Animateur ALAE (H/F)
Offre n° O031250305000509
Publiée le 05/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Allee d'orzalis, Saint-Sauveur (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
04/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation Santé&Prévoyance + CNAS
Descriptif de l'emploi
La commune de Saint-Sauveur recrute pour l'ALAE Charles Mouly un animateur/animatrice sur les temps périscolaires.
Sous la responsabilité du responsable de l’accueil de loisirs (N+1)
- Participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des projets pédagogique et d’animation.
- Accueille et participe à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi et pendant les temps périscolaires.
- Assure l’animation d’activités en temps périscolaire
Sous la responsabilité du responsable de l’accueil de loisirs (N+1)
- Participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des projets pédagogique et d’animation.
- Accueille et participe à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi et pendant les temps périscolaires.
- Assure l’animation d’activités en temps périscolaire
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS :
Appliquer les règles de sécurité.
Proposer et mettre en œuvre les projets d'animations en lien avec le projet pédagogique de la structure : encadrer les enfants, organiser et mener les temps d'animation, préparer et ranger le matériel ainsi que les locaux d'activités,
Suivre et évaluer les animations proposées.
Participer activement aux réunions d'équipe.
Accueillir les enfants et les familles : être attentif et disponible, gérer les listes d'appel ainsi que le pointage sur tablette, assurer le lien avec les différents partenaires.
Appliquer les règles de sécurité.
Proposer et mettre en œuvre les projets d'animations en lien avec le projet pédagogique de la structure : encadrer les enfants, organiser et mener les temps d'animation, préparer et ranger le matériel ainsi que les locaux d'activités,
Suivre et évaluer les animations proposées.
Participer activement aux réunions d'équipe.
Accueillir les enfants et les familles : être attentif et disponible, gérer les listes d'appel ainsi que le pointage sur tablette, assurer le lien avec les différents partenaires.
Profils recherchés
BAFA exigé
Bonne connaissance du public enfant, de ses besoins et intérêts
Capacité à animer un groupe d’enfants, à travailler en équipe et à communiquer
Qualités d’écoute, de dynamisme et d’imagination
Maitrise de techniques d’animation et de la démarche de projet
Sens des responsabilités
Bonne connaissance du public enfant, de ses besoins et intérêts
Capacité à animer un groupe d’enfants, à travailler en équipe et à communiquer
Qualités d’écoute, de dynamisme et d’imagination
Maitrise de techniques d’animation et de la démarche de projet
Sens des responsabilités
Contact et modalités de candidature
Contact
0534273168
Informations complémentaires
BAFA exigé
Travail en équipe
Horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
Postures professionnelles à risque (port d'enfant et de matériel d'animation)
Travail dans un environnement à niveau sonore important
Travail en équipe
Horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
Postures professionnelles à risque (port d'enfant et de matériel d'animation)
Travail dans un environnement à niveau sonore important
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.