AGENT D'ENTRETIEN H/F
Offre n° O033250214000205
Publiée le 14/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place gambetta bp 20045, Le Bouscat (Gironde)
Poste à pourvoir le
15/03/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale – Prime 305€ brut mensuel
Descriptif de l'emploi
« Il fait bon vivre au Bouscat » c’en est même la Baseline de la ville.
Sur une superficie de 528 hectares, avec une densité relativement élevée de 24 295 habitants, Le Bouscat associe cadre et qualité de vie, modernité et tradition de l’habitat et privilégie, dans un paysage urbain préservé, convivialité et identité taille humaine auxquelles sont très attachés ses habitants. Située dans le quadrant nord-ouest de l'agglomération, à proximité immédiate de Bordeaux, le Bouscat a su préserver son paysage urbain. Le Plan Local d'Urbanisme limite ainsi la hauteur des constructions. Les espaces naturels ouverts au public sont nombreux et se sont développés dans chaque quartier avec notamment la valorisation récente du Bois du Bouscat (5 hectares).
Conçue comme un lieu de vie, de convivialité, de sociabilité, d’insertion sociale, de loisirs et de création, la médiathèque développe une offre documentaire diversifiée et multi-supports. Afin de favoriser la promotion et le développement de la lecture et de toutes les formes d’expression culturelle, elle propose une programmation régulière et diversifiée en direction de tous les publics.
La médiathèque La Source recrute son agent d'entretien H/F à compter du 15 mars 2025 sur un poste à temps complet. Disponibilité (horaires et planning de travail variables, travail le week-end).
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement) ou à défaut par voie contractuelle sur le cadre d'emploi des adjoints techniques, catégorie C de la filière technique.
La Ville propose plusieurs avantages comme :
- La prise en charge à 100% de la garantie maintien de salaire (90 jours) et la possibilité de cotiser à une prévoyance pour d’autres risques (notamment le maintien de salaire après la période des 90 jours)
- Participation employeur à hauteur de 90% de l’appel à cotisation sur la prévoyance
- La possibilité d’adhérer à la mutuelle IPSEC avec une participation de l’employeur
- Les tickets restaurants (prise en charge de 50% sur la valeur faciale de 7€ par titre) ou fourniture du repas par l’employeur
- Prise en charge à 75% de l’abonnement TBM et prime mobilité durable 300 € par sous conditions
- L’adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) (équivalent d’un comité d’entreprise)
- La possibilité de prêt d'un vélo électrique pour tester le trajet domicile travail à vélo
- L’accès à la formation continue et la préparation interne aux concours sur titre sur le temps de travail (si vous souhaitez passer le concours de la fonction publique territoriale)
- RIFSEEP
- CIA
Sur une superficie de 528 hectares, avec une densité relativement élevée de 24 295 habitants, Le Bouscat associe cadre et qualité de vie, modernité et tradition de l’habitat et privilégie, dans un paysage urbain préservé, convivialité et identité taille humaine auxquelles sont très attachés ses habitants. Située dans le quadrant nord-ouest de l'agglomération, à proximité immédiate de Bordeaux, le Bouscat a su préserver son paysage urbain. Le Plan Local d'Urbanisme limite ainsi la hauteur des constructions. Les espaces naturels ouverts au public sont nombreux et se sont développés dans chaque quartier avec notamment la valorisation récente du Bois du Bouscat (5 hectares).
Conçue comme un lieu de vie, de convivialité, de sociabilité, d’insertion sociale, de loisirs et de création, la médiathèque développe une offre documentaire diversifiée et multi-supports. Afin de favoriser la promotion et le développement de la lecture et de toutes les formes d’expression culturelle, elle propose une programmation régulière et diversifiée en direction de tous les publics.
La médiathèque La Source recrute son agent d'entretien H/F à compter du 15 mars 2025 sur un poste à temps complet. Disponibilité (horaires et planning de travail variables, travail le week-end).
Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement) ou à défaut par voie contractuelle sur le cadre d'emploi des adjoints techniques, catégorie C de la filière technique.
La Ville propose plusieurs avantages comme :
- La prise en charge à 100% de la garantie maintien de salaire (90 jours) et la possibilité de cotiser à une prévoyance pour d’autres risques (notamment le maintien de salaire après la période des 90 jours)
- Participation employeur à hauteur de 90% de l’appel à cotisation sur la prévoyance
- La possibilité d’adhérer à la mutuelle IPSEC avec une participation de l’employeur
- Les tickets restaurants (prise en charge de 50% sur la valeur faciale de 7€ par titre) ou fourniture du repas par l’employeur
- Prise en charge à 75% de l’abonnement TBM et prime mobilité durable 300 € par sous conditions
- L’adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) (équivalent d’un comité d’entreprise)
- La possibilité de prêt d'un vélo électrique pour tester le trajet domicile travail à vélo
- L’accès à la formation continue et la préparation interne aux concours sur titre sur le temps de travail (si vous souhaitez passer le concours de la fonction publique territoriale)
- RIFSEEP
- CIA
Missions / conditions d'exercice
Les principales missions du poste sont les suivantes:
- Nettoyage des locaux
- Contrôle de l'état de propreté des locaux
- Entretien courant du matériel d’entretien
- Surveillance du bon état des équipements
- Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
- Gestion du stock de produits d’entretien
- Tri et évacuation des déchets courants
- Entretien du linge et des tissus (mobilier)
- Préparation des accueils café ou des catering (en fonction des réunions et événements programmés à la Source)
- Renfort possible dans les autres services de la Direction
Pour accomplir ses missions vous devrez justifier des compétences techniques suivantes :
- Maîtrise du matériel, des techniques et des produits utilisés
- Respect des conditions d'utilisation et de stockage des produits
- Respect des règlements et des consignes d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des gestes et postures professionnels, ainsi que des équipements de protection individuelle (EPI)
- Application du protocole et des procédures d'entretien, de maintenance, de nettoyage
- Capacité à diagnostiquer et signaler un dysfonctionnement ou une panne
- Respecte la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
- Application des règles de sécurité dans les bâtiments recevant du public
- La connaissance de l’environnement numérique et informatique de base serait un plus.
- Nettoyage des locaux
- Contrôle de l'état de propreté des locaux
- Entretien courant du matériel d’entretien
- Surveillance du bon état des équipements
- Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
- Gestion du stock de produits d’entretien
- Tri et évacuation des déchets courants
- Entretien du linge et des tissus (mobilier)
- Préparation des accueils café ou des catering (en fonction des réunions et événements programmés à la Source)
- Renfort possible dans les autres services de la Direction
Pour accomplir ses missions vous devrez justifier des compétences techniques suivantes :
- Maîtrise du matériel, des techniques et des produits utilisés
- Respect des conditions d'utilisation et de stockage des produits
- Respect des règlements et des consignes d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des gestes et postures professionnels, ainsi que des équipements de protection individuelle (EPI)
- Application du protocole et des procédures d'entretien, de maintenance, de nettoyage
- Capacité à diagnostiquer et signaler un dysfonctionnement ou une panne
- Respecte la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
- Application des règles de sécurité dans les bâtiments recevant du public
- La connaissance de l’environnement numérique et informatique de base serait un plus.
Profils recherchés
Nous recherchons une personne rigoureuse, dotée d'un vrai savoir-être, motivée et capable de travailler en autonomie mais également en équipe !
Si vous avez une bonne capacité d'adaptation, savez le sens de l'organisation et du service public et que vous êtes passionné·e par les tâches ménagères, n'hésitez pas à candidater ! Vous aurez peut-être prochainement l'opportunité de travailler près de chez vous, au sein d'une équipe dynamique !
Si vous avez une bonne capacité d'adaptation, savez le sens de l'organisation et du service public et que vous êtes passionné·e par les tâches ménagères, n'hésitez pas à candidater ! Vous aurez peut-être prochainement l'opportunité de travailler près de chez vous, au sein d'une équipe dynamique !
Contact et modalités de candidature
Contact
0557222609
Informations complémentaires
Pour candidater merci de transmettre un CV et une lettre de motivation, à l'attention de Monsieur le Maire du Bouscat par mail à l'adresse: e-recrutement@bouscat.fr
les candidats fonctionnaires sont invités à transmettre leur dernier arrêté de situation individuelle.
les candidats fonctionnaires sont invités à transmettre leur dernier arrêté de situation individuelle.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.