Arboriste Grimpeur h/f
Offre n° O045250415000648
Publiée le 15/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-Jean-de-Braye (Loiret)
Poste à pourvoir le
26/05/2025
Date limite de candidature
15/05/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
11 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint-Jean de Braye, est située dans la première couronne de la Métropole d’Orléans, dont elle fait partie (22 communes) en région Centre Val de Loire et à une heure de Paris
Saint-Jean de Braye, la ville qui bouge entre Loire et Forêt, est une ville dynamique, attractive, et inscrite dans une démarche de ville en Transition.
Située entre Loire et Forêt, au cadre de vie préservé, elle est labellisée au Patrimoine Mondial de l'UNESCO, pour la beauté de ses paysages culturels et naturels. Elle est par ailleurs, depuis 2019, reconnue territoire engagé pour la nature.
Saint-Jean-de-Braye, ville dynamique et attractive est inscrite dans une démarche de Ville en transition depuis 2018. Forte de sa centaine d’associations et de ses comités de quartier, elle concerte et fait participer régulièrement ses habitants aux décisions municipales. Elle possède, sur son territoire plusieurs zones économiques et d’activités, de nombreuses entreprises, dont les usines de fabrication de Dior.
Elle dispose des atouts d’une commune urbaine de la première couronne orléanaise où toutes les mixités sont préservées (sociales, urbaines, environnementales) et elle possède d’ailleurs deux écoquartiers.
Le service Espaces Publics et Biodiversité œuvre pour l’amélioration du cadre de vie paysager des Abraysiens. A ce titre, il assure le fleurissement et l’embellissement de la ville, la gestion du Conservatoire National du Chrysanthème, l’entretien, la création, la gestion et la rénovation des parcs, squares et espaces verts de la ville. Il assure également le nettoyage du domaine public et privé de la commune, l’implantation et l’entretien de la signalisation horizontale et verticale ainsi que la création et l’entretien des voiries et réseaux.
Saint-Jean de Braye, la ville qui bouge entre Loire et Forêt, est une ville dynamique, attractive, et inscrite dans une démarche de ville en Transition.
Située entre Loire et Forêt, au cadre de vie préservé, elle est labellisée au Patrimoine Mondial de l'UNESCO, pour la beauté de ses paysages culturels et naturels. Elle est par ailleurs, depuis 2019, reconnue territoire engagé pour la nature.
Saint-Jean-de-Braye, ville dynamique et attractive est inscrite dans une démarche de Ville en transition depuis 2018. Forte de sa centaine d’associations et de ses comités de quartier, elle concerte et fait participer régulièrement ses habitants aux décisions municipales. Elle possède, sur son territoire plusieurs zones économiques et d’activités, de nombreuses entreprises, dont les usines de fabrication de Dior.
Elle dispose des atouts d’une commune urbaine de la première couronne orléanaise où toutes les mixités sont préservées (sociales, urbaines, environnementales) et elle possède d’ailleurs deux écoquartiers.
Le service Espaces Publics et Biodiversité œuvre pour l’amélioration du cadre de vie paysager des Abraysiens. A ce titre, il assure le fleurissement et l’embellissement de la ville, la gestion du Conservatoire National du Chrysanthème, l’entretien, la création, la gestion et la rénovation des parcs, squares et espaces verts de la ville. Il assure également le nettoyage du domaine public et privé de la commune, l’implantation et l’entretien de la signalisation horizontale et verticale ainsi que la création et l’entretien des voiries et réseaux.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS DE L’AGENT
• Organise et réalise tous les travaux concernant l'entretien du patrimoine arboré
• Participe à l'évolution des pratiques (PBI, conseil et avise sur le plan technique et idéologique des nouvelles plantations à réaliser...)
• Vérifie le respect des règles de sécurité lors des travaux
• Rend compte à la hiérarchie
• Organise et réalise tous les travaux concernant l'entretien du patrimoine arboré
• Participe à l'évolution des pratiques (PBI, conseil et avise sur le plan technique et idéologique des nouvelles plantations à réaliser...)
• Vérifie le respect des règles de sécurité lors des travaux
• Rend compte à la hiérarchie
Profils recherchés
Savoirs/connaissances :
• Techniques de taille, d'élagage, d'abattage, de dessouchement, de rétention
• Essences d'arbres d'ornement ou forestiers
• Techniques de la descente en rappel
• Dispositifs et outils : échelle, nacelle,
• Techniques de gros démontage avec grue et nacelle
• Base des phytopathologies arboricoles
Savoir-faire :
• Tailler et élagager des arbres
• Édifier ou entretenir la forme des arbres
• Grimper et descendre des arbres avec différents dispositifs
• Choisir l'emplacement de la coupe
• Valoriser les déchets verts
• Débarder le bois coupé
• Abattre des arbres
• Inventorier les arbres à risques ou à renouveler
• Adapter l'abattage d'arbres selon de nombreux paramètres (essence, état physiologique et mécanique de l'arbre, contraintes environnementales)
• Effectuer le dessouchage
• Assurer les soins du patrimoine arboré (repérer les signes pathologiques végétales, assurer l'entretien des arbres...)
• Rendre compte à sa hiérarchie
Savoir -être
• Avoir le souci de progresser
• Faire preuve de rigueur et méthode
• Avoir le sens du travail en commun
• Avoir le sens du service public
• Faire preuve d’efficacité
• Faire preuve d’implication et de motivation
• Avoir une capacité d’écoute
• Être autonome
• Être ponctuel et disponible
• Faire preuve d’adaptabilité
DIPLÔME/FORMATION REQUIS
• Permis B obligatoire, EB
• AIPR fortement conseillés
• CACES R 486 A et B souhaités
CONDITIONS GENERALES DE TRAVAIL
• Lieu de travail : 128 avenue Denis Papin – Saint-Jean de Braye
• Temps hebdomadaire : 37 heures 30
REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire lié au poste + prime de fin d'année + forfait mobilités durables + participations mutuelle/prévoyance labellisées territoriales.
Poste à pourvoir au 26/05/2025 jusqu'au 15/05/2026
Pour tout renseignement, veuillez contacter Monsieur Frédéric LEPAGE, Responsable Espaces Verts et Propreté au 06 60 59 80 67.
• Techniques de taille, d'élagage, d'abattage, de dessouchement, de rétention
• Essences d'arbres d'ornement ou forestiers
• Techniques de la descente en rappel
• Dispositifs et outils : échelle, nacelle,
• Techniques de gros démontage avec grue et nacelle
• Base des phytopathologies arboricoles
Savoir-faire :
• Tailler et élagager des arbres
• Édifier ou entretenir la forme des arbres
• Grimper et descendre des arbres avec différents dispositifs
• Choisir l'emplacement de la coupe
• Valoriser les déchets verts
• Débarder le bois coupé
• Abattre des arbres
• Inventorier les arbres à risques ou à renouveler
• Adapter l'abattage d'arbres selon de nombreux paramètres (essence, état physiologique et mécanique de l'arbre, contraintes environnementales)
• Effectuer le dessouchage
• Assurer les soins du patrimoine arboré (repérer les signes pathologiques végétales, assurer l'entretien des arbres...)
• Rendre compte à sa hiérarchie
Savoir -être
• Avoir le souci de progresser
• Faire preuve de rigueur et méthode
• Avoir le sens du travail en commun
• Avoir le sens du service public
• Faire preuve d’efficacité
• Faire preuve d’implication et de motivation
• Avoir une capacité d’écoute
• Être autonome
• Être ponctuel et disponible
• Faire preuve d’adaptabilité
DIPLÔME/FORMATION REQUIS
• Permis B obligatoire, EB
• AIPR fortement conseillés
• CACES R 486 A et B souhaités
CONDITIONS GENERALES DE TRAVAIL
• Lieu de travail : 128 avenue Denis Papin – Saint-Jean de Braye
• Temps hebdomadaire : 37 heures 30
REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire lié au poste + prime de fin d'année + forfait mobilités durables + participations mutuelle/prévoyance labellisées territoriales.
Poste à pourvoir au 26/05/2025 jusqu'au 15/05/2026
Pour tout renseignement, veuillez contacter Monsieur Frédéric LEPAGE, Responsable Espaces Verts et Propreté au 06 60 59 80 67.
Contact et modalités de candidature
Contact
02 34 08 62 18
Informations complémentaires
Les personnes intéressées sont invitées à adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae avant le 15 mai 2025 à :
Madame le Maire – Conseillère départementale du Loiret
Direction des Ressources Humaines
174 Rue Jean Zay
45801 SAINT-JEAN DE BRAYE
ou via le site de la ville : https://www.saintjeandebraye.fr/ma-ville-au-quotidien/emploi-vie-economique/recrutement/
ou à l’adresse : recrutement@ville-saintjeandebraye.fr
Madame le Maire – Conseillère départementale du Loiret
Direction des Ressources Humaines
174 Rue Jean Zay
45801 SAINT-JEAN DE BRAYE
ou via le site de la ville : https://www.saintjeandebraye.fr/ma-ville-au-quotidien/emploi-vie-economique/recrutement/
ou à l’adresse : recrutement@ville-saintjeandebraye.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.