AGENT D'ENTRETIEN (F/H)

Offre n° O014240820000684
Publiée le 26/09/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
16 rue Rosa Parks - CS 52700, Caen (Calvados)
Poste à pourvoir le
15/11/2024
Date limite de candidature
27/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction du développement des relations citoyennes et moyens logistiques, sous l'autorité du chef de service, vous assurez l'entretien et l'hygiène des locaux administratifs de l'hôtel de ville de Caen et annexes, des Musées et autres sites extérieurs de la ville de Caen, ainsi que des locaux de la Communauté urbaine Caen
la mer (Bibliothèque, conservatoire…) et du Centre Communal d'Action Sociale, dans le cadre de la bonne application des protocoles et procédures de propreté définies.

Vous participez aux différentes interventions de nettoyage ou de remise en état, et aux missions d'entretien à l'occasion de divers événementiels organisés par la Ville et le Communauté urbaine Caen la mer.
Missions / conditions d'exercice
Entretien et hygiène des locaux

- Entretien des locaux (sanitaire, sols, surfaces vitrées, dépoussiérage, etc.)
- Gestion des déchets dans le respect du tri sélectif
- Assurer l'entretien des métaux polis
- Contrôler l'état de propreté des locaux après travaux et remettre en état les locaux
- Entretenir le matériel mis à disposition et prévoir la commande mensuelle des produits d'entretien nécessaires à l'entretien du site d'intervention

Assurer le remplacement des collègues absents sur l'ensemble des sites des trois collectivités.

Activités périphériques

- Participer aux diverses manifestations de la ville de Caen et de la Communauté urbaine (entretien des locaux, vestiaire)
- Effectuer le lavage et petit entretien de linge découlant de l'activité du service SICEP
Profils recherchés
Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux, recrutement par voie statutaire (recrutement direct possible)

Vous êtes diplômé(e) d’un CAP "maintenance et hygiène des locaux et/ou vous justifiez d’une expérience dans le secteur de l’entretien. Vous disposez de connaissances en matière de normes d’hygiène et de sécurité. Vous êtes en mesure de mettre en oeuvre les procédures et les consignes définies par la hiérarchie. Connaissances de la chimie et de la mécanisation.

- Organisation, rigueur, autonomie,
- Respect des délais, ponctualité
- Bon relationnel, sens du service
- Discrétion professionnelle

Disponibilité :

- Horaires variables en lien avec les plannings d'intervention des agents et l'ouverture des équipements sur une base de 35h.
- Amplitude du service : du lundi au samedi (lundi au vendredi ou du mardi au samedi), entre 6h00 et 19h00, journée continue.

Contact et modalités de candidature

Contact
0231394000
Informations complémentaires
CONDITIONS D'EXERCICE LIEES AU POSTE

Port obligatoire d'une tenue vestimentaire adaptée (EPI)

Participation complémentaire santé sous conditions – Adhésion à une garantie prévoyance maintien de salaire au
choix – Titres restaurant – Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité – Comité de loisirs et de l’Action Sociale - Conciergerie – Association sportive et de loisirs - Sports en collectivité.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.