Coordinateur habitat
Offre n° O047250117000124
Publiée le 17/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Villeneuve-sur-Lot (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
16/03/2025
Date limite de candidature
17/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Grand Villeneuvois se situe au cœur du sud-ouest, entre Bordeaux et Toulouse. Fort de 19 communes et de près de 48 000 habitants, le territoire bénéficie de richesses innombrables telles que les bastides, la vallée du Lot, les coteaux du Roquentin, les villages médiévaux, une agriculture dynamique, des leaders dans l’économie nationale…
Sous l’autorité de la Directrice du Pôle Aménagement, Urbanisme et Habitat, et de la Responsable du Service Habitat, vous serez chargé(e) de participer à la lutte contre l'habitat indigne et d'en coordonner l'activité
Sous l’autorité de la Directrice du Pôle Aménagement, Urbanisme et Habitat, et de la Responsable du Service Habitat, vous serez chargé(e) de participer à la lutte contre l'habitat indigne et d'en coordonner l'activité
Missions / conditions d'exercice
o Lutte contre l’habitat indigne (LHI)
Réceptionner les demandes en matière de lutte contre l’habitat indigne et les demandes préalables de mise en location
Effectuer une visite du logement en vue d’en vérifier la salubrité et évaluer le risque pour la santé et la sécurité des occupants
Recourir à la procédure la plus adaptée et faire le lien avec les partenaires
Contribuer à la recherche et à la mise en œuvre de solutions amiables par les acteurs impliqués
Assurer le suivi des procédures en cours
S’assurer de la bonne exécution des travaux par le propriétaire
Solliciter l’application d’une sanction en cas d’infraction au RSD ou de manquement aux obligations du propriétaire dans le cadre du permis à louer
Accueil du public : renseignement sur la réglementation en vigueur, explication de la procédure de saisine du service, prise de rendez-vous pour la visite du logement
Organiser et participer aux instances de pilotage internes
Participer à des réunions et évènements organisés par les acteurs locaux
o Coordonner l’activité LHI
Assurer la distribution des dossiers
Valider les rapports de visite
Superviser les missions des inspecteurs de salubrité
o Plus largement, vous contribuerez :
Au renseignement des demandeurs d’un logement locatif social et à l’enregistrement de leur demande sur le Portail Grand Public
A transmettre aux administrés un premier niveau d'information sur l'ensemble des dispositifs d'accompagnement proposés par l'Agglomération.
Ponctuellement, contribuer à l’animation de l’espace conseil France Renov de la Communauté d’Agglomération du Grand Villeneuvois :
Réceptionner les demandes en matière de lutte contre l’habitat indigne et les demandes préalables de mise en location
Effectuer une visite du logement en vue d’en vérifier la salubrité et évaluer le risque pour la santé et la sécurité des occupants
Recourir à la procédure la plus adaptée et faire le lien avec les partenaires
Contribuer à la recherche et à la mise en œuvre de solutions amiables par les acteurs impliqués
Assurer le suivi des procédures en cours
S’assurer de la bonne exécution des travaux par le propriétaire
Solliciter l’application d’une sanction en cas d’infraction au RSD ou de manquement aux obligations du propriétaire dans le cadre du permis à louer
Accueil du public : renseignement sur la réglementation en vigueur, explication de la procédure de saisine du service, prise de rendez-vous pour la visite du logement
Organiser et participer aux instances de pilotage internes
Participer à des réunions et évènements organisés par les acteurs locaux
o Coordonner l’activité LHI
Assurer la distribution des dossiers
Valider les rapports de visite
Superviser les missions des inspecteurs de salubrité
o Plus largement, vous contribuerez :
Au renseignement des demandeurs d’un logement locatif social et à l’enregistrement de leur demande sur le Portail Grand Public
A transmettre aux administrés un premier niveau d'information sur l'ensemble des dispositifs d'accompagnement proposés par l'Agglomération.
Ponctuellement, contribuer à l’animation de l’espace conseil France Renov de la Communauté d’Agglomération du Grand Villeneuvois :
Profils recherchés
Connaissance de la législation et du Règlement sanitaire Départemental indispensable
Sens de la pédagogie (conseil, gestion des conflits)
Une expérience dans le domaine social appréciée
Maitrise des techniques de mesures et de prélèvements en matière d’habitat insalubre
Connaissance des techniques d’enquête de recueil et de traitement des informations
Connaissance de technique de médiation et de communication
Savoir-faire :
Maîtrise de l’outil informatique
Esprit d’analyse et de synthèse
Savoir être
Bon relationnel
Gestion du stress et des conflits
Respect de la confidentialité des échanges
Polyvalence
Faculté d’adaptation
Rigueur et méthode
Autonomie, sens de l’initiative et de l’organisation
Sens de la pédagogie (conseil, gestion des conflits)
Une expérience dans le domaine social appréciée
Maitrise des techniques de mesures et de prélèvements en matière d’habitat insalubre
Connaissance des techniques d’enquête de recueil et de traitement des informations
Connaissance de technique de médiation et de communication
Savoir-faire :
Maîtrise de l’outil informatique
Esprit d’analyse et de synthèse
Savoir être
Bon relationnel
Gestion du stress et des conflits
Respect de la confidentialité des échanges
Polyvalence
Faculté d’adaptation
Rigueur et méthode
Autonomie, sens de l’initiative et de l’organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0553497638
Informations complémentaires
Particularités du poste :
Être en possession du permis B
Poste basé à Villeneuve-sur-Lot
Candidature à envoyer pour le 17/02/2025 dernier délai à l’attention de M. Le Président par mail candidatures.cagv@grand-villeneuvois.fr
Contact RH 05 53 49 76 38
Contact Habitat : 05.53.49.68.44
Être en possession du permis B
Poste basé à Villeneuve-sur-Lot
Candidature à envoyer pour le 17/02/2025 dernier délai à l’attention de M. Le Président par mail candidatures.cagv@grand-villeneuvois.fr
Contact RH 05 53 49 76 38
Contact Habitat : 05.53.49.68.44
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.