Animateur social à destination des séniors (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O037240823001020
Publiée le 23/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Saint-Pierre-des-Corps (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
22/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint Pierre des Corps
Recrute pour sa Résidence Autonomie
1 poste d'animateur social à destination des séniors (h/f)
A temps non complet (80%) ouvert aux contractuels
Cadre d'emplois : adjoints d'animation et animateurs
Sous l’autorité de la Directrice du CCAS, l’animateur de la Résidence Autonomie, en coopération avec la Directrice de la structure, des résidents, des partenaires et bénévoles, sera en charge de développer le projet global d’animation.
Par son implication en termes d’accueil et d’accompagnement, il ou elle favorisera la qualité de vie des résidents en vue de garantir leur épanouissement.
Recrute pour sa Résidence Autonomie
1 poste d'animateur social à destination des séniors (h/f)
A temps non complet (80%) ouvert aux contractuels
Cadre d'emplois : adjoints d'animation et animateurs
Sous l’autorité de la Directrice du CCAS, l’animateur de la Résidence Autonomie, en coopération avec la Directrice de la structure, des résidents, des partenaires et bénévoles, sera en charge de développer le projet global d’animation.
Par son implication en termes d’accueil et d’accompagnement, il ou elle favorisera la qualité de vie des résidents en vue de garantir leur épanouissement.
Missions / conditions d'exercice
Mission n° 1 : mise en œuvre du projet d’animation de la Résidence Autonomie
Contribue à la mise en œuvre du projet d’animation et coordonne les activités en y impliquant les différents acteurs et partenaires
Favorise la participation et l’implication de la personne âgée en prenant appui sur sa dynamique relationnelle, ainsi que celle des agents sociaux de l’équipe
Conçoit des programmes et des plannings d’animation au regard des besoins repérés et exprimés par les résidents
Elabore une démarche et des outils d’évaluation dans une démarche qualité
Veille au respect des règles de sécurité et de fonctionnement (connaissances des procédures d’alerte et de secours)
Transmet et communique les informations à la Direction et à l’équipe
Mission n°2 : mise en œuvre des offres de service en termes d’animation sur le périmètre communal
Piloter et coordonner l’organisation des évènements festifs à destination du public sénior/âgé (Repas des aînés, Thé dansant…)
Communication
Recherche des prestataires
Organisation des inscriptions
Contribuer à élargir l’offre de service culturelle et de loisirs au bénéfice du public sénior/âgé
Assurer la communication avec les services municipaux et partenaires externes (Pôle culture, Service communication, associations…)
Contribue à la mise en œuvre du projet d’animation et coordonne les activités en y impliquant les différents acteurs et partenaires
Favorise la participation et l’implication de la personne âgée en prenant appui sur sa dynamique relationnelle, ainsi que celle des agents sociaux de l’équipe
Conçoit des programmes et des plannings d’animation au regard des besoins repérés et exprimés par les résidents
Elabore une démarche et des outils d’évaluation dans une démarche qualité
Veille au respect des règles de sécurité et de fonctionnement (connaissances des procédures d’alerte et de secours)
Transmet et communique les informations à la Direction et à l’équipe
Mission n°2 : mise en œuvre des offres de service en termes d’animation sur le périmètre communal
Piloter et coordonner l’organisation des évènements festifs à destination du public sénior/âgé (Repas des aînés, Thé dansant…)
Communication
Recherche des prestataires
Organisation des inscriptions
Contribuer à élargir l’offre de service culturelle et de loisirs au bénéfice du public sénior/âgé
Assurer la communication avec les services municipaux et partenaires externes (Pôle culture, Service communication, associations…)
Profils recherchés
Maîtrise de la conduite d’activités d’animation diversifiées individuelles comme collectives
Maîtrise des techniques et supports de communication
Esprit d’équipe
Gestion des situations relationnelles
Motivation et connaissances spécifiques en faveur de l’accompagnement des personnes âgées
Qualités relationnelles, de discrétion et de disponibilité
Capacités de prise d’initiative adaptées aux situations
Qualités rédactionnelles
Diplôme : BAFA. Un BPJEPS serait apprécié.
Maîtrise des techniques et supports de communication
Esprit d’équipe
Gestion des situations relationnelles
Motivation et connaissances spécifiques en faveur de l’accompagnement des personnes âgées
Qualités relationnelles, de discrétion et de disponibilité
Capacités de prise d’initiative adaptées aux situations
Qualités rédactionnelles
Diplôme : BAFA. Un BPJEPS serait apprécié.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247447473
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président du CCAS,
BP 357
37703 SAINT PIERRE DES CORPS
ou à rh@mairiespdc.fr
Monsieur le Président du CCAS,
BP 357
37703 SAINT PIERRE DES CORPS
ou à rh@mairiespdc.fr
Adresse de l'employeur
CCAS DE SAINT PIERRE DES CORPS
>Mairie
37703 SAINT PIERRE DES CORPS
>Mairie
37703 SAINT PIERRE DES CORPS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.