AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX / REPAS (H/F)
Offre n° O054241108001127
Publiée le 08/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 allée du pré harbois, Eulmont (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
08/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
27h50 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération à partir de 18 250 € brut annuel
Descriptif de l'emploi
NOTRE TERRITOIRE
Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d’une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer.
Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s’installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes.
NOUS SOMMES
Une collectivité conviviale, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l’information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée.
LE POSTE
Poste contractuel catégorie C : Adjoint technique principal 2ème classe, d’une durée de 12 Mois
Temps partiel de 27h30 (5h30 par jour dont 3h d’entretien des locaux et 2h30 de repas) basé à Eulmont
Débutant accepté
LE MULTI ACCUEIL D’EULMONT
En tant qu’agent d’entretien repas, vous évoluerez au sein du Multi accueil Fleur de Vignes.
Ayant un agrément pour 15 places, la structure située à Eulmont fonctionne avec 7 professionnelles de la petite enfance et 1 agent d’entretien-repas.
Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d’une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer.
Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s’installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes.
NOUS SOMMES
Une collectivité conviviale, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l’information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée.
LE POSTE
Poste contractuel catégorie C : Adjoint technique principal 2ème classe, d’une durée de 12 Mois
Temps partiel de 27h30 (5h30 par jour dont 3h d’entretien des locaux et 2h30 de repas) basé à Eulmont
Débutant accepté
LE MULTI ACCUEIL D’EULMONT
En tant qu’agent d’entretien repas, vous évoluerez au sein du Multi accueil Fleur de Vignes.
Ayant un agrément pour 15 places, la structure située à Eulmont fonctionne avec 7 professionnelles de la petite enfance et 1 agent d’entretien-repas.
Missions / conditions d'exercice
LES MISSIONS
Vos missions seront partagées entre l'entretien des locaux, du linge et le service de repas. Vous travaillerez sur le temps du midi (service des repas) et du soir (entretien des locaux).
Vos missions seront partagées entre l'entretien des locaux, du linge et le service de repas. Vous travaillerez sur le temps du midi (service des repas) et du soir (entretien des locaux).
Profils recherchés
POURQUOI PAS VOUS
o Vous avez des qualités relationnelles et êtes communicatif ?
o Vous avez le sens de l’organisation et savez faire preuve de rigueur et d’adaptation ?
o Vous êtes autonome ?
o Vous avez une sensibilité à l’éveil et au respect de l’environnement ?
NOS AVANTAGES
Régime indemnitaire (IFSE), prime annuelle
Avantages sociaux : comité d’action sociale (CNAS), participation à la mutuelle, régime de prévoyance, tickets restaurants sous conditions
o Vous avez des qualités relationnelles et êtes communicatif ?
o Vous avez le sens de l’organisation et savez faire preuve de rigueur et d’adaptation ?
o Vous êtes autonome ?
o Vous avez une sensibilité à l’éveil et au respect de l’environnement ?
NOS AVANTAGES
Régime indemnitaire (IFSE), prime annuelle
Avantages sociaux : comité d’action sociale (CNAS), participation à la mutuelle, régime de prévoyance, tickets restaurants sous conditions
Contact et modalités de candidature
Contact
0383319166
Informations complémentaires
Contact et informations complémentaires
Elodie AUBERT au 03.83.31.74.37
petite-enfance@comcom-sgc.fr
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à déposer sur le site internet de l’établissement:
Elodie AUBERT au 03.83.31.74.37
petite-enfance@comcom-sgc.fr
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à déposer sur le site internet de l’établissement:
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.