ASVP
Offre n° O065240920000028
Publiée le 20/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 Place Georges Clemenceau - B, Cauterets (Hautes-Pyrénées)
Poste à pourvoir le
15/11/2024
Date limite de candidature
29/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Salaire selon indice + 13° mois + Tickets restaurant+ participation à la mutuelle,...
Descriptif de l'emploi
L'agent fait respecter la règlementation relative à l'arrêt et au stationnement ainsi qu'aux assurances.
Constate les infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques).
Participe à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des établissement scolaire, des autres bâtiments et lieux publics.
Constate les infractions au code de la santé publique (propreté des voies publiques).
Participe à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des établissement scolaire, des autres bâtiments et lieux publics.
Missions / conditions d'exercice
- Surveillance et relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement
- Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental
- Prévention sur la voie publique
-Renseignement des usagers
- Constate les infractions sur l'urbanisme et l'environnement
- Assure le rôle de placier en collaboration avec les agents de la Police Municipale sur les marchés alimentaires et non alimentaires.
- Participe à la gestion du Parking Municipal
- Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental
- Prévention sur la voie publique
-Renseignement des usagers
- Constate les infractions sur l'urbanisme et l'environnement
- Assure le rôle de placier en collaboration avec les agents de la Police Municipale sur les marchés alimentaires et non alimentaires.
- Participe à la gestion du Parking Municipal
Profils recherchés
- SAVOIRS :
*Pouvoir de police du Maire et différents codes relatifs à la sécurité, utilisation du domaine publique, santé, sanitaire, environnement,...
*Organisation des services de police
* Écrits administratifs
* Utilisation et circuit de traitement du PV électronique
* Éthique professionnelle, personnelle et de discrétion professionnelle
*Procédure et dispositifs de secours (pompier, service d'urgence médicales, ...)
*Règles et techniques de transmission radio
* Techniques de médiation et négociation
*Règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe
- SAVOIR FAIRE :
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
*Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
*Développer l'information et le dialogue auprès de la population
*Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli
*Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service
*Surveiller, contrôler, constater et prévenir les infractions relatives au règlement sanitaire départemental
- SAVOIR ETRE :
*Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie
*Faire preuve de discernement
*Être disponible
*Avoir un sens aigu du service public
*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi
*Respecter la déontologie
*Posséder de réelles qualités relationnelles
*Avoir le sens des responsabilités
*Pouvoir de police du Maire et différents codes relatifs à la sécurité, utilisation du domaine publique, santé, sanitaire, environnement,...
*Organisation des services de police
* Écrits administratifs
* Utilisation et circuit de traitement du PV électronique
* Éthique professionnelle, personnelle et de discrétion professionnelle
*Procédure et dispositifs de secours (pompier, service d'urgence médicales, ...)
*Règles et techniques de transmission radio
* Techniques de médiation et négociation
*Règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe
- SAVOIR FAIRE :
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
*Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
*Développer l'information et le dialogue auprès de la population
*Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli
*Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service
*Surveiller, contrôler, constater et prévenir les infractions relatives au règlement sanitaire départemental
- SAVOIR ETRE :
*Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie
*Faire preuve de discernement
*Être disponible
*Avoir un sens aigu du service public
*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi
*Respecter la déontologie
*Posséder de réelles qualités relationnelles
*Avoir le sens des responsabilités
Contact et modalités de candidature
Contact
0562925034
Informations complémentaires
CV et Lettre de motivation obligatoire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.