Agent brigade propreté et incivilités
Offre n° O059250313001109
Publiée le 13/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 83 rue de la Mairie - CS 80836, Douai (Nord)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
20/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’agent de brigade propreté et incivilités aura pour mission générale, la prévention et la lutte contre les actes d’incivilité et toutes atteintes à l’environnement, à la salubrité publique et au cadre de vie des Douaisiens. Il sera sous la responsabilité du responsable du service propreté urbaine.
Missions / conditions d'exercice
Repérer les dépôts sauvages par tournée de terrain et visionnage des images des caméras de vidéoprotection
Identifier les contrevenants à la salubrité publique (contact de voisinage, recherche dans les dépôts,…)
Verbalisation sur flagrant délit (l’agent devra passer son assermentation)
Rédiger et suivre les procédures d’amendes administratives
Participer à des missions de sensibilisation d’animation et de conseil auprès des citoyens
Renseigner des indicateurs de suivi
Identifier les contrevenants à la salubrité publique (contact de voisinage, recherche dans les dépôts,…)
Verbalisation sur flagrant délit (l’agent devra passer son assermentation)
Rédiger et suivre les procédures d’amendes administratives
Participer à des missions de sensibilisation d’animation et de conseil auprès des citoyens
Renseigner des indicateurs de suivi
Profils recherchés
SAVOIRS
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales et des pouvoirs de police du Maire
- Permis B indispensable
SAVOIR-FAIRE
- Utilisation des outils informatiques et bureautique
- Capacité rédactionnelle
- Capacité à suivre des procédures établies
SAVOIR-ÊTRE
- Aptitude à la médiation
- Rigueur
- Sens du service public et des relations avec le public
- Autonomie
- Bonne aptitude physique (travail à l'extérieur)
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales et des pouvoirs de police du Maire
- Permis B indispensable
SAVOIR-FAIRE
- Utilisation des outils informatiques et bureautique
- Capacité rédactionnelle
- Capacité à suivre des procédures établies
SAVOIR-ÊTRE
- Aptitude à la médiation
- Rigueur
- Sens du service public et des relations avec le public
- Autonomie
- Bonne aptitude physique (travail à l'extérieur)
Contact et modalités de candidature
Contact
Léa BERNARD
Informations complémentaires
Déposez votre candidature avec lettre de motivation et curriculum vitæ en ligne sur www.douai.fr dans l’onglet :
Pratique / Offre d’emploi / Postuler / Choisir la référence de l’annonce / PROPURBAI_000466_2004
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.