Assistant signalement des collections
Offre n° O026250110001208
Publiée le 10/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Valence (Drôme)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la directrice de la médiathèque François Mitterrand et en étoite collaboration avec le/la Responsable collections du RLP et signalement des collections, il concourt au développement des services aux usagers liés aux collections dans l’ensemble du réseau pour assurer une équité d’accès aux ressources documentaires et aux contenus. Il assure :
- La gestion d’un ou plusieurs domaines documentaires (y compris veille et médiation)
- La réalisation d’une partie des opérations liées à la base bibliographique (intégration de notices, exemplarisations, statistiques, corrections)
- La gestion d’un ou plusieurs domaines documentaires (y compris veille et médiation)
- La réalisation d’une partie des opérations liées à la base bibliographique (intégration de notices, exemplarisations, statistiques, corrections)
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Assurer au sein du réseau de lecture publique les opérations de catalogage et de gestion des données liées aux documents
- Réaliser la dérivation des notices bibliographiques pour l’ensemble du réseau sur tous les supports.
- Assurer l’exemplarisation des documents de la médiathèque Latour-Maubourg
- Participer à la production de statistiques
- En collaboration avec le référent SIGB, aider à la gestion des données : corrections et mises à jour des données et de la base, transmission des consignes d’utilisation…
- Accompagner les agents du réseau dans leur mise à niveau de compétences sur les logiciels professionnels (SIGB Koha, ORB, etc.)
- Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs en vue d’une exploitation fonctionnelle
Gérer des domaines documentaires pour la Médiathèque Latour-Maubourg et pour le réseau de lecture publique
- Réaliser les acquisitions de plusieurs domaines documentaires
- Suivre et gérer ses secteurs d’acquisition depuis la commande jusqu’à la mise en rayon, selon les principes définis dans le projet de politique documentaire du réseau des médiathèques
- Procéder à l’analyse et au suivi des collections, déterminer et opérer si nécessaire les étapes de désherbage, mise en réserve et mise au pilon.
- Assurer la mise en valeur des collections grâce à des dispositifs de médiation (tables de présentation, bibliographies, avis critiques, etc.)
- Participer aux opérations collectives de rangement et reclassement des collections
Participer au service public de la Médiathèque Latour-Maubourg
- Accueillir, orienter, accompagner et renseigner tous les publics
- Effectuer les inscriptions et les encaissements
- Assurer le rangement régulier des documents et la bonne tenue des espaces
Activités secondaires
- Participer à la réflexion sur l’accès aux ressources documentaires et l’organisation du circuit des documents dans le réseau de lecture publique
- Possibilité de coordonner un domaine documentaire pour l’ensemble du réseau
Activités occasionnelles
- Recevoir des groupes adultes ou jeunesse en fonction des domaines de compétences
Assurer au sein du réseau de lecture publique les opérations de catalogage et de gestion des données liées aux documents
- Réaliser la dérivation des notices bibliographiques pour l’ensemble du réseau sur tous les supports.
- Assurer l’exemplarisation des documents de la médiathèque Latour-Maubourg
- Participer à la production de statistiques
- En collaboration avec le référent SIGB, aider à la gestion des données : corrections et mises à jour des données et de la base, transmission des consignes d’utilisation…
- Accompagner les agents du réseau dans leur mise à niveau de compétences sur les logiciels professionnels (SIGB Koha, ORB, etc.)
- Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs en vue d’une exploitation fonctionnelle
Gérer des domaines documentaires pour la Médiathèque Latour-Maubourg et pour le réseau de lecture publique
- Réaliser les acquisitions de plusieurs domaines documentaires
- Suivre et gérer ses secteurs d’acquisition depuis la commande jusqu’à la mise en rayon, selon les principes définis dans le projet de politique documentaire du réseau des médiathèques
- Procéder à l’analyse et au suivi des collections, déterminer et opérer si nécessaire les étapes de désherbage, mise en réserve et mise au pilon.
- Assurer la mise en valeur des collections grâce à des dispositifs de médiation (tables de présentation, bibliographies, avis critiques, etc.)
- Participer aux opérations collectives de rangement et reclassement des collections
Participer au service public de la Médiathèque Latour-Maubourg
- Accueillir, orienter, accompagner et renseigner tous les publics
- Effectuer les inscriptions et les encaissements
- Assurer le rangement régulier des documents et la bonne tenue des espaces
Activités secondaires
- Participer à la réflexion sur l’accès aux ressources documentaires et l’organisation du circuit des documents dans le réseau de lecture publique
- Possibilité de coordonner un domaine documentaire pour l’ensemble du réseau
Activités occasionnelles
- Recevoir des groupes adultes ou jeunesse en fonction des domaines de compétences
Profils recherchés
- Connaissance de l'environnement territorial
- Connaissance du cadre réglementaire de son domaine d'intervention et de l'environnement juridique des collectivités territoriales
- Procédures administratives et vocabulaire de la direction/du département
- Méthodologie gestion de projets
- Connaître les règles de catalogage et d'indexation
- Connaître les nouvelles technologies de traitement de l'information
- Connaître la production éditoriale
- Connaissance des outils professionnels (SIGB, Electre, WinIbw, etc.)
- Connaissance et maîtrise des théories, des techniques, des outils et des normes documentaires
- Maîtrise des outils d'indexation et de structuration de l'information (thésaurus, classifications, ontologies)
- Connaissance des formats normalisés de description de données (Unimarc et toutes nouvelles normes en cours FRBR, FRAD)
- Connaissance des logiciels spécialisés (documentaires, de numérisation, d'analyse statistique de données...)
- Connaissance du cadre réglementaire de son domaine d'intervention et de l'environnement juridique des collectivités territoriales
- Procédures administratives et vocabulaire de la direction/du département
- Méthodologie gestion de projets
- Connaître les règles de catalogage et d'indexation
- Connaître les nouvelles technologies de traitement de l'information
- Connaître la production éditoriale
- Connaissance des outils professionnels (SIGB, Electre, WinIbw, etc.)
- Connaissance et maîtrise des théories, des techniques, des outils et des normes documentaires
- Maîtrise des outils d'indexation et de structuration de l'information (thésaurus, classifications, ontologies)
- Connaissance des formats normalisés de description de données (Unimarc et toutes nouvelles normes en cours FRBR, FRAD)
- Connaissance des logiciels spécialisés (documentaires, de numérisation, d'analyse statistique de données...)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Conditions d'exercice :
- Poste ouvert à tous les fonctionnaires, à défaut CDD d'un an renouvelable, cadre d'emplois des assistants de conservation territoriaux (catégorie B)
- Poste à temps complet
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
- Déplacements et formations pour suivre les actions et la réflexion sur les thématiques portées
- Formations internes à assurer sur l'ensemble du territoire
- Travail possible un samedi sur 2 ou un dimanche sur 4 en fonction des obligations du service
- Lieu de travail : Médiathèque François Mitterrand Latour-Maubourg à Valence
Avantages :
- Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + primes semestrielles
- Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration
- Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
- Adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large éventail de prestations accessibles
Plus de renseignements auprès de :
- Mélanie MERIENNE, Responsable des collections, 04 75 63 76 63
- Célia CHATELARD, Conseillère en recrutement et mobilité, 04 75 81 30 43
Motivé(e) par cet emploi? Merci d'envoyer votre candidatures (CV + lettre) avant le 9 février 2025.
- Poste ouvert à tous les fonctionnaires, à défaut CDD d'un an renouvelable, cadre d'emplois des assistants de conservation territoriaux (catégorie B)
- Poste à temps complet
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
- Déplacements et formations pour suivre les actions et la réflexion sur les thématiques portées
- Formations internes à assurer sur l'ensemble du territoire
- Travail possible un samedi sur 2 ou un dimanche sur 4 en fonction des obligations du service
- Lieu de travail : Médiathèque François Mitterrand Latour-Maubourg à Valence
Avantages :
- Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + primes semestrielles
- Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration
- Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
- Adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large éventail de prestations accessibles
Plus de renseignements auprès de :
- Mélanie MERIENNE, Responsable des collections, 04 75 63 76 63
- Célia CHATELARD, Conseillère en recrutement et mobilité, 04 75 81 30 43
Motivé(e) par cet emploi? Merci d'envoyer votre candidatures (CV + lettre) avant le 9 février 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.