renforcer l'attractivité du territoire ;
- Suivi de la politique touristique ;
- Développement et suivi de la commercialisation des zones d'activités ;
- Développement et Animation des partenariats et réseaux professionnels (chambres consulaires, Région, Département, EPCI, Office du tourisme, ...) ;
- Suivi des aides économiques.
- Assistance et conseil aux élus en matière de développement territorial et économie ;
- Suivi des contrats de partenariat et des différents dispositifs économiques (PACT, Habiter mieux, contrat de revitalisation du site de la défense, ...) ;
- Participation et mise en œuvre de la stratégie de développement du Pays de Luxeuil.
ATTRACTIVITÉ ET ANIMATION ÉCONOMIQUE DU TERRITOIRE :
- Accueil, information, instruction et accompagnement de projets économiques sur le territoire (projets d'implantation, créations, développement d'entreprises, investisseurs, ...) ;
- Gestion, promotion et animation en matière de redynamisation pour renforcer l'attractivité du territoire ;
- Suivi de la politique touristique ;
- Développement et suivi de la commercialisation des zones d'activités ;
- Développement et Animation des partenariats et réseaux professionnels (chambres consulaires, Région, Département, EPCI, Office du tourisme, ...) ;
- Suivi des aides économiques.
Profils recherchés
- Etre titulaire d'un diplôme ou avoir suivi une formation de type BAC+2 ou plus en lien avec l'aménagement, le
développement local, l'économie
- Faire preuve d'initiative, d'organisation, de rigueur, et d'autonomie
- Etre réactif et disponible
- Avoir une aisance rédactionnelle
- Capacité à la gestion de projets, à fédérer et convaincre différents interlocuteurs
- Qualités humaines, d'écoute, de conseil et d'analyse
- Expérience similaire appréciée
- Titulaire du permis B
Compétences :
- Bonne pratique de l'outil informatique
- Connaissance du fonctionnement, de l'organisation et de l'environnement d'une collectivité territoriale
développement local, l'économie
- Faire preuve d'initiative, d'organisation, de rigueur, et d'autonomie
- Etre réactif et disponible
- Avoir une aisance rédactionnelle
- Capacité à la gestion de projets, à fédérer et convaincre différents interlocuteurs
- Qualités humaines, d'écoute, de conseil et d'analyse
- Expérience similaire appréciée
- Titulaire du permis B
Compétences :
- Bonne pratique de l'outil informatique
- Connaissance du fonctionnement, de l'organisation et de l'environnement d'une collectivité territoriale
Contact et modalités de candidature
Contact
0384406301
Informations complémentaires
CANDIDATURE
Envoyez une lettre de motivation (obligatoire) et un CV à l'attention de Monsieur le Président :
- par emploi territorial / par courriel : recrutement@paysdeluxeuil.fr / ou à défaut par courrier à : Communauté de Communes du Pays de Luxeuil - 22, rue Jules Jeanneney - 70 300 LUXEUIL-LES-BAINS
- Pour plus de renseignements :
- D’ordre technique : Monsieur Alain LETAILLEUR, Directeur Général des Services au 03 84 40 63 06
- D’ordre statutaire : Madame Sophie REINHARDT, Chargée recrutement au 03 84 40 63 01
Envoyez une lettre de motivation (obligatoire) et un CV à l'attention de Monsieur le Président :
- par emploi territorial / par courriel : recrutement@paysdeluxeuil.fr / ou à défaut par courrier à : Communauté de Communes du Pays de Luxeuil - 22, rue Jules Jeanneney - 70 300 LUXEUIL-LES-BAINS
- Pour plus de renseignements :
- D’ordre technique : Monsieur Alain LETAILLEUR, Directeur Général des Services au 03 84 40 63 06
- D’ordre statutaire : Madame Sophie REINHARDT, Chargée recrutement au 03 84 40 63 01
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.