Chargé d'études (h/f)
Offre n° O070240418000493
Publiée le 07/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Marie André Ampere, Gray (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Val de Gray recherche pour son service assistance à maitrise d’ouvrage, un chargé d'études (H/F).
Missions / conditions d'exercice
MISSION 1
Pilotage, suivi et animation des études d’AMO externalisées
DESCRIPTION DES ACTIVITÉS
• Définir et associer des différents acteurs internes et externes ;
• Établir des liens avec les partenaires techniques et financiers ;
• Animer des comités techniques, de pilotage et groupe de travail ;
• Garantir le respect de la commande et des enjeux du territoire tout au long de l’étude;
• Assurer le respect du rétroplanning,
• Assurer la cohérence des éléments d’analyse et de prospective avec le projet de territoire de la collectivité et des acteurs du territoires ;
• Mettre à jour les documents de suivi et de pilotage interne à la collectivité.
COMPÉTENCES REQUISES
• Maîtrise du fonctionnement de la gouvernance des collectivités
• Maîtrise des différents acteurs de l’aménagement
MISSION 2
Réalisation des études d’assistance à maîtrise d’ouvrage en régie
DESCRIPTION DES ACTIVITES
• A partir de la définition des besoins réalisés par les chefs de projets, établir le budget prévisionnel des projets issu des plans d’action,
• Analyser la faisabilité et la pertinence techniques et financières des projets ;
• Etablir les retroplannings en lien avec les exigences de la collectivité et les contraintes opérationnelles,
• Favoriser le lien entre les acteurs ;
• Elaborer le programme d'études notamment techniques avant la passation du marché de maîtrise d’œuvre ;
• Identifier les contraintes des sites à aménager (réseaux, état environnemental, desserte, etc.) ;
• Rédaction du document final de l’étude, des aides à la décision, documents éventuels de concertation… ;
• Concevoir et développer des supports de communication pour la diffusion des études;
• Rédaction et dépôt des documents d’urbanisme nécessaire à la mise en œuvre du projet.
COMPETENCES REQUISES
• Maîtrise des étapes d’un projet d’aménagement / construction / réhabilitation
• Maîtrise des procédures d’urbanisme
• Maîtrise des coûts liés au projet
MISSION 3
Assistance technique à la passation, exécution des marchés publics
DESCRIPTION DES ACTIVITES
• Rédaction des pièces techniques pour la passation des marchés d’assistance à maîtrise d’ouvrage et de maîtrise d’œuvre
• Analyse des offres techniques
• Suivi de l’exécution techniques et financière du marché
COMPETENCES REQUISES
• Connaissances des procédures et étapes de marché
• Capacité organisationnelle et rédactionnelle
MISSION 4
Suivi et animation du dispositif Opération de Revitalisation de Territoire (ORT) en lien avec les partenaires
DESCRIPTION DES ACTIVITES
• Participer et coordonner la conception et la rédaction de l’ensemble des documents destinés à être contractualisés ou avenantés (projet de territoire, programmation, convention-cadre) ;
• Coordonner et suivre l’avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les référents des partenaires du territoire et de la ville de Gray et la ville d’Arc les Gray en ce qui concerne le dispositif ORT.
• Assurer la mise en œuvre et le suivi de l’Opération de Revitalisation du Territoire (ORT).
COMPETENCES REQUISES
• Connaissances des différents acteurs
• Capacité organisationnelle et rédactionnelle
Pilotage, suivi et animation des études d’AMO externalisées
DESCRIPTION DES ACTIVITÉS
• Définir et associer des différents acteurs internes et externes ;
• Établir des liens avec les partenaires techniques et financiers ;
• Animer des comités techniques, de pilotage et groupe de travail ;
• Garantir le respect de la commande et des enjeux du territoire tout au long de l’étude;
• Assurer le respect du rétroplanning,
• Assurer la cohérence des éléments d’analyse et de prospective avec le projet de territoire de la collectivité et des acteurs du territoires ;
• Mettre à jour les documents de suivi et de pilotage interne à la collectivité.
COMPÉTENCES REQUISES
• Maîtrise du fonctionnement de la gouvernance des collectivités
• Maîtrise des différents acteurs de l’aménagement
MISSION 2
Réalisation des études d’assistance à maîtrise d’ouvrage en régie
DESCRIPTION DES ACTIVITES
• A partir de la définition des besoins réalisés par les chefs de projets, établir le budget prévisionnel des projets issu des plans d’action,
• Analyser la faisabilité et la pertinence techniques et financières des projets ;
• Etablir les retroplannings en lien avec les exigences de la collectivité et les contraintes opérationnelles,
• Favoriser le lien entre les acteurs ;
• Elaborer le programme d'études notamment techniques avant la passation du marché de maîtrise d’œuvre ;
• Identifier les contraintes des sites à aménager (réseaux, état environnemental, desserte, etc.) ;
• Rédaction du document final de l’étude, des aides à la décision, documents éventuels de concertation… ;
• Concevoir et développer des supports de communication pour la diffusion des études;
• Rédaction et dépôt des documents d’urbanisme nécessaire à la mise en œuvre du projet.
COMPETENCES REQUISES
• Maîtrise des étapes d’un projet d’aménagement / construction / réhabilitation
• Maîtrise des procédures d’urbanisme
• Maîtrise des coûts liés au projet
MISSION 3
Assistance technique à la passation, exécution des marchés publics
DESCRIPTION DES ACTIVITES
• Rédaction des pièces techniques pour la passation des marchés d’assistance à maîtrise d’ouvrage et de maîtrise d’œuvre
• Analyse des offres techniques
• Suivi de l’exécution techniques et financière du marché
COMPETENCES REQUISES
• Connaissances des procédures et étapes de marché
• Capacité organisationnelle et rédactionnelle
MISSION 4
Suivi et animation du dispositif Opération de Revitalisation de Territoire (ORT) en lien avec les partenaires
DESCRIPTION DES ACTIVITES
• Participer et coordonner la conception et la rédaction de l’ensemble des documents destinés à être contractualisés ou avenantés (projet de territoire, programmation, convention-cadre) ;
• Coordonner et suivre l’avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les référents des partenaires du territoire et de la ville de Gray et la ville d’Arc les Gray en ce qui concerne le dispositif ORT.
• Assurer la mise en œuvre et le suivi de l’Opération de Revitalisation du Territoire (ORT).
COMPETENCES REQUISES
• Connaissances des différents acteurs
• Capacité organisationnelle et rédactionnelle
Profils recherchés
- Disponibilité
- Rigueur
- Organisation
- Ecoute et savoir rendre compte
- Rigueur
- Organisation
- Ecoute et savoir rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0384655869
Informations complémentaires
- Rémunération statutaire + RIFSEEP
- Comité Nationale d’Action Sociale (CNAS)
- Titres restaurants
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance
- Participation forfait mobilité durable et titre de transport
- Amicale du Personnel
Candidature à transmettre à Mme SACQUEPEY Tiffany : tsacquepey@cc-valdegray.fr
- Comité Nationale d’Action Sociale (CNAS)
- Titres restaurants
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance
- Participation forfait mobilité durable et titre de transport
- Amicale du Personnel
Candidature à transmettre à Mme SACQUEPEY Tiffany : tsacquepey@cc-valdegray.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.