Travailleur Social maraudes - PLuS (F/H)
Offre n° O069250414000545
Publiée le 15/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 Rue Delandine, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) met en œuvre la politique sociale municipale, en s'appuyant sur un réseau de plus de 30 sites d'accueil social pour les personnes en difficulté et en grande précarité (Maisons de la Métropole pour les Solidarités, restaurant social...), d'hébergement pour seniors (Résidences seniors, EHPAD), en direction de l'ensemble des lyonnais et en particulier des plus fragiles.
Le Service Solidarités assure des compétences obligatoires (ex : domiciliation) et contribue à des actions extra-légales correspondant à des objectifs volontaristes notamment dans le champ alimentaire, de l'hébergement et auprès de l'ensemble des publics. Le Pôle Lutte contre le Sans-Abrisme (PLuS) s'inscrit dans la dynamique du service Solidarités. Outil agile et complémentaire aux services existants, le PLuS a été développé dans le cadre d'une compétence extra-légale, avec pour objectif de lutter contre le sans-abrisme sur le territoire.
Le Pôle se déploie à travers trois dispositifs principaux, chacun ayant pour objectif de répondre aux besoins spécifiques des personnes en situation de grande précarité et de favoriser leur accès aux droits communs :
- Dispositif Maraudes
- Dispositif "0 Enfant Sans Toit"
- Dispositif Hébergement
Le Service Solidarités assure des compétences obligatoires (ex : domiciliation) et contribue à des actions extra-légales correspondant à des objectifs volontaristes notamment dans le champ alimentaire, de l'hébergement et auprès de l'ensemble des publics. Le Pôle Lutte contre le Sans-Abrisme (PLuS) s'inscrit dans la dynamique du service Solidarités. Outil agile et complémentaire aux services existants, le PLuS a été développé dans le cadre d'une compétence extra-légale, avec pour objectif de lutter contre le sans-abrisme sur le territoire.
Le Pôle se déploie à travers trois dispositifs principaux, chacun ayant pour objectif de répondre aux besoins spécifiques des personnes en situation de grande précarité et de favoriser leur accès aux droits communs :
- Dispositif Maraudes
- Dispositif "0 Enfant Sans Toit"
- Dispositif Hébergement
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au dispositif maraude, vous êtes placé sous l'autorité de la responsable du PLuS.
Dans ce cadre :
Vous assurez une veille sociale et une intervention de terrain auprès d'un public-cible en très grande précarité situé en squat, bidonville et campement au sein de la commune de Lyon. En lien avec les conseillers techniques, vous êtes un acteur référent- de cette thématique:
- Vous connaissez le public en grande précarité (squat, public en errance, gens du voyage) : pour ce faire, vous vous rendez sur le terrain très régulièrement en binôme, vous établissez un contact permanent avec le public en grande précarité,
- En lien avec la responsable du PLuS vous serez amené à participer à des réunions partenariales (avec la Ville de Lyon - Service Prévention Sécurité, Direction de l'Education-, Métropole, Etat, DDETS, MVS ...) et enrichir des outils de recensement internes et externes.
- Vous êtes force de proposition concernant l'évolution des modes d'aller vers auprès de ce public spécifique,
Vous assurerez des missions d'évaluation et d'orientation d'un public en très grande précarité auprès de dispositifs de droits communs et de dispositifs territoriaux innovants dans le domaine de l'hospitalité,
Vous développez et entretenez également un travail partenarial fort avec les autres collectivités et/ou services de l'état (DDETS, MVS, DIHAL..) et partenaires associatifs du tissu lyonnais investis dans les thématiques de l'hébergement et de la précarité (Habitat et Humanisme, Alynea, FNDSA, Fondation Armée du Salut, le MAS,...),
Vous assurerez le suivi social en binôme de 12 personnes dans le cadre d'un dispositif d'appui aux maraudes, ?les casiers solidaires'. Par le biais de ce dispositif, vous accompagnerez 12 personnes isolées en vue d'un accès aux droits, et d'une sortie de rue. Pour cela, vous serez en lien avec le service Logement de la Ville, la MVS, et les autres partenaires liés à l'accès au logement et à l'hébergement.
- A ce titre, vous travaillez au quotidien, en étroite collaboration, avec les autres unités du PLuS et du Service Solidarités, les services supports du CCAS (Techniques, Finances...).mais aussi avec les services de la Ville de Lyon (Direction Centrale de l'immobilier, Education,...).
La mission du poste de décline en 3 grandes thématiques :
· Veille, orientation, suivi social
· Structuration et développement partenarial et institutionnel
· Reporting, bilans et suivi d'activité
Dans ce cadre :
Vous assurez une veille sociale et une intervention de terrain auprès d'un public-cible en très grande précarité situé en squat, bidonville et campement au sein de la commune de Lyon. En lien avec les conseillers techniques, vous êtes un acteur référent- de cette thématique:
- Vous connaissez le public en grande précarité (squat, public en errance, gens du voyage) : pour ce faire, vous vous rendez sur le terrain très régulièrement en binôme, vous établissez un contact permanent avec le public en grande précarité,
- En lien avec la responsable du PLuS vous serez amené à participer à des réunions partenariales (avec la Ville de Lyon - Service Prévention Sécurité, Direction de l'Education-, Métropole, Etat, DDETS, MVS ...) et enrichir des outils de recensement internes et externes.
- Vous êtes force de proposition concernant l'évolution des modes d'aller vers auprès de ce public spécifique,
Vous assurerez des missions d'évaluation et d'orientation d'un public en très grande précarité auprès de dispositifs de droits communs et de dispositifs territoriaux innovants dans le domaine de l'hospitalité,
Vous développez et entretenez également un travail partenarial fort avec les autres collectivités et/ou services de l'état (DDETS, MVS, DIHAL..) et partenaires associatifs du tissu lyonnais investis dans les thématiques de l'hébergement et de la précarité (Habitat et Humanisme, Alynea, FNDSA, Fondation Armée du Salut, le MAS,...),
Vous assurerez le suivi social en binôme de 12 personnes dans le cadre d'un dispositif d'appui aux maraudes, ?les casiers solidaires'. Par le biais de ce dispositif, vous accompagnerez 12 personnes isolées en vue d'un accès aux droits, et d'une sortie de rue. Pour cela, vous serez en lien avec le service Logement de la Ville, la MVS, et les autres partenaires liés à l'accès au logement et à l'hébergement.
- A ce titre, vous travaillez au quotidien, en étroite collaboration, avec les autres unités du PLuS et du Service Solidarités, les services supports du CCAS (Techniques, Finances...).mais aussi avec les services de la Ville de Lyon (Direction Centrale de l'immobilier, Education,...).
La mission du poste de décline en 3 grandes thématiques :
· Veille, orientation, suivi social
· Structuration et développement partenarial et institutionnel
· Reporting, bilans et suivi d'activité
Profils recherchés
Diplôme d'état travailleur social (CESF, DEAS, EDUCATEUR SPECIALISE).
Une expérience en collectivités territoriales serait appréciée.
Connaissances techniques:
- Maitrise de l'outil informatique pack office
- Utilisation des logiciels métiers (IODAS,...)
- Bonne connaissance de l'environnement juridique et administratif des collectivités territoriales
- Bonnes connaissances des droits et dispositifs existants vieillissement et précarité
Savoir-faire:
- Pratique de l'aller-vers
- Sens de la communication et de le la relation d'aide
- Capacité à travailler en équipe
- Mener des entretiens auprès des usagers
- Développer des partenariats
Savoir-être:
- Discrétion
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité
- Communication adaptée
- Sens de l'initiative
Une expérience en collectivités territoriales serait appréciée.
Connaissances techniques:
- Maitrise de l'outil informatique pack office
- Utilisation des logiciels métiers (IODAS,...)
- Bonne connaissance de l'environnement juridique et administratif des collectivités territoriales
- Bonnes connaissances des droits et dispositifs existants vieillissement et précarité
Savoir-faire:
- Pratique de l'aller-vers
- Sens de la communication et de le la relation d'aide
- Capacité à travailler en équipe
- Mener des entretiens auprès des usagers
- Développer des partenariats
Savoir-être:
- Discrétion
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité
- Communication adaptée
- Sens de l'initiative
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
temps de travail : 38H45
Indications complémentaires : horaires pouvant être modifiés selon la mise en œuvre d'activités spécifiques au sein du service.
Déplacements fréquents - permis de conduire B nécessaire - accès au pool voiture du CCAS - Prise en charge de l'abonnement professionnel - mise à disposition du matériel (ordinateur et téléphone)
Indications complémentaires : horaires pouvant être modifiés selon la mise en œuvre d'activités spécifiques au sein du service.
Déplacements fréquents - permis de conduire B nécessaire - accès au pool voiture du CCAS - Prise en charge de l'abonnement professionnel - mise à disposition du matériel (ordinateur et téléphone)
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.