Un chargé ou une chargée de mission définition de l’offre de transport
Offre n° O031250407001187
Publiée le 07/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 esplanade compans-caffarelli, Toulouse (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
32 K à 34 K brut annuel selon profil et expérience
Descriptif de l'emploi
Chez Tisséo Collectivités, nous sommes une communauté de professionnels passionnés par l'innovation et le développement durable. En rejoignant notre équipe à taille humaine (environ 100 collaborateurs et collaboratrices), vous participerez à la création de solutions qui améliorent la qualité de vie des citoyens. Chaque jour, nous travaillons à façonner des villes plus agréables, des systèmes de transport plus durables et des infrastructures plus intelligentes. Ensemble, nous pouvons faire la différence.
Rejoignez-nous chez Tisséo Collectivités aujourd'hui.
Rejoindre Tisséo Collectivités, c'est faire partie d'une équipe dynamique aux compétences diverses.
La Direction de l’Attractivité a pour mission de définir les services de mobilité en matière de niveau d’offre, de tarification, de modalité d’accès, d’accessibilité et de parcours « clients ». Elle pilote les contrats et marchés d’exploitation de ses services et accompagne les acteurs du monde économique engagés en faveur de la décarbonation des mobilités et du management de la mobilité des salariés.
Rejoignez-nous chez Tisséo Collectivités aujourd'hui.
Rejoindre Tisséo Collectivités, c'est faire partie d'une équipe dynamique aux compétences diverses.
La Direction de l’Attractivité a pour mission de définir les services de mobilité en matière de niveau d’offre, de tarification, de modalité d’accès, d’accessibilité et de parcours « clients ». Elle pilote les contrats et marchés d’exploitation de ses services et accompagne les acteurs du monde économique engagés en faveur de la décarbonation des mobilités et du management de la mobilité des salariés.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d’une équipe composée de 15 collaborateurs et sous la responsabilité de la directrice Attractivité, vous assurez la cohérence et le développement des réseaux de transports collectifs en participant aux études et projets d’aménagement en faveur des bus et en assurant le lien avec les territoires sur les questions relatives à l’organisation du réseau.
A ce titre, vos principales missions seront de :
Etudier les demandes d’évolution du réseau, argumenter et justifier son évolution
Suivre le déplacement ou la création des points d’arrêts de bus et la mise en accessibilité
Participer aux études de réaménagement des pôles gare du territoire et de mise en œuvre des aménagements nécessaires
Assurer la concertation territoriale et l’interface avec les partenaires institutionnels
Préparez les éléments de réponse aux courriers portant sur l’évolution de l’offre
A ce titre, vos principales missions seront de :
Etudier les demandes d’évolution du réseau, argumenter et justifier son évolution
Suivre le déplacement ou la création des points d’arrêts de bus et la mise en accessibilité
Participer aux études de réaménagement des pôles gare du territoire et de mise en œuvre des aménagements nécessaires
Assurer la concertation territoriale et l’interface avec les partenaires institutionnels
Préparez les éléments de réponse aux courriers portant sur l’évolution de l’offre
Profils recherchés
Titulaire d’un diplôme de niveau Bac + 5 dans le domaine des mobilités ou équivalent, vous bénéficiez d’une première expérience concrète dans le domaine de l’aménagement, du transport et des mobilités.
Vos compétences en conduite de projet et votre connaissance des collectivités et de leur environnement n’est plus à démontrer.
Vous faîtes preuve d’une parfaite maîtrise de l’expression orale et écrite
Autonomie, rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe et de manière transversale s’imposent pour ce poste
De manière générale, vous favorisez la coopération, la participation et les échanges constructifs.
Vos compétences en conduite de projet et votre connaissance des collectivités et de leur environnement n’est plus à démontrer.
Vous faîtes preuve d’une parfaite maîtrise de l’expression orale et écrite
Autonomie, rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe et de manière transversale s’imposent pour ce poste
De manière générale, vous favorisez la coopération, la participation et les échanges constructifs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0567778080
Informations complémentaires
Pour ce poste à pourvoir dans les meilleurs délais, merci de déposer avant le 27/04/20252025, une lettre de motivation, un CV actualisé et votre diplôme le plus élevé à l'attention de : Monsieur le Président - Tisséo Collectivités.
Contacts et informations complémentaires :
Besoin d'informations sur le poste ?
VUAILLAT Noémie, Directrice attractivité : attractivité.smtc@tisseo.fr
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Julie AUDOUBERT : recrutement.smtc@tisseo.fr
Dates d'entretien prévues :
- Le 29/04/2025
Conditions et Avantages :
4 cycles de travail (35 h, 37h30, 39h et 40h)
De 25 à 53 jours de congés par an selon le cycle de travail choisi
Tickets restaurants (carte BIMPLI) à 10€
Gratuité des transports en commun du réseau Tisséo
Prise en charge des autres transports en commun à hauteur de 75%
Formation
Possibilité d'adhérer à un contrat groupe de protection sociale complémentaire et de prévoyance ouvrant droit à une participation employeur
Contacts et informations complémentaires :
Besoin d'informations sur le poste ?
VUAILLAT Noémie, Directrice attractivité : attractivité.smtc@tisseo.fr
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Julie AUDOUBERT : recrutement.smtc@tisseo.fr
Dates d'entretien prévues :
- Le 29/04/2025
Conditions et Avantages :
4 cycles de travail (35 h, 37h30, 39h et 40h)
De 25 à 53 jours de congés par an selon le cycle de travail choisi
Tickets restaurants (carte BIMPLI) à 10€
Gratuité des transports en commun du réseau Tisséo
Prise en charge des autres transports en commun à hauteur de 75%
Formation
Possibilité d'adhérer à un contrat groupe de protection sociale complémentaire et de prévoyance ouvrant droit à une participation employeur
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.