Animateur Tri et Prévention

Offre n° O063250218000274
Publiée le 18/02/2025

Synthèse de l'offre

SYDEM DOMES ET COMBRAILLES
Site web de l'employeur
Lieu de travail
37 route de Pulvérières - Le Vauriat, Saint-Ours (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
20/03/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS + participation mutuelle
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de la politique de collecte et de réduction des déchets ménagers engagée par le SYDEM Dômes et Combrailles, vous avez pour objectif de faire progresser la qualité du tri grâce à une communication orale de proximité et participez aux actions de prévention des déchets.
Missions / conditions d'exercice
Contrôler la qualité de la collecte des déchets afin de déceler les dysfonctionnements et engager des actions correctives :

- Assurer le contrôle qualité des bacs de tri sélectif/ Ordures Ménagères Résiduelles avant le passage du camion de collecte (amonts de collecte) et assurer le traitement de certaines erreurs lors du suivi,
- Recueillir les données sur la qualité de la collecte et cibler les secteurs à fort taux de refus de tri,
- Repérer les problèmes et mettre en œuvre des actions correctives auprès de la population (sensibilisation en porte à-porte, informations toutes boites, animations, …),
- Identifier les besoins réels en matière de contenants affectés aux ordures ménagères et à la collecte sélective pour les usagers,
- Participer aux caractérisations en centre de tri (ponctuel).

Promouvoir le tri et la réduction des déchets à la source auprès des usagers

- Informer et sensibiliser sur la prévention et le tri des déchets auprès des habitants (porte-à-porte) et les publics relais,
- Animer les actions d'information et de sensibilisation au tri et à la prévention des déchets (animations scolaires, réunions, stands...),
- Accompagner les professionnels dans les gestes du tri en travaillant en lien avec le Responsable Prévention et le Responsable collecte.

Activités ponctuelles (non exhaustive) :

- Participer à la rédaction de guides de tri, de courriers, de tracts,
- Aider au déploiement des solutions de tri des biodéchets (composteurs individuels/ composteurs de quartier),
- Accompagner le déploiement de nouvelles filières de tri sur le terrain.
Profils recherchés
Motivé(e), dynamique, vous possédez des connaissances ou portez un intérêt particulier sur la prévention et le tri des déchets.
Vous êtes diplomate, pédagogue et disposez d'un bon relationnel, qualités essentielles pour mener à bien les missions de sensibilisation auprès des habitants.
Vous savez utiliser l’outil informatique (Word, Excel, Canva…)
Permis B exigé.

Poste nécessitant une bonne condition physique (travail en extérieur, déplacements à pied et en véhicule)
Déplacements sur le territoire du SYDEM
Être disponible dans des créneaux horaires particuliers (animation en soirées ou le week-end, suivi de collecte en matinée)

BAC ou BAC +2 en environnement / communication ou expérience dans un domaine similaire

Contact et modalités de candidature

Contact
0473731683
Informations complémentaires
CV et Lettre de motivation
A l'attention de Mr le Président
SYDEM Dômes et Combrailles
37 route de Pulvérieres Le Vauriat
63230 SAINT OURS LES ROCHES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.