Agent de médiathèque (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O043241025000876
Publiée le 25/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
MAIRIE, Blavozy (Haute-Loire)
Poste à pourvoir le
15/12/2024
Date limite de candidature
15/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 24h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Responsable de la bibliothèque municipale et de son espace culturel
La commune de Blavozy a su mettre en valeur la culture et l’information. Sa médiathèque est un lieu de vie qui offre à tous et chacun, l’accès à la culture, à l’information et aux loisirs.
Dans ce cadre, nous souhaitons recruter un agent dynamique, polyvalent, qui sera amené à effectuer toutes les missions liées aux médiathèques, ludothèques et autres collections.
Missions / conditions d'exercice
Médiation auprès des publics :
- Accueillir, informer et conseiller le public
- Se charger de la gestion générale des lieux : valorisation, renouvellement présentation, maintien propreté, etc…
- Participer au prêt, retour et réservation des documents
- Assurer l’inscription des adhérents
Gestion des collections :
- Participer à la constitution, au catalogage et à l’équipement des collections
- Assurer les petites réparations sur les documents et les équipements
- Organiser, participer à la valorisation des collections (présentation, coup de cœur, supports d’information…)
- Gérer la médiathèque et ludothèque, CD, DVD,…. des jeux de société (catalogage, animation…)

Médiation culturelle et partenariats :
- Encadrer les bénévoles
- Participer à la programmation culturelle de Blavozy
- Participer à des actions de valorisation du fonds par l’animation culturelle (ateliers, expo, jeux, accueils d’intervenants…)
- Accueillir les classes ou groupes : organisation, planification, contenus
- Organiser, participer à des actions hors les murs
- Participer à la relation avec la Médiathèque Départementale
Profils recherchés
Savoirs
- Goût pour la médiation vers les publics
- Connaissance du monde des médiathèques, et de l’édition
- Une appétence pour les livres et les jeux de société est indispensable
Savoirs-faire
- Pratique des outils informatiques courants
- S’exprimer avec aisance à l’oral et l’écrit
- Capacités manuelles (équipement des documents, ateliers…)
- Élaborer des projets avec des partenaires extérieurs
Savoirs-être
- Sens du travail en équipe
- Sens du contact et des relations avec les publics
- Capacité d’adaptation et de polyvalence
- Être force de proposition

Diplômes et expérience professionnelle :
- Une expérience en médiathèque est souhaitable
- Permis B exigé

Contact et modalités de candidature

Contact
0471030019
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser au plus tard le 15/11/2024 (13H00) à Virginie ANDRE, DGS Mairie de Blavozy, mairie.dgs@blavozy.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE BLAVOZY
>MAIRIE
43700 BLAVOZY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.