ADJOINT/E TECHNIQUE D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS
Offre n° O069241118001144
Publiée le 18/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE DE LA MAIRIE, Condrieu (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
18/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
UN(E) ADJOINT/E TECHNIQUE D’ENTRETIEN DES ESPACES VERTS
A TEMPS COMPLET
Pour le grade d’adjoint technique
Ouvert aux :
• TITULAIRES – Par voie de mutation
• CONTRACTUELS – Pour une durée de 1 an (puis mise au stage/titularisation envisageable)
Poste à pourvoir à compter de 1er mars 2025
A TEMPS COMPLET
Pour le grade d’adjoint technique
Ouvert aux :
• TITULAIRES – Par voie de mutation
• CONTRACTUELS – Pour une durée de 1 an (puis mise au stage/titularisation envisageable)
Poste à pourvoir à compter de 1er mars 2025
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
• Entretien des espaces naturels et des espaces verts :
- Effectue l’entretien et l’aménagement des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site
- Exécuter les chantiers d’entretien et d’aménagement à partir d’un plan et d’un programme de travail
- Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques, matériels
• Réalisation de petits travaux :
- Maçonnerie, peinture… liés à l’aménagement des espaces verts
• Utilisation et maintenance courante de l’outillage :
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition
- Appliquer les règles d'utilisation et de stockages des matériels, outils et engins
• Missions polyvalentes du service technique :
- Aider ou remplacer un agent du service technique dans d’autres domaines
- Manutention de matériel et montage de chapiteau pour les événements et animations locales
- Entretien de la voirie communale (terrassement, désherbage, déblaiement…)
• Entretien des espaces naturels et des espaces verts :
- Effectue l’entretien et l’aménagement des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site
- Exécuter les chantiers d’entretien et d’aménagement à partir d’un plan et d’un programme de travail
- Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques, matériels
• Réalisation de petits travaux :
- Maçonnerie, peinture… liés à l’aménagement des espaces verts
• Utilisation et maintenance courante de l’outillage :
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition
- Appliquer les règles d'utilisation et de stockages des matériels, outils et engins
• Missions polyvalentes du service technique :
- Aider ou remplacer un agent du service technique dans d’autres domaines
- Manutention de matériel et montage de chapiteau pour les événements et animations locales
- Entretien de la voirie communale (terrassement, désherbage, déblaiement…)
Profils recherchés
PROFIL
• Techniques et pratiques en entretien des espaces verts : entretien, taille, plantation, tonte, traitement, arrosage, désherbage, travaux paysagers….
• Diplôme et/ou compétences en entretien des espaces verts obligatoire
• Permis B obligatoire, CACES apprécié
• Autonomie, rigueur, discrétion, capacité relationnelle et du travail en équipe
• Expérience similaire appréciée
• Techniques et pratiques en entretien des espaces verts : entretien, taille, plantation, tonte, traitement, arrosage, désherbage, travaux paysagers….
• Diplôme et/ou compétences en entretien des espaces verts obligatoire
• Permis B obligatoire, CACES apprécié
• Autonomie, rigueur, discrétion, capacité relationnelle et du travail en équipe
• Expérience similaire appréciée
Contact et modalités de candidature
Contact
0474595038
Informations complémentaires
CANDIDATURE
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 18 décembre 2024 :
- par mail : compta-rh@condrieu.fr
- ou
- par voie postale : Monsieur le Maire - 8 rue de la Mairie 69420 CONDRIEU
Pour plus d'informations, merci de contacter :
Déborah JANOWSKI – service RH - 04 74 59 29 86 – compta-rh@condrieu.fr
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 18 décembre 2024 :
- par mail : compta-rh@condrieu.fr
- ou
- par voie postale : Monsieur le Maire - 8 rue de la Mairie 69420 CONDRIEU
Pour plus d'informations, merci de contacter :
Déborah JANOWSKI – service RH - 04 74 59 29 86 – compta-rh@condrieu.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.