Animateur Chartes Forestières (F/H)
Offre n° O038250311001341
Publiée le 11/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Bièvre Isère Communauté, située au centre du département de l'Isère, est une collectivité en pleine croissance, comptant désormais 50 communes, 55000 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 avenue Roland Garros, Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (Isère)
Poste à pourvoir le
14/04/2025
Date limite de candidature
06/04/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Les massifs forestiers des Chambaran et des Bonnevaux bénéficient respectivement depuis 2009 et 2014 de Chartes Forestières couvrant au total 220 communes, pour une surface forestière d’environ 70 000 ha. Pilotées par Bièvre Isère Communauté, elles concernent chacune, depuis le 1er janvier 2025, cinq intercommunalités : Porte de DromArdèche, Valence Romans Agglomération, Arche Agglo, Saint-Marcellin-Vercors-Isère-Communauté et Bièvre Isère sur le massif des Chambaran ; Entre Bièvre et Rhône, Vienne Condrieu Agglomération, Bièvre Est, Collines Isère Nord Communauté et Bièvre Isère sur le massif des Bonnevaux.
Vous assurez, au sein de la Direction Transition écologique et Mobilités et en collaboration avec le chargé de mission référent des chartes forestières, la concertation entre les acteurs et usagers de la forêt ainsi que la formation et la sensibilisation de publics variés. Vous êtes régulièrement à leur contact, sur le terrain.
Vous assurez, au sein de la Direction Transition écologique et Mobilités et en collaboration avec le chargé de mission référent des chartes forestières, la concertation entre les acteurs et usagers de la forêt ainsi que la formation et la sensibilisation de publics variés. Vous êtes régulièrement à leur contact, sur le terrain.
Missions / conditions d'exercice
Et plus spécifiquement :
Vous participez à l’animation des chartes forestières :
- Vous participez aux instances des chartes (ponctuellement aux conférences intercommunales)
- Vous contribuez à la communication (articles pour newsletters, réseaux sociaux) et à la valorisation des actions et initiatives locales (témoignages, mise en avant des réussites).
- Vous participez à l’évaluation de la mise en œuvre des programmes d’actions des chartes (tenue à jour de tableaux de bord), aux bilans annuels et à l'ajustement des actions (indicateurs de suivi, retours d'expérience), en collaboration avec le chargé de mission
- Vous assurez l’exécution budgétaire des chartes (en particulier pour les animations et transports scolaires et les événementiels)
Vous accompagnez les communes, suivez les chantiers forestiers et vous êtes en lien avec les correspondants forêts communaux :
- Vous pilotez la deuxième étude d’expérimentation 2024-2025 de regroupement du foncier forestier (suivi des missions de la SAFER et du CNPF, organisation des réunions)
- Vous mettez en réseau, mobilisez et animez la concertation entre les acteurs de la forêt au sens large et les usagers (propriétaires forestiers privés ou publics, ONF, CNPF, partenaires techniques et financiers concernés, élus, chambres consulaires, syndicats professionnels, professionnels de la filière bois, architectes...)
- Vous dynamisez et animez le réseau des correspondants forêt communaux pour assurer le relais local entre les chartes et les usagers de la forêt
- Vous suivez les missions des partenaires Fibois et du CNPF dans le cadre des conventions de partenariat avec les chartes (accompagnement et formation, respectivement des exploitants et des propriétaires forestiers)
- Vous coordonnez les visites de chantiers dans le cadre d’états des lieux d’exploitation (chemins ruraux, sécurité, bonnes pratiques, retours d'expérience, résolution de conflits d’usages)
- Vous identifiez les zones forestières potentiellement sources de tensions (forts enjeux écologiques, VTT hors-piste…) pour prévenir, suivre et résoudre ces conflits d’usages (réponse aux sollicitations, suivi des réclamations, réajustement des pratiques)
- Vous apportez un premier appui sur la réglementation forestière avant renvoi vers la DDT et Fibois
Vous sensibilisez et formez le grand public sur les enjeux forestiers :
- Vous organisez et coordonnez les animations scolaires (demande de devis, réunion d’information des enseignants, coordination des cars scolaires, analyse des formulaires d’évaluation des enseignants)
- Vous organisez ou participez à des évènementiels (Forestivités, journées thématiques)
- Vous concevez des supports de sensibilisation (plaquettes, vidéos, expositions)
- Vous organisez des réunions publiques et ateliers (concertation, participation citoyenne)
- Vous sensibilisez au rôle multifonctionnel de la forêt dans les actions, en favorisant la prise en compte des enjeux environnementaux, sociaux et économiques
- Vous faites le lien avec d’autres politiques publiques menées par les intercommunalités membres sur des actions transversales sur des thématiques comme l'économie, l’énergie, la santé environnementale, la culture
Vous participez à l’animation des chartes forestières :
- Vous participez aux instances des chartes (ponctuellement aux conférences intercommunales)
- Vous contribuez à la communication (articles pour newsletters, réseaux sociaux) et à la valorisation des actions et initiatives locales (témoignages, mise en avant des réussites).
- Vous participez à l’évaluation de la mise en œuvre des programmes d’actions des chartes (tenue à jour de tableaux de bord), aux bilans annuels et à l'ajustement des actions (indicateurs de suivi, retours d'expérience), en collaboration avec le chargé de mission
- Vous assurez l’exécution budgétaire des chartes (en particulier pour les animations et transports scolaires et les événementiels)
Vous accompagnez les communes, suivez les chantiers forestiers et vous êtes en lien avec les correspondants forêts communaux :
- Vous pilotez la deuxième étude d’expérimentation 2024-2025 de regroupement du foncier forestier (suivi des missions de la SAFER et du CNPF, organisation des réunions)
- Vous mettez en réseau, mobilisez et animez la concertation entre les acteurs de la forêt au sens large et les usagers (propriétaires forestiers privés ou publics, ONF, CNPF, partenaires techniques et financiers concernés, élus, chambres consulaires, syndicats professionnels, professionnels de la filière bois, architectes...)
- Vous dynamisez et animez le réseau des correspondants forêt communaux pour assurer le relais local entre les chartes et les usagers de la forêt
- Vous suivez les missions des partenaires Fibois et du CNPF dans le cadre des conventions de partenariat avec les chartes (accompagnement et formation, respectivement des exploitants et des propriétaires forestiers)
- Vous coordonnez les visites de chantiers dans le cadre d’états des lieux d’exploitation (chemins ruraux, sécurité, bonnes pratiques, retours d'expérience, résolution de conflits d’usages)
- Vous identifiez les zones forestières potentiellement sources de tensions (forts enjeux écologiques, VTT hors-piste…) pour prévenir, suivre et résoudre ces conflits d’usages (réponse aux sollicitations, suivi des réclamations, réajustement des pratiques)
- Vous apportez un premier appui sur la réglementation forestière avant renvoi vers la DDT et Fibois
Vous sensibilisez et formez le grand public sur les enjeux forestiers :
- Vous organisez et coordonnez les animations scolaires (demande de devis, réunion d’information des enseignants, coordination des cars scolaires, analyse des formulaires d’évaluation des enseignants)
- Vous organisez ou participez à des évènementiels (Forestivités, journées thématiques)
- Vous concevez des supports de sensibilisation (plaquettes, vidéos, expositions)
- Vous organisez des réunions publiques et ateliers (concertation, participation citoyenne)
- Vous sensibilisez au rôle multifonctionnel de la forêt dans les actions, en favorisant la prise en compte des enjeux environnementaux, sociaux et économiques
- Vous faites le lien avec d’autres politiques publiques menées par les intercommunalités membres sur des actions transversales sur des thématiques comme l'économie, l’énergie, la santé environnementale, la culture
Profils recherchés
PROFIL ATTENDU
- Vous êtes de formation supérieure (Bac+3 / Bac+5) dans la gestion de projet liée à la filière forêt-bois
- Vous avez une expérience de 2 ans sur un poste similaire ou en territoriale
- Vous avez de bonnes connaissances des enjeux et problématiques de la filière forêt-bois (avec un accent sur la souveraineté territoriale en bois-énergie), des pratiques sylvicoles et des conséquences induites par le dérèglement climatique
- Vous maîtrisez la méthodologie de projet (technique, administratif et financier)
- Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, des partenaires forestiers
- Vous maîtrisez le SIG (requis) (logiciel QGis)
- Vous avez de bonnes capacités relationnelles, d’animation, d’écoute et de médiation
- Vous avez un goût affirmé pour le travail en transversalité
- Vous êtes curieux, autonome, rigoureux, organisé et dynamique
- Vous êtes à l’aise avec la communication orale et écrite, avec une orthographe irréprochable
- Vous êtes à l’aise dans la médiation et l’animation auprès de différents publics, y compris auprès des publics non experts sur les questions sylvicoles et environnementales
- Vous êtes de formation supérieure (Bac+3 / Bac+5) dans la gestion de projet liée à la filière forêt-bois
- Vous avez une expérience de 2 ans sur un poste similaire ou en territoriale
- Vous avez de bonnes connaissances des enjeux et problématiques de la filière forêt-bois (avec un accent sur la souveraineté territoriale en bois-énergie), des pratiques sylvicoles et des conséquences induites par le dérèglement climatique
- Vous maîtrisez la méthodologie de projet (technique, administratif et financier)
- Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, des partenaires forestiers
- Vous maîtrisez le SIG (requis) (logiciel QGis)
- Vous avez de bonnes capacités relationnelles, d’animation, d’écoute et de médiation
- Vous avez un goût affirmé pour le travail en transversalité
- Vous êtes curieux, autonome, rigoureux, organisé et dynamique
- Vous êtes à l’aise avec la communication orale et écrite, avec une orthographe irréprochable
- Vous êtes à l’aise dans la médiation et l’animation auprès de différents publics, y compris auprès des publics non experts sur les questions sylvicoles et environnementales
Contact et modalités de candidature
Contact
0476935146
Informations complémentaires
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
- A temps complet, basé à Saint-Etienne de Saint-Geoirs
- Ouvert sur le cadre d’emploi des rédacteurs et techniciens
- Déplacements fréquents (permis B obligatoire) sur les périmètres des chartes
- Rémunération statutaire + IFSE (prime) 400 € + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38 et amicale du personnel
- Forfait Mobilités Durables
A pourvoir au plus tôt
Jury de recrutement : lundi 14 ou mercredi 16 avril 2025
Renseignements :
Claire JEUDY, Directrice Transition écologique et Mobilités au 04.76.93.51.46.
- A temps complet, basé à Saint-Etienne de Saint-Geoirs
- Ouvert sur le cadre d’emploi des rédacteurs et techniciens
- Déplacements fréquents (permis B obligatoire) sur les périmètres des chartes
- Rémunération statutaire + IFSE (prime) 400 € + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38 et amicale du personnel
- Forfait Mobilités Durables
A pourvoir au plus tôt
Jury de recrutement : lundi 14 ou mercredi 16 avril 2025
Renseignements :
Claire JEUDY, Directrice Transition écologique et Mobilités au 04.76.93.51.46.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.