chauffeur poids lourd

Offre n° O038250307000846
Publiée le 07/03/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1 BIS RUE HUMBERT, Le Bourg-d'Oisans (Isère)
Poste à pourvoir le
16/06/2025
Date limite de candidature
06/05/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de l’Oisans compte 120 collaborateurs qui interviennent sur le territoire dans des domaines de compétences très variés : social, culture, santé, aménagement du territoire, environnement, développement économique.
Nous travaillons tous en transversalité pour mieux répondre aux besoins des habitants et de nos communes. La participation de nos agents et l’innovation sont essentielles.
Notre collectivité a le projet et le développement au cœur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire.
Dans le cadre de sa politique environnementale, la collectivité a développé la collecte des déchets via des containers semi-enterrés sur tout le territoire.
Pour la saison d’été, compte tenu de l’accroissement touristique de la population, nous recrutons des chauffeurs poids lourds, chacun responsable de sa tournée de collecte pour compléter notre équipe composée de chauffeurs, d’un mécanicien et de ripeurs.
Les tournées sont organisées sur tout le territoire de l’Oisans y compris sur les stations.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du responsable des collectes, au sein du pôle déchets et services techniques, les chauffeurs ont pour missions :
- La conduite d’un camion poids lourd grue ou benne de collecte de déchets (ordures ménagères résiduelles, emballages et papiers, cartons)
- Le nettoyage des camions
- L’entretien de 1er niveau : contrôle des niveaux, graissage….
- La participation aux réunions d’équipe
- Le retour aux responsables sur le déroulement des tournées
- Les petits travaux de menuiserie, désinfection et réparations.

Les chauffeurs exercent leurs missions en toute autonomie dans le respect des consignes du responsable des collectes et des règles d’hygiène et de sécurité.
Une formation interne aux règles de sécurité et aux méthodes internes est prévue.
Profils recherchés
Vous souhaitez intégrer une structure innovante et une équipe qui vous permettra de développer vos compétences.
Vous êtes titulaire d’un permis poids lourds et de la FIMO à jour
Le CACES Grue serait souhaitable
Vous aimez travailler en toute autonomie et en solidarité avec une équipe
Et si votre sens de l’organisation, votre autonomie ne font pas de doute, que vous êtes force de proposition et à l’aise avec la prise d’initiative, ce poste peut être fait pour vous.

Contact et modalités de candidature

Contact
0476115117
Informations complémentaires
Conditions
- Recrutement sur le grade d’adjoint technique territorial
- Régime indemnitaire : 367 €
- Prise de poste à LIVET à la Plateforme technique
- Horaires variables d’une semaine sur l’autre : 05h30 – 13h00 ou 12h00 – 19h30
- Travail le week-end
- Possibilité de travailler la nuit
- Equipements fournis

Candidature
Envoyez CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Communauté de communes de l’Oisans
1 bis rue Humbert - BP 50 – 38520 Le Bourg d’Oisans
Ou par mail à : a.reynier@ccoisans.fr
Date limite de candidature : 31 mai 2025
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L'OISANS
>1 BIS RUE HUMBERT
38520 LE BOURG D'OISANS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.