Responsable de magasin
Offre n° O039250110000531
Publiée le 10/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Messia-sur-Sorne, Messia-sur-Sorne (Jura)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
07/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Traitement de base+RI
Descriptif de l'emploi
Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité.
Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d’euros de budget) recrute pour sa Mission Gestion de Flotte, un/e Responsable de Magasin H/F à temps complet.
MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE
Placé/e sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du Pôle Activités Supports, il/elle est chargé/e de la gestion du magasin de fournitures des pièces destinées aux ateliers de maintenance et réparation.
Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d’euros de budget) recrute pour sa Mission Gestion de Flotte, un/e Responsable de Magasin H/F à temps complet.
MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE
Placé/e sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du Pôle Activités Supports, il/elle est chargé/e de la gestion du magasin de fournitures des pièces destinées aux ateliers de maintenance et réparation.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS
Le/la responsable du magasin encadre le personnel du site de Messia (2 agents) et il/elle pilote et participe aux activités du magasin :
Commandes et achats
- Superviser et participer aux commandes passées par les magasins, assurer le contrôle des livraisons, et la vérification des factures avant transmission à la comptabilité
- Participer à la préparation des marchés
- Assurer la gestion de stations carburant
Gestion des stocks
- Analyser les besoins et déterminer les pièces à stocker en liaison avec le chef d’atelier
- Procéder à la saisie analytique sur le logiciel GESCAR
- Déterminer les stocks de sécurité pour les pièces importantes
- Être responsable des entrées et sorties de stock
- Suivre et analyser les rotations de stock
- Organiser et participer à l’inventaire annuel
- Gérer le classement de la documentation technique du magasin
Hygiène et Sécurité
- Organiser et veiller au respect des consignes de sécurité concernant les produits dangereux et diverses activités des magasins
- Gestion des EPI/vêtements
CONDITIONS D’EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES
- Relations avec les agents des services de la collectivité
- Relations avec des prestataires externes
- Possibilité de bénéficier du dispositif de télétravail mis en place au sein du Département du Jura, sous réserve de respecter certaines conditions
SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Horaires réguliers, avec dépassements occasionnels
- Astreinte la nuit et le week-end en période de viabilité hivernale
- Milieu parfois poussiéreux, bruyant ou odorant
- Obligation de déplacement et manipulation de charges
- Port d'équipements de protection individuelle (gants, chaussures, combinaison ou blouse, lunettes, etc.)
Le/la responsable du magasin encadre le personnel du site de Messia (2 agents) et il/elle pilote et participe aux activités du magasin :
Commandes et achats
- Superviser et participer aux commandes passées par les magasins, assurer le contrôle des livraisons, et la vérification des factures avant transmission à la comptabilité
- Participer à la préparation des marchés
- Assurer la gestion de stations carburant
Gestion des stocks
- Analyser les besoins et déterminer les pièces à stocker en liaison avec le chef d’atelier
- Procéder à la saisie analytique sur le logiciel GESCAR
- Déterminer les stocks de sécurité pour les pièces importantes
- Être responsable des entrées et sorties de stock
- Suivre et analyser les rotations de stock
- Organiser et participer à l’inventaire annuel
- Gérer le classement de la documentation technique du magasin
Hygiène et Sécurité
- Organiser et veiller au respect des consignes de sécurité concernant les produits dangereux et diverses activités des magasins
- Gestion des EPI/vêtements
CONDITIONS D’EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES
- Relations avec les agents des services de la collectivité
- Relations avec des prestataires externes
- Possibilité de bénéficier du dispositif de télétravail mis en place au sein du Département du Jura, sous réserve de respecter certaines conditions
SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Horaires réguliers, avec dépassements occasionnels
- Astreinte la nuit et le week-end en période de viabilité hivernale
- Milieu parfois poussiéreux, bruyant ou odorant
- Obligation de déplacement et manipulation de charges
- Port d'équipements de protection individuelle (gants, chaussures, combinaison ou blouse, lunettes, etc.)
Profils recherchés
CADRE STATUTAIRE
- Catégorie C – Filière technique – Agent de Maitrise
- Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle
PRÉREQUIS
- Bac professionnel filière magasinage, mécanique
- Expérience équivalente
COMPÉTENCES TECHNIQUES
- Connaissances en magasinage, mécanique et comptabilité
- Connaissance des règles de la commande publique
QUALITÉS
- Sens du travail en équipe
- Sens du relationnel
- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Capacité d’encadrement
- Capacité à rendre compte
- Catégorie C – Filière technique – Agent de Maitrise
- Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle
PRÉREQUIS
- Bac professionnel filière magasinage, mécanique
- Expérience équivalente
COMPÉTENCES TECHNIQUES
- Connaissances en magasinage, mécanique et comptabilité
- Connaissance des règles de la commande publique
QUALITÉS
- Sens du travail en équipe
- Sens du relationnel
- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Capacité d’encadrement
- Capacité à rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0384873300
Informations complémentaires
les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Président du Département du Jura
Direction des Ressources Humaines
17, Rue Rouget de Lisle – 39039 Lons-le-Saunier cedex
ou à l’adresse mail suivante : postulerenligne@jura.fr
avec pour objet du mail : NOM Prénom – Responsable Magasin MGF– Titulaire ou Non-titulaire
(Pour les agents titulaires de la fonction publique: les candidatures doivent obligatoirement être accompagnées des deux dernières évaluations professionnelles et du dernier arrêté de situation administrative)
SALAIRE ET AVANTAGES
- Traitement indiciaire + régime indemnitaire
- 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an,
- Horaires variables avec des plages fixes (9h-11h30 et 14h-16h30),
- Télétravail (sous réserve de conditions),
- Participation employeur à la prévoyance,
- Prestations d’actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs,
- Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel,
- Restaurant d’entreprise avec une participation employeur ou tickets restaurant,
- Crèche basée à Lons-le-Saunier.
Monsieur le Président du Département du Jura
Direction des Ressources Humaines
17, Rue Rouget de Lisle – 39039 Lons-le-Saunier cedex
ou à l’adresse mail suivante : postulerenligne@jura.fr
avec pour objet du mail : NOM Prénom – Responsable Magasin MGF– Titulaire ou Non-titulaire
(Pour les agents titulaires de la fonction publique: les candidatures doivent obligatoirement être accompagnées des deux dernières évaluations professionnelles et du dernier arrêté de situation administrative)
SALAIRE ET AVANTAGES
- Traitement indiciaire + régime indemnitaire
- 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an,
- Horaires variables avec des plages fixes (9h-11h30 et 14h-16h30),
- Télétravail (sous réserve de conditions),
- Participation employeur à la prévoyance,
- Prestations d’actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs,
- Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel,
- Restaurant d’entreprise avec une participation employeur ou tickets restaurant,
- Crèche basée à Lons-le-Saunier.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.