10 AGENTS SAISONNIERS – PROPRETÉ URBAINE (H/F)

Offre n° O014250220001001
Publiée le 20/02/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - place bruno coquatrix - b.p 5, Cabourg (Calvados)
Poste à pourvoir le
30/06/2025
Date limite de candidature
23/03/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
10

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Cabourg recherche 10 agents saisonniers pour venir renforcer l'équipe de la propreté urbaine durant la période estivale.
Missions / conditions d'exercice
Missions :

• Nettoiement des voies, espaces publics, digue
• Ramassage des papiers, bouteilles et autres détritus.
• Ramassage des sacs « vacances propres »
• Conduite du véhicule électrique.
Profils recherchés
Profil :

• Esprit d’initiatives, capacité de communication, sens du travail en équipe.
• Autonomie et rigueur
• Comprendre et appliquer les règles et consignes de sécurité du travail
• Disponibilité, travail possible en horaires décalés, les week-ends et jours fériés

Contact et modalités de candidature

Contact
0231281454
Informations complémentaires
Adresser C.V. avec lettre de motivation à :

Monsieur le Maire
Mairie de Cabourg
Place Bruno Coquatrix
14390 Cabourg

Ou par mail à : recrutement@cabourg.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.