CHARGE(E) DE DISPOSITIF D'INSERTION H/F
Offre n° O028250201393838
Publiée le 24/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, collectivité affiliée au cnas, tickets restaurant.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chartres (Eure-et-Loir)
Poste à pourvoir le
07/04/2025
Date limite de candidature
23/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Assistant socio-éducatif
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Conseil Départemental c'est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
Placée sous la responsabilité de la cheffe d'unité territoriale insertion au sein de l'unité territoriale insertion MDSC Chartraine, cette dernière assure la gestion du dispositif RSA.
Étudier des CE (contrats d'engagements), des aides financières ADEFIP et FAJ,
Animer des EP,
Participer aux groupes de travail sur le bassin chartrain visant l'insertion professionnel des publics les plus éloignés de l'emploi.
Soutenir les services référents et partenaires,
Participer aux CTA.
Être amené(e) à rencontrer du public lors de manifestions type forum, voire en entretien individuel pour l'élaboration de CE.
Placée sous la responsabilité de la cheffe d'unité territoriale insertion au sein de l'unité territoriale insertion MDSC Chartraine, cette dernière assure la gestion du dispositif RSA.
Étudier des CE (contrats d'engagements), des aides financières ADEFIP et FAJ,
Animer des EP,
Participer aux groupes de travail sur le bassin chartrain visant l'insertion professionnel des publics les plus éloignés de l'emploi.
Soutenir les services référents et partenaires,
Participer aux CTA.
Être amené(e) à rencontrer du public lors de manifestions type forum, voire en entretien individuel pour l'élaboration de CE.
Missions / conditions d'exercice
* Étudier des CE (contrats d'engagements), des aides financières ADEFIP et FAJ,
* Animer des EP,
* Participer aux groupes de travail sur le bassin chartrain visant l'insertion professionnel des publics les plus éloignés de l'emploi.
* Soutenir les services référents et partenaires,
* Participer aux CTA.
* Être amené(e) à rencontrer du public lors de manifestions type forum, voire en entretien individuel pour l'élaboration de CE.
Le Conseil Départemental c'est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
* RTT
* CNAS
* Mutuelle/Prévoyance
* Prime annuelle
* Titres restaurant
* 25 CA et 14 RTT
* Animer des EP,
* Participer aux groupes de travail sur le bassin chartrain visant l'insertion professionnel des publics les plus éloignés de l'emploi.
* Soutenir les services référents et partenaires,
* Participer aux CTA.
* Être amené(e) à rencontrer du public lors de manifestions type forum, voire en entretien individuel pour l'élaboration de CE.
Le Conseil Départemental c'est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
* RTT
* CNAS
* Mutuelle/Prévoyance
* Prime annuelle
* Titres restaurant
* 25 CA et 14 RTT
Profils recherchés
Diplômé(e) d'un DE de conseiller en économie sociale et familiale, ou de Conseiller en insertion professionnelle, vous maîtrisez la réglementation et les dispositifs en matière d'insertion professionnelle et de formation.
Votre maîtrise des techniques d'entretien, vos capacités d'analyse et de synthèse, et votre réactivité sont des qualités indéniables pour réussir cette mission.
Votre sens de l'écoute et votre excellent relationnel faciliteront le travail en équipe et le développement de partenariats solides.
Enfin vous maîtrisez les techniques rédactionnelles, et êtes l'aise avec les outils informatiques.
Votre maîtrise des techniques d'entretien, vos capacités d'analyse et de synthèse, et votre réactivité sont des qualités indéniables pour réussir cette mission.
Votre sens de l'écoute et votre excellent relationnel faciliteront le travail en équipe et le développement de partenariats solides.
Enfin vous maîtrisez les techniques rédactionnelles, et êtes l'aise avec les outils informatiques.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
eurelien.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.