AGENT D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS (H/F)
Offre n° O035241223000643
Publiée le 23/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 Place de la Mairie, Hédé-Bazouges (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
21/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du directeur général des services , l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers (petite maçonnerie et entretiens divers).
Missions / conditions d'exercice
Travaux et entretien des espaces verts et des espaces publics (90% de la mission) :
* Assurer l'entretien des espaces verts, tonte, taille de haies, taille des arbres, désherbage manuel et mécanique, assurer le fleurissement du bourg, réalisation de massifs, de parterres
* Respect de la gestion différenciée
* Assurer l'entretien des espaces publics, propreté urbaine (entretien des abords des salles, des sanitaires, points de tri et de collecte des déchets ...)
* Veiller au maintien de la propreté et de la sécurité des espaces publics
Gestion des bâtiments-matériel (10% de la mission) :
* Informer les utilisateurs sur l'utilisation du matériel, des équipements mis à leur disposition
* Assurer ponctuellement l'entretien des bâtiments et les états de lieux le cas échéant
* Préparation des salles communales lors des manifestations (tables, chaises, gradins, cloison mobile etc...)
* Mettre en place le matériel nécessaire selon les demandes faites (tables, chaises).
* Veiller au maintien de la propreté et de la sécurité des bâtiments
Local et matériel des services techniques :
* Entretien du matériel et équipements des services techniques
* Entretien et rangement des locaux des services techniques, respect des lieux
* Assurer l'entretien des espaces verts, tonte, taille de haies, taille des arbres, désherbage manuel et mécanique, assurer le fleurissement du bourg, réalisation de massifs, de parterres
* Respect de la gestion différenciée
* Assurer l'entretien des espaces publics, propreté urbaine (entretien des abords des salles, des sanitaires, points de tri et de collecte des déchets ...)
* Veiller au maintien de la propreté et de la sécurité des espaces publics
Gestion des bâtiments-matériel (10% de la mission) :
* Informer les utilisateurs sur l'utilisation du matériel, des équipements mis à leur disposition
* Assurer ponctuellement l'entretien des bâtiments et les états de lieux le cas échéant
* Préparation des salles communales lors des manifestations (tables, chaises, gradins, cloison mobile etc...)
* Mettre en place le matériel nécessaire selon les demandes faites (tables, chaises).
* Veiller au maintien de la propreté et de la sécurité des bâtiments
Local et matériel des services techniques :
* Entretien du matériel et équipements des services techniques
* Entretien et rangement des locaux des services techniques, respect des lieux
Profils recherchés
- Permis B obligatoire.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe et avec les différents acteurs communaux.
* Esprit d'initiative et autonomie, notamment en petite collectivité.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe et avec les différents acteurs communaux.
* Esprit d'initiative et autonomie, notamment en petite collectivité.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299454618
Informations complémentaires
Temps de travail : 39h avec RTT.
RIFSEEP + Participation prévoyance + Adhésion COS Breizh + adhésion gratuite bibliothèque municipale + accès au restaurant scolaire à un coût avantageux.
Envoyer CV + lettre de motivation à l'attention de Madame la Maire de Hédé-Bazouges,
7 place de la Mairie, 35630 HEDE-BAZOUGES
Contact : DGS, M. Jonathan MANIVELLE, dgs@hede-bazouges.fr
Les entretiens auront lieu en février 2025.
RIFSEEP + Participation prévoyance + Adhésion COS Breizh + adhésion gratuite bibliothèque municipale + accès au restaurant scolaire à un coût avantageux.
Envoyer CV + lettre de motivation à l'attention de Madame la Maire de Hédé-Bazouges,
7 place de la Mairie, 35630 HEDE-BAZOUGES
Contact : DGS, M. Jonathan MANIVELLE, dgs@hede-bazouges.fr
Les entretiens auront lieu en février 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.