Référent périscolaire
Offre n° O014241114001482
Publiée le 14/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - 11 rue deslongrais - BP 70076 - Vire, Vire Normandie (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
15/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction de l’éducation et sous la responsabilité de la responsable enseignement - jeunesse, vous construisez et
élaborez le projet pédagogique des différents temps périscolaires de la structure dont vous avez la charge.
élaborez le projet pédagogique des différents temps périscolaires de la structure dont vous avez la charge.
Missions / conditions d'exercice
- Organiser les différents temps périscolaires en lien avec la direction en fonction des moyens alloués,
- Piloter et animer l’élaboration du projet pédagogique des différents temps périscolaires de la structure en concertation
avec l’équipe d’animation et en concordance avec le PEDT,
- Assurer le lien avec les différents partenaires, notamment les acteurs éducatifs et les parents,
- Animer, organiser et coordonner l’ensemble des activités proposées par l’équipe en maintenant la dynamique de groupe,
- Gérer les équipements (sécurité des locaux, demandes de travaux…) et contrôler l’application des règles d’hygiène et des
consignes de sécurité,
- Assurer la gestion administrative et budgétaire des temps périscolaires en lien avec la responsable du service,
- Rédiger les comptes-rendus d’activités,
- S’assurer de la bonne mise en œuvre du projet pédagogique et de la sécurité physique et affective des enfants,
- Accompagner et coordonner l’activité des agents d’entretien de la structure,
- Réaliser des missions annexes dépendantes et selon les besoins du service,
- Entretenir et développer les partenariats internes et externes.
- Piloter et animer l’élaboration du projet pédagogique des différents temps périscolaires de la structure en concertation
avec l’équipe d’animation et en concordance avec le PEDT,
- Assurer le lien avec les différents partenaires, notamment les acteurs éducatifs et les parents,
- Animer, organiser et coordonner l’ensemble des activités proposées par l’équipe en maintenant la dynamique de groupe,
- Gérer les équipements (sécurité des locaux, demandes de travaux…) et contrôler l’application des règles d’hygiène et des
consignes de sécurité,
- Assurer la gestion administrative et budgétaire des temps périscolaires en lien avec la responsable du service,
- Rédiger les comptes-rendus d’activités,
- S’assurer de la bonne mise en œuvre du projet pédagogique et de la sécurité physique et affective des enfants,
- Accompagner et coordonner l’activité des agents d’entretien de la structure,
- Réaliser des missions annexes dépendantes et selon les besoins du service,
- Entretenir et développer les partenariats internes et externes.
Profils recherchés
PROFIL
- Diplôme reconnu pour des fonctions de direction (BPJEPS, BAFD…),
- Connaissance réglementaire des ALSH et des activités d’animation,
- Connaissance sur le développement de l’enfant,
- Maîtrise de la méthodologie de projet dans le cadre de l’animation,
- Capacité à animer des réunions et à construire et maintenir une dynamique de groupe,
- Maîtrise des outils bureautiques,
- Connaissance des principaux partenaires du champ de la jeunesse,
- Sens des responsabilités et du travail en équipe.
- Diplôme reconnu pour des fonctions de direction (BPJEPS, BAFD…),
- Connaissance réglementaire des ALSH et des activités d’animation,
- Connaissance sur le développement de l’enfant,
- Maîtrise de la méthodologie de projet dans le cadre de l’animation,
- Capacité à animer des réunions et à construire et maintenir une dynamique de groupe,
- Maîtrise des outils bureautiques,
- Connaissance des principaux partenaires du champ de la jeunesse,
- Sens des responsabilités et du travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0231666000
Informations complémentaires
Postuler de puis notre portail de recrutement
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.