Chargé(e) du projet environnement et développement durable
Offre n° O044250227000793
Publiée le 27/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située entre Nantes et Saint-Nazaire, Savenay ville de près de 9500 habitants connaît une progression constante. Elle présente de nombreux atouts (écoles, gare SNCF, commerces en cœur de ville et en périphérie, axes routiers, vie associative et sportive) et offre un cadre de vie privilégié. Son projet de territoire dynamique et durable s'articule autour des transitions écologiques et numériques et de la revalorisation de son cœur de ville en priorisant les enjeux liés au commerce, à l'habitat, aux mobilités et au cadre de vie.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 2 rue des sports, Savenay (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
21/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur des services techniques et de l’aménagement, en transversalité avec l’ensemble des services et partenaires locaux, le chargé de projet des transitions pilote et met en œuvre un programme d’actions « Savenay Territoire des Transitions » de manière concrète dans la collectivité et sur le territoire.
Missions / conditions d'exercice
La mise en œuvre de la politique liée à la transition écologique : accompagner des élus dans la définition de leur projet politique, mettre en œuvre et évaluer le programme Savenay Territoire des Transitions et la labellisation Territoire Engagé dans le Transition Ecologique (ADEME)…
L’animation du programme « Savenay Territoire des Transitions » : coordonner l'activité et la dynamique du groupe, planifier des actions à réaliser, impulser un environnement de travail positif et collaboratif, valoriser et donner du sens au travail, traduire les orientations de la collectivité en règlements et consignes opérationnelles…
Les autres missions :
- Valoriser le monde agricole et les sites naturels
- Elaboration stratégique de la rénovation énergétique des bâtiments municipaux
- Suivi de la gestion des déchets
- Suivi de la qualité de l’eau du lac et barrage de la Vallée Mabille et du S.A.G.E
- Coordination des mobilités : carte des liaisons douces, défi-mobilités …
- Animation et coordination de l’Atlas de la Biodiversité Communale
L’animation du programme « Savenay Territoire des Transitions » : coordonner l'activité et la dynamique du groupe, planifier des actions à réaliser, impulser un environnement de travail positif et collaboratif, valoriser et donner du sens au travail, traduire les orientations de la collectivité en règlements et consignes opérationnelles…
Les autres missions :
- Valoriser le monde agricole et les sites naturels
- Elaboration stratégique de la rénovation énergétique des bâtiments municipaux
- Suivi de la gestion des déchets
- Suivi de la qualité de l’eau du lac et barrage de la Vallée Mabille et du S.A.G.E
- Coordination des mobilités : carte des liaisons douces, défi-mobilités …
- Animation et coordination de l’Atlas de la Biodiversité Communale
Profils recherchés
Vous connaissez l'environnement des collectivités territoriales et les règles applicables à la transition écologique.
Vous avez une expérience similaire en collectivité territoriale.
Vous possédez des appétences dans les domaines naturaliste, énergétique et thermique.
Doté(e) de capacités d'organisation et à fédérer, vous savez analyser et vous adapter aux différentes situations.
En outre, vos compétences relationnelles (sens du dialogue, de l'écoute, esprit d'analyse et d'initiative) vous permettent de prévenir et gérer les dossiers qui vous sont confiés.
Vous savez rédiger et possédez une aisance d'expression orale et écrite.
Vous avez une expérience similaire en collectivité territoriale.
Vous possédez des appétences dans les domaines naturaliste, énergétique et thermique.
Doté(e) de capacités d'organisation et à fédérer, vous savez analyser et vous adapter aux différentes situations.
En outre, vos compétences relationnelles (sens du dialogue, de l'écoute, esprit d'analyse et d'initiative) vous permettent de prévenir et gérer les dossiers qui vous sont confiés.
Vous savez rédiger et possédez une aisance d'expression orale et écrite.
Contact et modalités de candidature
Contact
Marine KERLOC'H, DRH, au 0240583943
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Maire à l'adresse mail : recrutement@ville-savenay.fr avant le 21 mars 2025
Jury de recrutement: le 27 mars 2025
Informations sur le poste:
- Régime de temps de travail à 39h + 25 jours de congés
+ 22 jours de RTT
- Télétravail possible 1 fois / semaine
- Régime indemnitaire : mensuel et semestriel
- Participations à la prévoyance et à la mutuelle
- Participation aux frais de transports en commun
- COS44 et amicale du personnel
Jury de recrutement: le 27 mars 2025
Informations sur le poste:
- Régime de temps de travail à 39h + 25 jours de congés
+ 22 jours de RTT
- Télétravail possible 1 fois / semaine
- Régime indemnitaire : mensuel et semestriel
- Participations à la prévoyance et à la mutuelle
- Participation aux frais de transports en commun
- COS44 et amicale du personnel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.