Gestionnaire de la base de données patrimoniales eau et assainissement (F/H)
Offre n° O053250415001241
Publiée le 15/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Communauté d'Agglomération de 100 000 habitants, dont la ville centre est Laval, 54 000 habitants, située à 1h10 de Paris en TGV
Lieu de travail
1, Place du Général Ferrié, Laval (Mayenne)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
18/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La communauté d'agglomération de Laval accompagne 34 communes et 117 000 habitants au quotidien. Située au cœur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants.
L'Agglomération s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population.
A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la communauté d'agglomération de Laval ?
Rejoignez-nous !
L'Agglomération s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population.
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Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité du responsable du service "Études, Travaux et Gestion Patrimoniale des réseaux", vous avez notamment en charge la mise à jour de la base patrimoniale en collaboration avec les techniciens du service, l'instruction des permis de construire sur le volet eau et assainissement et le traitement des demande de plan DT DICT. Vos principales missions sont les suivantes :
* Mettre à jour le système d'information géographique (repérage des anomalies, renseignement des données attributaires..),
* Intégrer les plans de récolement dans la base de données SIG, renseignement des tableaux de suivi,
* Utiliser les outils de validation des données,
* Suivre et répondre aux DT / DICT : rédaction des récépissés et formulaires,
* Cartographie : Créer des cartes thématiques/reproduction/numérisation et diffusion des plans,
* Instruire des permis de construire
* Mettre à jour le système d'information géographique (repérage des anomalies, renseignement des données attributaires..),
* Intégrer les plans de récolement dans la base de données SIG, renseignement des tableaux de suivi,
* Utiliser les outils de validation des données,
* Suivre et répondre aux DT / DICT : rédaction des récépissés et formulaires,
* Cartographie : Créer des cartes thématiques/reproduction/numérisation et diffusion des plans,
* Instruire des permis de construire
Profils recherchés
Placé sous l'autorité du responsable du service "Études, Travaux et Gestion Patrimoniale des réseaux", vous avez notamment en charge la mise à jour de la base patrimoniale en collaboration avec les techniciens du service, l'instruction des permis de construire sur le volet eau et assainissement et le traitement des demande de plan DT DICT. Vos principales missions sont les suivantes :
* Mettre à jour le système d'information géographique (repérage des anomalies, renseignement des données attributaires..),
* Intégrer les plans de récolement dans la base de données SIG, renseignement des tableaux de suivi,
* Utiliser les outils de validation des données,
* Suivre et répondre aux DT / DICT : rédaction des récépissés et formulaires,
* Cartographie : Créer des cartes thématiques/reproduction/numérisation et diffusion des plans,
* Instruire des permis de construire
* Mettre à jour le système d'information géographique (repérage des anomalies, renseignement des données attributaires..),
* Intégrer les plans de récolement dans la base de données SIG, renseignement des tableaux de suivi,
* Utiliser les outils de validation des données,
* Suivre et répondre aux DT / DICT : rédaction des récépissés et formulaires,
* Cartographie : Créer des cartes thématiques/reproduction/numérisation et diffusion des plans,
* Instruire des permis de construire
Contact et modalités de candidature
Contact
0243494414
Informations complémentaires
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
* Organisation du travail : 37h sur 4,5 jours avec attribution de 22,5 jours de congés et 11 jours de RTT
* Travail en journée de lundi au vendredi midi,
* Lieu de travail : Laval agglomération, Centre Technique Municipal, 11 boulevard Henri Becquerel 53810 CHANGÉ
NOS POINTS FORTS :
* Prime annuelle versée en 2 fois
* Accès au comité d'oeuvres sociales du CNAS
* Participation à la mutuelle et à la prévoyance
* Accès à une offre de formation variée
Entretien sous forme de jury prévu le lundi 2 juin 2025
Pris de poste dès que possible
Merci de déposer votre dossier de candidature, CV actualisé et lettre de motivation, uniquement sur notre site https://recrutement.laval.fr
* Organisation du travail : 37h sur 4,5 jours avec attribution de 22,5 jours de congés et 11 jours de RTT
* Travail en journée de lundi au vendredi midi,
* Lieu de travail : Laval agglomération, Centre Technique Municipal, 11 boulevard Henri Becquerel 53810 CHANGÉ
NOS POINTS FORTS :
* Prime annuelle versée en 2 fois
* Accès au comité d'oeuvres sociales du CNAS
* Participation à la mutuelle et à la prévoyance
* Accès à une offre de formation variée
Entretien sous forme de jury prévu le lundi 2 juin 2025
Pris de poste dès que possible
Merci de déposer votre dossier de candidature, CV actualisé et lettre de motivation, uniquement sur notre site https://recrutement.laval.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.