Archiviste itinérant
Offre n° O016250101392485
Publiée le 27/01/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
30 rue denis papin, Angoulême (Charente)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
03/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Placer sous le lien hiérarchique du Directeur du Pôle Administration Générale, interventions auprès des collectivités et établissements publics de la Charente sollicitant le Centre de Gestion pour de l'aide à l'archivage et à la gestion de leurs archives papier et numériques.
Missions / conditions d'exercice
- Evaluer les besoins et calibrer un volume horaire d'intervention lors d'un état des lieux.
- Traiter les archives papier et électronique : classement, tri, élimination, inventaire, rédaction des instruments de recherche, rédaction d'un rapport d'intervention.
- Conseil et sensibilisation des acteurs au sein de la collectivité : réalisation d'outil pédagogiques, initiation aux méthodes d'archivage et prise en main des instruments de recherche...
- Contribution à la valorisation patrimoniale.
- Suivi des interventions.
- Gestion des archives du Centre de Gestion en lien avec les services producteurs.
- Traiter les archives papier et électronique : classement, tri, élimination, inventaire, rédaction des instruments de recherche, rédaction d'un rapport d'intervention.
- Conseil et sensibilisation des acteurs au sein de la collectivité : réalisation d'outil pédagogiques, initiation aux méthodes d'archivage et prise en main des instruments de recherche...
- Contribution à la valorisation patrimoniale.
- Suivi des interventions.
- Gestion des archives du Centre de Gestion en lien avec les services producteurs.
Profils recherchés
- Solides compétences archivistiques et particulièrement des archives des collectivités publiques
- Bonne culture générale et historique
- Pratique assurée de l'outil informatique, maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint)
- Sens de la pédagogie, qualités relationnelles
- Fortes capacités d'organisation : rigueur, autonomie
- Capacités d'adaptation
- Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Permis de conduire (B) obligatoire
- Bonne culture générale et historique
- Pratique assurée de l'outil informatique, maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint)
- Sens de la pédagogie, qualités relationnelles
- Fortes capacités d'organisation : rigueur, autonomie
- Capacités d'adaptation
- Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Permis de conduire (B) obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
l.corneil@cdg16.fr
Informations complémentaires
Adresser CV et lettre de motivation à : Monsieur le Président - Centre de Gestion F.P.T. de la Charente - 30 rue Denis Papin - CS 12213 - 16022 ANGOULEME Cedex.
Recrutement statutaire à défaut contractuel. Régime horaire au choix (3, 15 ou 23 RTT), temps de travail modulable mensualisé, IFSE+CIA+prime annuelle, participation PSC entre 30 et 15 € selon IM. CNAS + CDAS + Amicale du personnel.
Déplacements fréquents dans tout le département. Véhicule de service.
Nombreuses tâches de manutention.
Travail en partenariat avec les Archives Départementales.
Télétravail possible sur 12 jours mobiles.
Recrutement statutaire à défaut contractuel. Régime horaire au choix (3, 15 ou 23 RTT), temps de travail modulable mensualisé, IFSE+CIA+prime annuelle, participation PSC entre 30 et 15 € selon IM. CNAS + CDAS + Amicale du personnel.
Déplacements fréquents dans tout le département. Véhicule de service.
Nombreuses tâches de manutention.
Travail en partenariat avec les Archives Départementales.
Télétravail possible sur 12 jours mobiles.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.