Chef.fe du bureau des opérations foncières
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033240906001137
Publiée le 18/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 esplanade charles de gaulle - cs 71223, Bordeaux (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
18/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Gironde est le plus vaste département de France. C’est un territoire attractif qui connait un très grand
dynamisme démographique avec une augmentation annuelle de population de plus de 20 000 habitant.e.s.
C’est le premier département viticole et le deuxième département forestier de France.
C’est un territoire riche et diversifié (de l’estuaire de la Gironde au bassin d’Arcachon, de la dune du Pilat au
terroir Sud-Girondin…). La Gironde représente un patrimoine remarquable avec Bordeaux et de nombreux sites
inscrits au patrimoine mondial Unesco comme le Phare de Cordouan.
Encadre les agents du bureau des opérations foncières. Organise et anime les actions foncières nécessaires à
la réalisation des projets d'aménagement de mobilité de la Direction. Gère le foncier rattaché à la direction :
acquisitions, ventes, servitudes, contentieux, domanialité. Veille à la sécurité juridique des interventions
foncières engagées, supervise les procédures de médiation, d'expropriation et représente le Département en
justice. Représente la direction à la Commission Départementale d'Aménagement Foncier (CDAF).
dynamisme démographique avec une augmentation annuelle de population de plus de 20 000 habitant.e.s.
C’est le premier département viticole et le deuxième département forestier de France.
C’est un territoire riche et diversifié (de l’estuaire de la Gironde au bassin d’Arcachon, de la dune du Pilat au
terroir Sud-Girondin…). La Gironde représente un patrimoine remarquable avec Bordeaux et de nombreux sites
inscrits au patrimoine mondial Unesco comme le Phare de Cordouan.
Encadre les agents du bureau des opérations foncières. Organise et anime les actions foncières nécessaires à
la réalisation des projets d'aménagement de mobilité de la Direction. Gère le foncier rattaché à la direction :
acquisitions, ventes, servitudes, contentieux, domanialité. Veille à la sécurité juridique des interventions
foncières engagées, supervise les procédures de médiation, d'expropriation et représente le Département en
justice. Représente la direction à la Commission Départementale d'Aménagement Foncier (CDAF).
Missions / conditions d'exercice
cf lien de publication
Profils recherchés
cf lien de publication
Contact et modalités de candidature
Contact
0556993333
Informations complémentaires
Les agents intéressés par ce poste doivent faire acte de candidature en joignant :
un curriculum vitae
une lettre de motivation
le dernier arrêté statutaire (pour les titulaires)
le dernier bulletin de salaire ainsi que celui de décembre dernier
pour les lauréats, joindre l’attestation de réussite au concours et l’attestation d’inscription sur liste
d’aptitude
NB – tout dossier incomplet ne sera pas pris en compte.
un curriculum vitae
une lettre de motivation
le dernier arrêté statutaire (pour les titulaires)
le dernier bulletin de salaire ainsi que celui de décembre dernier
pour les lauréats, joindre l’attestation de réussite au concours et l’attestation d’inscription sur liste
d’aptitude
NB – tout dossier incomplet ne sera pas pris en compte.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.