INFIRMIER

Offre n° O016250204000308
Publiée le 04/02/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
3 ROUTE DE CHALOTTE, Brillac (Charente)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 17h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
SELON GRILLE INDICIAIRE
Descriptif de l'emploi
- Assurez les soins infirmiers courants
- Surveillance de l'état de santé du Résident
- Veillez au confort et au bien-être du Résident
- Accueil du nouveau Résident
- Transmissions écrites et orales
- Travail en équipe
Missions / conditions d'exercice
- Assurez les soins infirmiers courants
- Surveillance de l'état de santé du Résident
- Veillez au confort et au bien-être du Résident
- Accueil du nouveau Résident
- Transmissions écrites et orales
Profils recherchés
INFIRMIER DIPLOME D'ETAT
DISCRETION
PRISE D'INITIATIVES
TRAVAIL EN EQUIPE

Contact et modalités de candidature

Contact
0545894745
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : ccas.brillac@orange.fr ou par courrier postal à l'adresse suivante : EHPAD La Chalotine - 3 Route de Chalotte - 16500 BRILLAC

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.