Agent.e technique patrimoine secteur sud
Offre n° O042250414000601
Publiée le 14/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 bd de la préfecture bp 30211, Estivareilles (Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
15/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d’agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d’une qualité de vie préservée et d’un patrimoine remarquable.
La personne recrutée devra assurer l’entretien des équipements communautaires du secteur sud en lien avec le Chef d’équipe. Il/Elle sera chargé.e de réaliser l’entretien des espaces verts et les interventions techniques de maintenance préventive et curative.
La personne recrutée devra assurer l’entretien des équipements communautaires du secteur sud en lien avec le Chef d’équipe. Il/Elle sera chargé.e de réaliser l’entretien des espaces verts et les interventions techniques de maintenance préventive et curative.
Missions / conditions d'exercice
• Réaliser l’entretien des espaces verts communautaires et le maintien en bon état des bâtiments communautaires.
• Entretenir les matériels et outils nécessaire à l’activité de l’équipe.
• Accueillir et accompagner les prestataires, fournisseurs.
• Rendre compte des réalisations et/ou difficultés à la hiérarchie.
• Entretenir les matériels et outils nécessaire à l’activité de l’équipe.
• Accueillir et accompagner les prestataires, fournisseurs.
• Rendre compte des réalisations et/ou difficultés à la hiérarchie.
Profils recherchés
De formation de niveau CAP, BEP, BAC PRO dans le domaine des espaces verts, vous disposez d’une bonne capacité d’adaptation pour la résolution de problématiques techniques tous corps d’état (plâtrerie-peinture, plomberie, chauffage, électricité par exemple), et la connaissance des outils, fournitures et méthodologies.
Vous êtes curieux.se et capable d’évoluer pour intégrer de nouvelles compétences. Vous êtes pleinement impliqué.e au quotidien dans le maintien en bon état des espaces verts communautaires et des bâtiments de votre secteur, notamment du respect de la règlementation ERP (sécurité incendie).
Vous êtes capable d’intervenir en milieu occupé (tout type de public) pour réalisation des interventions (mise en sécurité, etc).
Permis B et BE requis.
Formation AIPR et travail en hauteur requises.
Vous êtes curieux.se et capable d’évoluer pour intégrer de nouvelles compétences. Vous êtes pleinement impliqué.e au quotidien dans le maintien en bon état des espaces verts communautaires et des bâtiments de votre secteur, notamment du respect de la règlementation ERP (sécurité incendie).
Vous êtes capable d’intervenir en milieu occupé (tout type de public) pour réalisation des interventions (mise en sécurité, etc).
Permis B et BE requis.
Formation AIPR et travail en hauteur requises.
Contact et modalités de candidature
Contact
0426547000
Informations complémentaires
• Poste permanent, à temps plein à pourvoir au 1er juillet 2025, basé à ESTIVAREILLES.
• Recrutement dans le cadre d’emploi des Adjoints techniques territoriaux.
• Spécificité du poste : travail physique, travail en extérieur, travail en hauteur, manutention, présence souhaitée sur quelques évènements en soirée et week-ends (Fête du jeu, Ciné-Jeux, Festival Baroque).
• Rémunération liée au grade + régime indemnitaire + CNAS + titres de restauration + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + démarche engagée et positive de bien-être au travail.
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 15 mai 2025 aux coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l’attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour les personnes titulaires ou lauréats.es du concours / examen merci de joindre votre inscription sur liste d’aptitude ou votre dernier arrêté de situation administrative.
Merci d’indiquer lors de votre candidature la référence suivante : Agent.e technique patrimoine secteur sud.
Les entretiens de recrutement auront lieu le lundi 26 mai 2025 (matin).
• Recrutement dans le cadre d’emploi des Adjoints techniques territoriaux.
• Spécificité du poste : travail physique, travail en extérieur, travail en hauteur, manutention, présence souhaitée sur quelques évènements en soirée et week-ends (Fête du jeu, Ciné-Jeux, Festival Baroque).
• Rémunération liée au grade + régime indemnitaire + CNAS + titres de restauration + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + démarche engagée et positive de bien-être au travail.
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 15 mai 2025 aux coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l’attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour les personnes titulaires ou lauréats.es du concours / examen merci de joindre votre inscription sur liste d’aptitude ou votre dernier arrêté de situation administrative.
Merci d’indiquer lors de votre candidature la référence suivante : Agent.e technique patrimoine secteur sud.
Les entretiens de recrutement auront lieu le lundi 26 mai 2025 (matin).
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION LOIRE FOREZ
>17 bd de la préfecture bp 30211
42605 Montbrison
>17 bd de la préfecture bp 30211
42605 Montbrison
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.