Agent d'accueil vestiaires
Offre n° O034250206001027
Publiée le 06/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
300 avenue Jacqueline Auriol - Zone aéroportuaire, Mauguio (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
30/04/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
En fonction des heures réalisées : 11.88€ brut/heure + 10% congés payés + majoration du dimanche
Descriptif de l'emploi
L’Agglomération du Pays de l’Or est un établissement public de coopération intercommunale regroupant huit communes : Candillargues, La Grande Motte, Lansargues, Mauguio Carnon, Mudaison, Palavas-les-Flots, Saint-Aunès et Valergues. C’est un territoire très diversifié composé de zones littorales et touristiques, de zones urbaines à la périphérie de Montpellier et de vastes plaines agricoles.
Elle est gestionnaire de 4 établissements aquatique, Aquad’or, Robert Flavier, Aqu’attitude et l’Espace Grand Bleu avec son parc aquatique l’été.
Pour assurer l’accueil des usagers du parc aquatique de l’Espace Grand Bleu du 1er juillet au 31 août 2025, l’Agglomération du Pays de l’Or recrute 3 agents saisonniers pour la partie vestiaires.
Le parc aquatique de l’Espace Grand Bleu est composé d’un bassin de 25m, 3 bassins ludiques, une piscine à vagues, 1 jacuzzi, 6 toboggans et 2 aires de jeux d’eau pour les enfants.
L’Espace Grand Bleu est desservi par la ligne 4 du réseau de transp’Or mobilité.
Vous voulez faire partie d’une équipe dynamique, dans un cadre de travail agréable, vous êtes volontaire, souriant et dynamique, le parc aquatique de l’Espace Grand Bleu vous attend pour les mois de juillet et août.
Elle est gestionnaire de 4 établissements aquatique, Aquad’or, Robert Flavier, Aqu’attitude et l’Espace Grand Bleu avec son parc aquatique l’été.
Pour assurer l’accueil des usagers du parc aquatique de l’Espace Grand Bleu du 1er juillet au 31 août 2025, l’Agglomération du Pays de l’Or recrute 3 agents saisonniers pour la partie vestiaires.
Le parc aquatique de l’Espace Grand Bleu est composé d’un bassin de 25m, 3 bassins ludiques, une piscine à vagues, 1 jacuzzi, 6 toboggans et 2 aires de jeux d’eau pour les enfants.
L’Espace Grand Bleu est desservi par la ligne 4 du réseau de transp’Or mobilité.
Vous voulez faire partie d’une équipe dynamique, dans un cadre de travail agréable, vous êtes volontaire, souriant et dynamique, le parc aquatique de l’Espace Grand Bleu vous attend pour les mois de juillet et août.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’accueil et le retour des usagers pour le dépôt de vêtement et objet aux vestiaires
Appliquer et faire respecter les consignes du règlement intérieur de l’établissement
Vérifier les bracelets et l’état de propreté et de fonctionnalité des portes habits
Guider et renseigner les usagers
Accueillir les groupes et expliquer les règles de fonctionnement de l’établissement
Gérer les conflits entre usagers à l’accueil si besoin
Tâches liées aux activités de vestiaires
Appliquer et faire respecter les consignes du règlement intérieur de l’établissement
Vérifier les bracelets et l’état de propreté et de fonctionnalité des portes habits
Guider et renseigner les usagers
Accueillir les groupes et expliquer les règles de fonctionnement de l’établissement
Gérer les conflits entre usagers à l’accueil si besoin
Tâches liées aux activités de vestiaires
Profils recherchés
Vos qualités
Responsable et autonome
Disponibilité, ponctuel, être capable de travailler en équipe, sens des initiatives
Courtoisie, discrétion, capacité d’écoute auprès des usagers
Polyvalence
Devoir de réserve
Votre formation, votre expérience et vos savoir-faire
Compétences en communication et en gestion d’accueil au public
Savoir détecter les dysfonctionnements et les signaler aux responsables
Connaître les différents publics et le fonctionnement général de l’établissement
Gestion du stress et des conflits
Assurer la continuité du service
Adopter une tenue et un comportement irréprochables et véhiculer l’image de la collectivité
Consciencieux, réactivité et sang-froid.
Responsable et autonome
Disponibilité, ponctuel, être capable de travailler en équipe, sens des initiatives
Courtoisie, discrétion, capacité d’écoute auprès des usagers
Polyvalence
Devoir de réserve
Votre formation, votre expérience et vos savoir-faire
Compétences en communication et en gestion d’accueil au public
Savoir détecter les dysfonctionnements et les signaler aux responsables
Connaître les différents publics et le fonctionnement général de l’établissement
Gestion du stress et des conflits
Assurer la continuité du service
Adopter une tenue et un comportement irréprochables et véhiculer l’image de la collectivité
Consciencieux, réactivité et sang-froid.
Contact et modalités de candidature
Contact
0467123500
Informations complémentaires
Ce poste vous intéresse ?
Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) dans le formulaire de l'offre concernée directement sur notre site internet :
https://paysdelor.fr/emploi/agglomeration/
Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) dans le formulaire de l'offre concernée directement sur notre site internet :
https://paysdelor.fr/emploi/agglomeration/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.