1 TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENCE (H/F)
Offre n° O069241115000332
Publiée le 15/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
31 Rue du 8 Mai 1945, Craponne (Rhône)
Poste à pourvoir le
03/02/2025
Date limite de candidature
16/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Envie de donner du sens à votre action en tant que travailleur social ?
À la Métropole de Lyon, nous vous proposons d’intégrer une équipe qui œuvre sur l’ensemble des thématiques médico-sociales et contribue ainsi au développement du pouvoir d’agir des usagers.
Riche de ses 9200 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d’habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, solidarités, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique….
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action métropolitaine et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales. En première ligne de la solidarité et au plus près des usagers, les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML) sont des lieux d’accueil et d’accompagnement dans les domaines de la protection de l’enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l’insertion et de l’éducation.
En qualité de travailleur social de polyvalence, vous exercez au sein de la MDML de Craponne. vous êtes en charge de l’accompagnement social des personnes / familles et participez à des actions individuelles ou collectives d’accueil, d’évaluation.
L’équipe sociale de la MDML de Craponne est composée de 2.5 travailleurs sociaux polyvalents, d’un travailleur social autonomie, et de 2 postes dédiés aux Grandes Voisines (un travailleur social polyvalent et une CESF).
Le territoire Ouest Nord/ Val d’Yzeron comprend 15 communes. Il couvre 2 Conférences Territoriales des Maires : la CTM Ouest Nord et la CTM Val d’Yzeron.
Les informations préoccupantes au titre de la protection de l’enfance sont particulièrement nombreuses sur ce territoire.
À la Métropole de Lyon, nous vous proposons d’intégrer une équipe qui œuvre sur l’ensemble des thématiques médico-sociales et contribue ainsi au développement du pouvoir d’agir des usagers.
Riche de ses 9200 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d’habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, solidarités, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique….
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action métropolitaine et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales. En première ligne de la solidarité et au plus près des usagers, les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML) sont des lieux d’accueil et d’accompagnement dans les domaines de la protection de l’enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l’insertion et de l’éducation.
En qualité de travailleur social de polyvalence, vous exercez au sein de la MDML de Craponne. vous êtes en charge de l’accompagnement social des personnes / familles et participez à des actions individuelles ou collectives d’accueil, d’évaluation.
L’équipe sociale de la MDML de Craponne est composée de 2.5 travailleurs sociaux polyvalents, d’un travailleur social autonomie, et de 2 postes dédiés aux Grandes Voisines (un travailleur social polyvalent et une CESF).
Le territoire Ouest Nord/ Val d’Yzeron comprend 15 communes. Il couvre 2 Conférences Territoriales des Maires : la CTM Ouest Nord et la CTM Val d’Yzeron.
Les informations préoccupantes au titre de la protection de l’enfance sont particulièrement nombreuses sur ce territoire.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
Vous êtes à l’écoute de l’usager, identifiez et évaluez son besoin dans le but de réaliser un accompagnement social personnalisé et global visant à accroître son autonomie. Grâce à vos connaissances des différents dispositifs, vous établissez un diagnostic répondant à ses différentes problématiques.
À ce titre, vos écrits sont des outils déterminants d’aide à la décision, notamment dans le cadre des informations préoccupantes.
Vous vous inscrivez dans une dynamique d’équipe pluridisciplinaire, et dans le cadre d’un travail en transversalité fort, avec l’ensemble des services des MDML. Afin d’apporter un accompagnement optimal à l’usager, vous êtes un acteur primordial du partenariat local, en réalisant notamment des actions collectives ou en développant divers projets.
Vous êtes référent sur une des thématiques suivantes : le logement, l’insertion / le RSA, ou l’enfance.
Afin d’actualiser vos connaissances et développer vos compétences, vous réaliserez des formations dédiées régulièrement, vous aurez l’opportunité de participer à la montée en compétence des nouveaux arrivants ainsi que des stagiaires.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : 31 avenue du 8 mai 1945, 69290 Craponne
- temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d’RTT) ou 38h45 (7h45/jour + 22 jours d’RTT)
- déplacements : fréquents, intervention possible sur l'ensemble du territoire
- conditions d’exercice :
La MDML de Craponne est une MDML secondaire rattachée à la MDML principale de Tassin. Elle couvre les communes de Francheville et de Craponne mais des interventions peuvent avoir lieu sur l’ensemble du territoire.
Vous êtes à l’écoute de l’usager, identifiez et évaluez son besoin dans le but de réaliser un accompagnement social personnalisé et global visant à accroître son autonomie. Grâce à vos connaissances des différents dispositifs, vous établissez un diagnostic répondant à ses différentes problématiques.
À ce titre, vos écrits sont des outils déterminants d’aide à la décision, notamment dans le cadre des informations préoccupantes.
Vous vous inscrivez dans une dynamique d’équipe pluridisciplinaire, et dans le cadre d’un travail en transversalité fort, avec l’ensemble des services des MDML. Afin d’apporter un accompagnement optimal à l’usager, vous êtes un acteur primordial du partenariat local, en réalisant notamment des actions collectives ou en développant divers projets.
Vous êtes référent sur une des thématiques suivantes : le logement, l’insertion / le RSA, ou l’enfance.
Afin d’actualiser vos connaissances et développer vos compétences, vous réaliserez des formations dédiées régulièrement, vous aurez l’opportunité de participer à la montée en compétence des nouveaux arrivants ainsi que des stagiaires.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : 31 avenue du 8 mai 1945, 69290 Craponne
- temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d’RTT) ou 38h45 (7h45/jour + 22 jours d’RTT)
- déplacements : fréquents, intervention possible sur l'ensemble du territoire
- conditions d’exercice :
La MDML de Craponne est une MDML secondaire rattachée à la MDML principale de Tassin. Elle couvre les communes de Francheville et de Craponne mais des interventions peuvent avoir lieu sur l’ensemble du territoire.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL:
Vous êtes diplômé d'État en travail social (éducateur spécialisé, assistant du service social, ou CESF), et titulaire du permis B. Une expérience de travail social en équipe pluridisciplinaire serait un atout.
Votre adaptabilité, votre aisance relationnelle et votre capacité à gérer des situations complexes ou conflictuelles sont reconnues.
Le sens de l’écoute, l’esprit d’initiative et le goût pour le travail en équipe (ou collaboratif) sont des qualités nécessaires pour ce poste.
Vous maîtrisez les outils bureautiques ; une connaissance du logiciel métier Iodas est un plus, une formation pourra vous être proposée si nécessaire.
Ce poste vous correspond ? Rejoignez-nous !
Pourquoi rejoindre la Métropole:
Complément de traitement indiciaire de 49 points (SEGUR)
Participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance
Prestations sociales : titres-restaurant; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l’offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales)
Accès à une offre de formation variée
Charte du droit à la déconnexion
Vous êtes diplômé d'État en travail social (éducateur spécialisé, assistant du service social, ou CESF), et titulaire du permis B. Une expérience de travail social en équipe pluridisciplinaire serait un atout.
Votre adaptabilité, votre aisance relationnelle et votre capacité à gérer des situations complexes ou conflictuelles sont reconnues.
Le sens de l’écoute, l’esprit d’initiative et le goût pour le travail en équipe (ou collaboratif) sont des qualités nécessaires pour ce poste.
Vous maîtrisez les outils bureautiques ; une connaissance du logiciel métier Iodas est un plus, une formation pourra vous être proposée si nécessaire.
Ce poste vous correspond ? Rejoignez-nous !
Pourquoi rejoindre la Métropole:
Complément de traitement indiciaire de 49 points (SEGUR)
Participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance
Prestations sociales : titres-restaurant; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l’offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales)
Accès à une offre de formation variée
Charte du droit à la déconnexion
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 16/12/2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-12413.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.