Responsable service périscolaire
Offre n° O017250318001427
Publiée le 18/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
63 PLACE DE LA MAIRIE, La Jarrie (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
09/06/2025
Date limite de candidature
16/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération indiciciaire + RIFSEEP + CNAS
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de l’élu en charge de l’éducation et de la Responsable du service Education, vous aurez pour mission principale d’organiser l’ensemble des temps périscolaires en étroite collaboration avec son chef de service sur la semaine scolaire.
Vous participerez à la définition des orientations stratégiques en termes d’éducation et de pédagogie
Vous participerez à la définition des orientations stratégiques en termes d’éducation et de pédagogie
Missions / conditions d'exercice
- Encadrer et manager une petite équipe d’animateurs sur tous les temps périscolaires ;
- Etablir des plannings horaires des agents ;
- Accompagner, former et évaluer les stagiaires ;
- Organiser les accueils périscolaires sur le temps scolaires pour les enfants de PS au CM2, dans le respect des différents protocoles
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique et le projet éducatif ;
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations ;
- Organiser et encadrer les sorties pédagogiques ;
- Assurer le pointage journalier des publics via les outils numériques mis à disposition ;
- Assurer la sécurité physique et affective de l’enfant ;
- Signaler à sa direction toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors des activités ;
- Participer aux différentes commissions et aux réunions de travail (possiblement en soirée) ;
- Assurer une communication de qualité envers les parents et faire le lien avec sa hiérarchie ;
- Développer et entretenir les relations avec les partenaires institutionnels (enseignants, SDJES, CAF,DDCS, IEN…) ;
- Veiller à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure) ;
- Appliquer et faire respecter les différents protocoles (Vigipirate, Sanitaire…)
- Diriger le centre de loisirs ;
- Contrôler des temps périscolaires ;
- Assurer une veille juridique ;
- Assurer les déclaration TAMS ;
- Etablir des plannings horaires des agents ;
- Accompagner, former et évaluer les stagiaires ;
- Organiser les accueils périscolaires sur le temps scolaires pour les enfants de PS au CM2, dans le respect des différents protocoles
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique et le projet éducatif ;
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations ;
- Organiser et encadrer les sorties pédagogiques ;
- Assurer le pointage journalier des publics via les outils numériques mis à disposition ;
- Assurer la sécurité physique et affective de l’enfant ;
- Signaler à sa direction toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors des activités ;
- Participer aux différentes commissions et aux réunions de travail (possiblement en soirée) ;
- Assurer une communication de qualité envers les parents et faire le lien avec sa hiérarchie ;
- Développer et entretenir les relations avec les partenaires institutionnels (enseignants, SDJES, CAF,DDCS, IEN…) ;
- Veiller à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure) ;
- Appliquer et faire respecter les différents protocoles (Vigipirate, Sanitaire…)
- Diriger le centre de loisirs ;
- Contrôler des temps périscolaires ;
- Assurer une veille juridique ;
- Assurer les déclaration TAMS ;
Profils recherchés
Titulaire d'un BPJEPS ou en formation pour l'obtention du diplôme et d'une expérience similaire.
Maîtrise des outils informatiques,
Capacité d'organisation et de gestion des priorités,
Piloter et animer des projets
Connaître les réglementations des accueils de loisirs,
Faire preuve d'autorité et savoir arbitrer,
Travailler en transversalité,
Promouvoir l'éducation au développement durable des usagers,
Prise d'initiative, d'autonomie et de polyvalence,
Capacité d'écoute, d'analyse et de médiation,
Réactivité (savoir faire face à l'imprévu),
Discrétion - ponctualité - assiduité - dynamique
Esprit d'initiative et d'équipe ,
Sens du service public
Maîtrise des outils informatiques,
Capacité d'organisation et de gestion des priorités,
Piloter et animer des projets
Connaître les réglementations des accueils de loisirs,
Faire preuve d'autorité et savoir arbitrer,
Travailler en transversalité,
Promouvoir l'éducation au développement durable des usagers,
Prise d'initiative, d'autonomie et de polyvalence,
Capacité d'écoute, d'analyse et de médiation,
Réactivité (savoir faire face à l'imprévu),
Discrétion - ponctualité - assiduité - dynamique
Esprit d'initiative et d'équipe ,
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0546358027
Informations complémentaires
Merci de transmettre CV + lettre de motivation + dernier arrêté mentionnant le grade et les indices + dernier entretien d'évaluation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.