Agent de déchèterie
Offre n° O069250127000612
Publiée le 27/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHATEAU DE PLUVY, Pomeys (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
26/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Rémunération indicative
rémunération statutaire + régime indemnitaire + dispositif action sociale + participation assurance maintien de salaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes des Monts du Lyonnais (CCMDL)
32 communes et 35 000 habitants.
A proximité de Lyon et de St Etienne, les Monts du Lyonnais offrent un environnement idéal. Territoire rural et dynamique caractérisé par un tissu d’entreprises, de nombreux commerces et des services de proximité.
Recrute au sein du service déchets
Un(e) agent de déchèterie
sur Montrottier
Cadre d’emploi catégorie C : Adjoint Technique
sur poste permanent à temps complet ou CDD de 12 mois
Poste ouvert aux contractuels en application des dispositions statutaires
Conditions d’exercice :
Lieu de travail : Déchèterie de Montrottier
Temps de travail : 35h00
Particularités :
- Semaine de 4 jours organisée en rotation avec les autres agents.
- Travail du lundi au samedi
Jours de fermeture : mardi et dimanche.
Repos en alternance lundi, jeudi ou samedi par roulement sur 3 semaines.
- Remplacement ponctuel sur la déchèterie de St Martin en Haut
- Congés par roulement avec les autres agents pour assurer la continuité de service.
Horaires de la déchèterie
Lundi-Mercredi-Jeudi-Vendredi-Samedi
9h à 12h30 et 13h30 à 17h45
Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire + dispositif action sociale + participation assurance maintien de salaire
32 communes et 35 000 habitants.
A proximité de Lyon et de St Etienne, les Monts du Lyonnais offrent un environnement idéal. Territoire rural et dynamique caractérisé par un tissu d’entreprises, de nombreux commerces et des services de proximité.
Recrute au sein du service déchets
Un(e) agent de déchèterie
sur Montrottier
Cadre d’emploi catégorie C : Adjoint Technique
sur poste permanent à temps complet ou CDD de 12 mois
Poste ouvert aux contractuels en application des dispositions statutaires
Conditions d’exercice :
Lieu de travail : Déchèterie de Montrottier
Temps de travail : 35h00
Particularités :
- Semaine de 4 jours organisée en rotation avec les autres agents.
- Travail du lundi au samedi
Jours de fermeture : mardi et dimanche.
Repos en alternance lundi, jeudi ou samedi par roulement sur 3 semaines.
- Remplacement ponctuel sur la déchèterie de St Martin en Haut
- Congés par roulement avec les autres agents pour assurer la continuité de service.
Horaires de la déchèterie
Lundi-Mercredi-Jeudi-Vendredi-Samedi
9h à 12h30 et 13h30 à 17h45
Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire + dispositif action sociale + participation assurance maintien de salaire
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité hiérarchique de la responsable de proximité, vous êtes chargé.e de :
Missions principales
• Accueil/Réception
- Accueillir et contrôler les droits d’accès des usagers
- Renseigner les utilisateurs sur le fonctionnement du site et la gestion des déchets.
- Identifier la nature des déchets et orienter l’usager vers les réceptacles adaptés selon leur filière de traitement
- Surveiller le tri (refuser les déchets non conformes suivant le règlement intérieur)
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et la règlementation en vigueur
•Gardiennage et gestion des équipements d’une déchèterie.
- Ouverture/fermeture
- Assurer l’entretien, le nettoyage du site, du bâtiment et de ses équipements
•Gestion des déchets :
- Suivre le remplissage, l’évacuation des bennes et la traçabilité des déchets.
- Organiser avec les prestataires les enlèvements des bennes et commandes diverses
Missions principales
• Accueil/Réception
- Accueillir et contrôler les droits d’accès des usagers
- Renseigner les utilisateurs sur le fonctionnement du site et la gestion des déchets.
- Identifier la nature des déchets et orienter l’usager vers les réceptacles adaptés selon leur filière de traitement
- Surveiller le tri (refuser les déchets non conformes suivant le règlement intérieur)
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et la règlementation en vigueur
•Gardiennage et gestion des équipements d’une déchèterie.
- Ouverture/fermeture
- Assurer l’entretien, le nettoyage du site, du bâtiment et de ses équipements
•Gestion des déchets :
- Suivre le remplissage, l’évacuation des bennes et la traçabilité des déchets.
- Organiser avec les prestataires les enlèvements des bennes et commandes diverses
Profils recherchés
Compétences et technicités, aptitudes exigées :
•Savoir et savoir-faire :
- Titulaire du CACES catégorie 4 serait un plus
- Formation : agent de déchèterie conseillé
- Expérience similaire appréciée
- Connaissance de l’outil informatique et bureautique (tableur, traitement de texte, e-mail)
•Savoir-être :
- Autonome/réactif
- Courtois/Sociable
- Faire preuve d’autorité à bon escient
- Capacité à travailler en équipe
- Sensible à l'environnement et au tri des déchets
•Savoir et savoir-faire :
- Titulaire du CACES catégorie 4 serait un plus
- Formation : agent de déchèterie conseillé
- Expérience similaire appréciée
- Connaissance de l’outil informatique et bureautique (tableur, traitement de texte, e-mail)
•Savoir-être :
- Autonome/réactif
- Courtois/Sociable
- Faire preuve d’autorité à bon escient
- Capacité à travailler en équipe
- Sensible à l'environnement et au tri des déchets
Contact et modalités de candidature
Contact
Marion CHILLET -CARRET 04 51 08 27 90
Informations complémentaires
Poste à pourvoir au 01/04/2025
Candidature reçue jusqu’au 26/02/2025
Des entretiens seront organisés pour les candidats retenus le mardi 11 mars.
Par courriel : rh@cc-mdl.fr
Par courrier :
Communauté de Communes des Monts du Lyonnais
Château de Pluvy - 69590 POMEYS
Renseignements téléphoniques 04 51 08 27 90 : Marion CHILLET -CARRET
Candidature reçue jusqu’au 26/02/2025
Des entretiens seront organisés pour les candidats retenus le mardi 11 mars.
Par courriel : rh@cc-mdl.fr
Par courrier :
Communauté de Communes des Monts du Lyonnais
Château de Pluvy - 69590 POMEYS
Renseignements téléphoniques 04 51 08 27 90 : Marion CHILLET -CARRET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.