Agent d'entretien des locaux
Offre n° O058250312000634
Publiée le 14/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE - Place du Docteur Jacques Huyghues des Etages, Cosne-Cours-sur-Loire (Nièvre)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
13/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent d'entretien des locaux
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l’autorité du chef du service nettoyage des locaux
MISSIONS PRINCIPALES
• Nettoyage des locaux et surfaces : aspiration, balayage, lavage, dépoussiérage
• Consultation des étiquettes et mise en œuvre des consignes d’utilisation ainsi que des dosages préconisés en fonction des surfaces à traiter
• Manipulation, port de matériels et machines
• Nettoyage des matériels et machines après utilisation
• Tri sélectif
MISSIONS PRINCIPALES
• Nettoyage des locaux et surfaces : aspiration, balayage, lavage, dépoussiérage
• Consultation des étiquettes et mise en œuvre des consignes d’utilisation ainsi que des dosages préconisés en fonction des surfaces à traiter
• Manipulation, port de matériels et machines
• Nettoyage des matériels et machines après utilisation
• Tri sélectif
Profils recherchés
• CAP Maintenance et hygiène des locaux apprécié
• Connaissance des techniques et protocoles de nettoyage
• Connaissance des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits
• Connaissance des règlements et consignes en matière d’hygiène et sécurité
• Respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité générales
• Respect de la hiérarchie
• Rigueur
• Discrétion
• Port des EPI et vêtements adaptés
• Permis B exigé
• Connaissance des techniques et protocoles de nettoyage
• Connaissance des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits
• Connaissance des règlements et consignes en matière d’hygiène et sécurité
• Respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité générales
• Respect de la hiérarchie
• Rigueur
• Discrétion
• Port des EPI et vêtements adaptés
• Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
0386265000
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à Monsieur le Maire - Place du Docteur Jacques Huyghues des Etages - BP 123 - 58206 COSNE-COURS-SUR-LOIRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.