Adjoint d'animation (h/f)
Offre n° O045240930001104
Publiée le 14/01/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
1 Route d'Orléans, Boulay-les-Barres (Loiret)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Positionnement hiérarchique :
La Présidente / Le Vice-Président
Coordinatrice
Agent Périscolaire
Positionnement relationnel :
En interne
Relation quotidienne avec la Présidente, le vice-président et la secrétaire du SIS pour transmission d'informations
En externe
Relations ou contacts directs et permanents avec les familles
La Présidente / Le Vice-Président
Coordinatrice
Agent Périscolaire
Positionnement relationnel :
En interne
Relation quotidienne avec la Présidente, le vice-président et la secrétaire du SIS pour transmission d'informations
En externe
Relations ou contacts directs et permanents avec les familles
Missions / conditions d'exercice
Activités du poste :
Participer à l'animation des temps périscolaires
Construire et développer une démarche coopérative de projet
Encadrer des activités et les adapter aux différents publics
Veiller à l'extinction des lumières et au rangement de la salle
Participer à l'accueil des parents et des enfants
Préparer le goûter et aider les enfants à le prendre
Ranger la salle, nettoyer les tables et fermer les portes en fin de journée
Faire remonter les problèmes rencontrés
Compétences du poste :
Compétences techniques à acquérir :
- Connaître les techniques d'écoute active, de communication et d'animation infantile
- Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes enfants
- Maîtriser les gestes de premiers secours
- Connaître les consignes de sécurité
Compétences relationnelles :
- Etre à l'écoute
- Etre patient
- Goût du travail avec les enfants
- Savoir travailler en équipe
- Etre vigilant et réactif
- Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Participer à l'animation des temps périscolaires
Construire et développer une démarche coopérative de projet
Encadrer des activités et les adapter aux différents publics
Veiller à l'extinction des lumières et au rangement de la salle
Participer à l'accueil des parents et des enfants
Préparer le goûter et aider les enfants à le prendre
Ranger la salle, nettoyer les tables et fermer les portes en fin de journée
Faire remonter les problèmes rencontrés
Compétences du poste :
Compétences techniques à acquérir :
- Connaître les techniques d'écoute active, de communication et d'animation infantile
- Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes enfants
- Maîtriser les gestes de premiers secours
- Connaître les consignes de sécurité
Compétences relationnelles :
- Etre à l'écoute
- Etre patient
- Goût du travail avec les enfants
- Savoir travailler en équipe
- Etre vigilant et réactif
- Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Profils recherchés
BAFA et/ou CAP petite enfance
expérience d'un an souhaitée dans de le domaine de l'animation
Permis B et véhicule
Particularités du poste et/ou contraintes spécifiques :
Emploi du temps morcelé sur la journée
Travail en équipe
Exposition au bruit
Station debout prolongée et piétinements
Position accroupie ou agenouillée
Situation de contact avec les enfants et leurs parents
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Sens du service public
expérience d'un an souhaitée dans de le domaine de l'animation
Permis B et véhicule
Particularités du poste et/ou contraintes spécifiques :
Emploi du temps morcelé sur la journée
Travail en équipe
Exposition au bruit
Station debout prolongée et piétinements
Position accroupie ou agenouillée
Situation de contact avec les enfants et leurs parents
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0219230515
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : syndicatscolaire@bricy.fr
Adresse de l'employeur
SYNDICAT INTERCOMMUNAL SCOLAIRE DE BRICY - BOULAY LES BARRES
>Place de la mairie
45310 BRICY
>Place de la mairie
45310 BRICY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.