Electricien

Offre n° O031231101249932
Publiée le 15/01/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place de la mairie, Tournefeuille (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Ville participative et citoyenne, Tournefeuille inscrit son développement dans
une démarche de responsabilité sociale et environnementale. Cette dynamique se décline en interne à travers le développement
d'un management collaboratif et de l'ambition d'une administration TOURNEFEUILLE digitale et connectée. Vous souhaitez
participer à ce projet pour une ville où il fait bon vivre, alors rejoignez nos équipes en tant qu’électricien.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction des Services Techniques et sous l'autorité du Responsable des bâtiments, vous assurez la pérennité et le bon fonctionnement des équipements et installations électriques des bâtiments communaux et réalisez de nouvelles installations. Membre d'une équipe pluridisciplinaire, vous travaillez en coordination avec les collègues et faites preuve d'autonomie sur votre domaine d'expertise.
Vous assurerez les travaux d'entretien ou de maintenance préventive d'équipements et l'installations électriques dans les bâtiments. Vous aurez à charge le suivi des Diagnostics, contrôles et dépannages d'équipements et d'installations électriques au sein de chaque structure. Vous exécuterez les travaux d’électricité (contrôle d’accès, alarmes intrusion, alarme incendie…). Vous êtes reconnu pour votre aptitude à mener à bien la maintenance courante ainsi que votre capacité à prendre soin de votre outillage et votre atelier.
Profils recherchés
Vous êtes conscient et disposé à appliquer les règles d'utilisation des machines et outillage, les règles en matière de sécurité. Vous savez gérer votre temps, vous êtes reconnu pour votre aptitude à détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler ainsi rendre des comptes à votre hiérarchie. Vous êtes autonome, efficace et discret. Vous êtes en mesure de lire des plans, des schémas et des notices. Vous appréciez travailler en équipe.
Il est indispensable d’avoir les habilitations électriques nécessaires telles que BT, TBT.
Permis B exigé

Contact et modalités de candidature

Contact
0562132121
Informations complémentaires
RENSEIGNEMENTS LIES AU POSTE Temps complet, rythme de travail 37 heures par semaine + RTT Rémunération : statutaire + RIFSEEP + prime annuelle Participation à une garantie maintien de salaire Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales (loisirs, vacances, famille, autres) Accès à un restaurant administratif
Contact : Monsieur GRANIER- romain.granier@mairie-tournefeuille.fr Directeur Bâtiment & Énergie (téléphone : 05.61.15.98.44)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.