Agent technique en bâtiment

Offre n° O034241105000186
Publiée le 05/11/2024

Synthèse de l'offre

VILLE DE VILLENEUVE-LÈS-MAGUELONE
10 600 habitants 6ème Ville de la Métropole Montpellier Méditerranée - 10kms au sud de Montpellier, proche des grands axes de transport et de mobilité - Cadre de vie unique entre terre et mer.
Collectivité très dynamique et attentive à la qualité de vie au travail de ses agents.
Lieu de travail
Place de la porte Saint Laurent, Villeneuve-lès-Maguelone (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de son chef de service, le titulaire du poste effectue la maintenance et l'entretien des bâtiments dans tous les corps de métier : maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, électricité, menuiserie. Il effectue par ailleurs des opérations de manutention de matériel lors des événements organisés par la Ville.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES :
• Effectue les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et autres équipements : maçonnerie (préparation du ciment et du béton - fabrication, pose et maintenance - réfection de faïence et petits travaux de second œuvre - scellement divers), peinture, plomberie (intervention sur installations - entretien régulier des cumulus - déplacement de matériel - soudure)
• Détecte les désordres affectant les équipements et effectue les travaux nécessaires à leur remise en état
• Assure la maintenance courante de l’outillage

ACTIVITES ANNEXES :
• Renfort ponctuel apporté aux effectifs des autres services techniques municipaux
• Opérations de manutention de matériel lors des événements organisés par la Ville
Profils recherchés
Connaissances théoriques et savoir-faire
• Maîtrise des techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment relevant de ses spécialités
• Mise en œuvre des règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments
• Capacité à diagnostiquer et contrôler des équipements
• Aptitude à appliquer les règles de sécurité relatives aux outils et produits
• Organisation des missions dans le respect de consignes écrites ou orales
• Réalisation de croquis
• Lecture, compréhension et interprétation de plans, schémas, notices, consigne de sécurité…
• Respect des consignes
• Prise d’initiative, à titre préventif ou curatif, dans la gestion des interventions de 1er degré et évaluation de la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable.

Savoir-être : comportement, attitudes, qualités humaines
• Sens de l’écoute et de l’observation
• Esprit d’initiative et réactivité
• Sens de l’autonomie et de l’organisation
• Rigueur et méthode
• Bonne résistance physique

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation + CV + situation administrative (pour les titulaires) à :
Madame le Maire
Hôtel de Ville - BP 15 - Place Saint Laurent
34751 Villeneuve-lès-Maguelone Cedex

Ou

via le site internet de la commune www.villeneuvelesmaguelone.fr
Rubrique Votre Mairie > Offres d'emploi et de stage

Ou

Par mail à : recrutement@villeneuvelesmaguelone.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.