Labellisée Ville d'Art et d'Histoire depuis 2002, Concarneau (20 000 habitants) est la troisième ville du Finistère. Cité médiévale fortifiée, port de pêche et station balnéaire, elle offre un cadre de vie préservé entre terre et mer, et bénéficie d'une forte dynamique culturelle et sportive ainsi que des espaces naturels d'exception. Dynamique et ambitieuse, Concarneau est une charmante ville qui cultive un tissu associatif et solidaire et offre de nombreux équipements et services à ses habitants.
Ce poste s'inscrit dans le Plan de Lutte contre les Inégalités Sociales de santé sous l'autorité du Directeur du Centre Communal d'Action Sociale.

VOS MISSIONS :

RESPONSABLE DU FONCTIONNEMENT ET DU DEVELOPPEMENT DES MISSIONS SANTE EN DIRECTION DES PUBLICS EN SITUATION DE PRECARITE ACCOMPAGNES OU HEBERGES PAR LE CCAS :
Garantir le développement des actions de prévention en santé :
- Vous supervisez et développez la mise en œuvre d'actions de prévention-santé en lien avec les infirmières référentes,
- Vous recherchez des soutiens extérieurs et des financements complémentaires pour les actions menées,
- Vous structurez et formalisez les partenariats avec les acteurs du territoire,
- Vous participez aux dynamiques de territoire et au renforcement des politiques de réseaux de soins (DAC, CLS, PTSM, CPTS...),
- Vous portez et coordonnez des projets innovants de santé,

Favoriser l'accès à un Parcours de Santé :
- Vous supervisez les actions des infirmières permettant aux personnes de suivre un parcours de soins (évaluation, éducation, orientation, coordination) tout en développant leur autonomie,
- Vous veillez à la mise en place d'une transversalité des actions sanitaires et sociales en lien avec les cadres du Pôle Solidarité dans une logique d'actions coordonnées agissant sur les déterminants de santé (environnement, emploi, lien social, logement, ressources),

Assurer le fonctionnement des Lits Halte Soins Santé (2 lits) :
- Vous garantissez l'organisation et êtes garant de la qualité de la prise en charge médicale et paramédicale des personnes (commissions, logiciel métier, projet de soins, continuité et coordination des soins, procédures),
- Vous participez, avec le responsable du Pôle Solidarité, à une cohérence dans les actions menées par les professionnels des deux champs (social et sanitaire) auprès des personnes,
- Vous mettez en œuvre le projet de service, les outils de la loi 2002 et les évaluations qualité,
- Vous développez la communication et le partenariat,

MANAGEMENT DE L'EQUIPE DU POLE PREVENTION-SANTE (2 INFIRMIERES A TEMPS PARTIEL, 1 MEDECIN A TEMPS PARTIEL) :
- Vous assurez l'encadrement et la mise en œuvre des missions des agents du Pôle,
- Vous réalisez les recrutements, planning, entretiens annuels, applications des bonnes pratiques professionnelles...,

GESTION :
- Vous développez et suivez les conventions engagées avec les partenaires de santé,
- Vous assurez un rôle de conseil sur les questions de la santé,
- Vous représentez la collectivité dans les instances institutionnelles du domaine de la santé (ARS, CPAM, PTSM, CLS...),
- Vous développez la communication,

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE :
- Temps de travail hebdomadaire : 19h30 + RTT,
- Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire + CTI,
- Avantages : CNAS, Amicale du personnel, participation financière employeur au contrat collectif prévoyance et à la complémentaire santé,