Agente / Agent d'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement
Offre n° O041240404000394
Publiée le 20/01/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
2 rue des Sables, Thésée (Loir-et-Cher)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le SIAEP de la Vigne aux Champs souhaite recruter afin de remplacer un de ses agents parti à la retraite. L'agent recruté intègrera une équipe technique de 5 personnes (dont le responsable technique).
Missions / conditions d'exercice
Les missions du poste sont les suivantes : - Assurer l'exploitation et l'entretien du réseau d'eau potable - Assurer le branchement des nouveaux abonnés sur le réseau - Assurer l'exploitation et l'entretien des sites de production et tenir à jour les cahiers d'exploitation - Assurer la sécurité du chantier sur la voie publique - Procéder aux relevés et à la pose des compteurs d'eau sur le territoire de nos 6 communes - Assurer la maintenance de l'ensemble des poteaux incendie, en lien avec le responsable hiérarchique - Assurer l'entretien courant du parc des véhicules, du matériel roulant et de l'outillage - Assurer les interventions d'urgences et les astreintes - Toutes missions supplémentaires liées aux besoins du service.
Profils recherchés
Niveau d'études : CAP - BAC PRO - Avoir des bases en informatiques - Ce poste ne nécessite pas de formation initiale, mais un suivi et des connaissances du milieu géographique dans lequel il est exercé - Permis B - Rigueur dans l'utilisation des matériels - Discrétion lorsque le travail s'effectue au contact des abonnés - Etre autonome, polyvalent - Savoir s'adapter au travail en équipe - Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0254714265
Informations complémentaires
Les candidats devront déposer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.