Agent polyvalent

Offre n° O059241114000179
Publiée le 14/11/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
403 allée des prêles, Bailleul (Nord)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
14/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l’Aménagement et la Gestion des réseaux, vous évoluerez sur l'ensemble du territoire de l'USAN (89 communes).
Missions / conditions d'exercice
- Débroussaillage.
- Elagage / abattage.
- Affutage de lame de panier faucardeur.
- Approvisionnement en carburant des machines.
- Activités d’espaces verts.
- Piégeage de rats musqués
Profils recherchés
Utilisation de matériels thermiques : tronçonneuse, taille haies, débroussailleuse.
Capacité à travailler en équipe.
Personnel pouvant être en contact avec des riverains et des élus.
Permis B souhaité.
Agrément de piégeur et permis E seraient un plus.

Contact et modalités de candidature

Contact
0320502466
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre lettre de motivation et votre CV à ifremaux@usan.fr
Adresse de l'employeur
UNION SYNDICALE AMENAGEMENT HYDRAULIQUE DU NORD
>403 allée des prêles
59270 BAILLEUL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.