DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) H/F
Offre n° O028250401397045
Publiée le 22/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, collectivité affiliée au cnas, tickets restaurant.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Champhol (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
21/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché
Conseiller hors classe socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) recrute un Directeur adjoint pour assurer la mise en oeuvre de sa politique éducative et contribuer activement au projet d'établissement. Sous la délégation de la Directrice, vous jouerez un rôle clé dans la gestion stratégique de l'établissement, en coordonnant les pôles éducatifs et en assurant la continuité des services.
Vos principales missions :
Mise en oeuvre du projet d'établissement :
Vous participerez à l'élaboration et au pilotage du projet d'établissement, en coordonnant les équipes et les actions conformément aux orientations stratégiques.
Vous veillerez à l'adéquation des pratiques avec le cadre législatif et réglementaire, tout en animant des projets transversaux.
Coordination des pôles éducatifs :
En lien avec le Directeur du CDEF et le Chef de service administratif et financier, vous superviserez la gestion des services éducatifs.
Vous serez en charge de la fluidité des parcours des usagers, de l'optimisation des entrées et sorties, et du suivi des effectifs.
Pilotage des politiques pédagogiques :
Vous superviserez l'organisation des projets de service en conformité avec les objectifs du CDEF.
Vous interviendrez dans les situations complexes et contribuerez à la gestion des enquêtes en cas de suspicions de maltraitance.
Gestion et animation d'équipe :
Vous encadrerez les Chefs de service et coordonnerez l'ensemble des équipes éducatives.
Vous veillerez à la gestion des ressources humaines (recrutement, formation) et à l'harmonisation des pratiques managériales.
Vous favoriserez un environnement de travail collaboratif et mobiliserez les équipes dans un esprit de concertation.
Démarche qualité et gestion de projet :
Vous participerez activement à la démarche qualité de l'établissement, en supervisant les évaluations internes et externes, et en veillant à la bonne application des procédures et orientations stratégiques.
Vous serez également garant de l'amélioration continue des conditions de vie et de travail au sein de l'établissement.
Vos principales missions :
Mise en oeuvre du projet d'établissement :
Vous participerez à l'élaboration et au pilotage du projet d'établissement, en coordonnant les équipes et les actions conformément aux orientations stratégiques.
Vous veillerez à l'adéquation des pratiques avec le cadre législatif et réglementaire, tout en animant des projets transversaux.
Coordination des pôles éducatifs :
En lien avec le Directeur du CDEF et le Chef de service administratif et financier, vous superviserez la gestion des services éducatifs.
Vous serez en charge de la fluidité des parcours des usagers, de l'optimisation des entrées et sorties, et du suivi des effectifs.
Pilotage des politiques pédagogiques :
Vous superviserez l'organisation des projets de service en conformité avec les objectifs du CDEF.
Vous interviendrez dans les situations complexes et contribuerez à la gestion des enquêtes en cas de suspicions de maltraitance.
Gestion et animation d'équipe :
Vous encadrerez les Chefs de service et coordonnerez l'ensemble des équipes éducatives.
Vous veillerez à la gestion des ressources humaines (recrutement, formation) et à l'harmonisation des pratiques managériales.
Vous favoriserez un environnement de travail collaboratif et mobiliserez les équipes dans un esprit de concertation.
Démarche qualité et gestion de projet :
Vous participerez activement à la démarche qualité de l'établissement, en supervisant les évaluations internes et externes, et en veillant à la bonne application des procédures et orientations stratégiques.
Vous serez également garant de l'amélioration continue des conditions de vie et de travail au sein de l'établissement.
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions :
Mise en oeuvre du projet d'établissement :
Vous participerez à l'élaboration et au pilotage du projet d'établissement, en coordonnant les équipes et les actions conformément aux orientations stratégiques.
Vous veillerez à l'adéquation des pratiques avec le cadre législatif et réglementaire, tout en animant des projets transversaux.
Coordination des pôles éducatifs :
En lien avec le Directeur du CDEF et le Chef de service administratif et financier, vous superviserez la gestion des services éducatifs.
Vous serez en charge de la fluidité des parcours des usagers, de l'optimisation des entrées et sorties, et du suivi des effectifs.
Pilotage des politiques pédagogiques :
Vous superviserez l'organisation des projets de service en conformité avec les objectifs du CDEF.
Vous interviendrez dans les situations complexes et contribuerez à la gestion des enquêtes en cas de suspicions de maltraitance.
Gestion et animation d'équipe :
Vous encadrerez les Chefs de service et coordonnerez l'ensemble des équipes éducatives.
Vous veillerez à la gestion des ressources humaines (recrutement, formation) et à l'harmonisation des pratiques managériales.
Vous favoriserez un environnement de travail collaboratif et mobiliserez les équipes dans un esprit de concertation.
Démarche qualité et gestion de projet :
Vous participerez activement à la démarche qualité de l'établissement, en supervisant les évaluations internes et externes, et en veillant à la bonne application des procédures et orientations stratégiques.
Vous serez également garant de l'amélioration continue des conditions de vie et de travail au sein de l'établissement.
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) recrute un Directeur adjoint pour assurer la mise en oeuvre de sa politique éducative et contribuer activement au projet d'établissement. Sous la délégation de la Directrice, vous jouerez un rôle clé dans la gestion stratégique de l'établissement, en coordonnant les pôles éducatifs et en assurant la continuité des services.
Forfait jours. Logement de fonction ou indemnité de logement. Astreintes
Mise en oeuvre du projet d'établissement :
Vous participerez à l'élaboration et au pilotage du projet d'établissement, en coordonnant les équipes et les actions conformément aux orientations stratégiques.
Vous veillerez à l'adéquation des pratiques avec le cadre législatif et réglementaire, tout en animant des projets transversaux.
Coordination des pôles éducatifs :
En lien avec le Directeur du CDEF et le Chef de service administratif et financier, vous superviserez la gestion des services éducatifs.
Vous serez en charge de la fluidité des parcours des usagers, de l'optimisation des entrées et sorties, et du suivi des effectifs.
Pilotage des politiques pédagogiques :
Vous superviserez l'organisation des projets de service en conformité avec les objectifs du CDEF.
Vous interviendrez dans les situations complexes et contribuerez à la gestion des enquêtes en cas de suspicions de maltraitance.
Gestion et animation d'équipe :
Vous encadrerez les Chefs de service et coordonnerez l'ensemble des équipes éducatives.
Vous veillerez à la gestion des ressources humaines (recrutement, formation) et à l'harmonisation des pratiques managériales.
Vous favoriserez un environnement de travail collaboratif et mobiliserez les équipes dans un esprit de concertation.
Démarche qualité et gestion de projet :
Vous participerez activement à la démarche qualité de l'établissement, en supervisant les évaluations internes et externes, et en veillant à la bonne application des procédures et orientations stratégiques.
Vous serez également garant de l'amélioration continue des conditions de vie et de travail au sein de l'établissement.
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) recrute un Directeur adjoint pour assurer la mise en oeuvre de sa politique éducative et contribuer activement au projet d'établissement. Sous la délégation de la Directrice, vous jouerez un rôle clé dans la gestion stratégique de l'établissement, en coordonnant les pôles éducatifs et en assurant la continuité des services.
Forfait jours. Logement de fonction ou indemnité de logement. Astreintes
Profils recherchés
Diplôme de niveau 7 requis (CAFDES, Master 2 en management des établissements sanitaires et sociaux, MOOS ou équivalent).
Expertise en gestion de projets, management d'équipes et coordination de services éducatifs.
Connaissance approfondie des politiques publiques, notamment en matière de protection de l'enfance et du cadre législatif (Code de l'action sociale et des familles).
Capacités organisationnelles, réactivité, et aptitude à travailler dans des environnements dynamiques et sous pression.
Sens aigu des responsabilités et aptitude à la prise de décision stratégique et institutionnelle.
Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles.
Lieu de travail : Bureau principal situé à Champhol, avec des déplacements ponctuels.
Rejoignez une équipe engagée et contribuez à l'accompagnement et à la protection des enfants et des familles en prenant une part active à la politique éducative du CDEF.
Expertise en gestion de projets, management d'équipes et coordination de services éducatifs.
Connaissance approfondie des politiques publiques, notamment en matière de protection de l'enfance et du cadre législatif (Code de l'action sociale et des familles).
Capacités organisationnelles, réactivité, et aptitude à travailler dans des environnements dynamiques et sous pression.
Sens aigu des responsabilités et aptitude à la prise de décision stratégique et institutionnelle.
Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles.
Lieu de travail : Bureau principal situé à Champhol, avec des déplacements ponctuels.
Rejoignez une équipe engagée et contribuez à l'accompagnement et à la protection des enfants et des familles en prenant une part active à la politique éducative du CDEF.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
eurelien.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.