Contrôleur(euse) de Travaux (H/F)
Offre n° O013250218000288
Publiée le 18/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard paul claudel, Marseille (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
26/03/2025
Date limite de candidature
22/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du de la Mairie des 9e et 10e arrondissements de Marseille, vous participez à préserver la qualité du cadre de vie des habitants.
Ces arrondissements couvrant 63 Km2, accueillent 136000 habitants et comportent de nombreux équipements décentralisés.
Soucieuse de la qualité de vie et de la sécurité des administré(e)s, la mairie de secteur veille à l’entretien des écoles, de la voirie, du mobilier urbain, et plus généralement des espaces publics.
Ces arrondissements couvrant 63 Km2, accueillent 136000 habitants et comportent de nombreux équipements décentralisés.
Soucieuse de la qualité de vie et de la sécurité des administré(e)s, la mairie de secteur veille à l’entretien des écoles, de la voirie, du mobilier urbain, et plus généralement des espaces publics.
Missions / conditions d'exercice
Votre rôle consistera à :
• Effectuer des tournées quotidiennes afin de relever les problèmes de propreté et d’entretien sur l’espace public ;
• Repérer les dysfonctionnements de circulation ;
• Vérifier la conformité des travaux ;
• Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers, à l’accessibilité des usagers et à la fluidité des circulations ;
• Suivre l’avancement des travaux sur l’espace public ;
• Vérifier les problématiques signalées par les administrés, CIQ, Associations ...etc.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports …)
• Effectuer des tournées quotidiennes afin de relever les problèmes de propreté et d’entretien sur l’espace public ;
• Repérer les dysfonctionnements de circulation ;
• Vérifier la conformité des travaux ;
• Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers, à l’accessibilité des usagers et à la fluidité des circulations ;
• Suivre l’avancement des travaux sur l’espace public ;
• Vérifier les problématiques signalées par les administrés, CIQ, Associations ...etc.
Vos avantages
• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports …)
Profils recherchés
Nous avons hâte de vous connaître !
Titulaire d’un diplôme ou d’une formation dans le domaine et/ou du grade de technicien, agent de maîtrise ou adjoint technique territorial, vous possédez idéalement une expérience similaire.
Vous aimez le travail d’équipe, êtes rigoureux(euse) et organisé(e).
Doté(e) d’une bonne connaissance des codes de la voirie routière et de l’environnement, vos capacités rédactionnelles vous permettent de rédiger des rapports et de rendre compte.
Soucieux(euse) de véhiculer une bonne image de la collectivité, vous êtes en relation avec le public et accueillez tous types d’usagers.
Rejoignez-nous !
Titulaire d’un diplôme ou d’une formation dans le domaine et/ou du grade de technicien, agent de maîtrise ou adjoint technique territorial, vous possédez idéalement une expérience similaire.
Vous aimez le travail d’équipe, êtes rigoureux(euse) et organisé(e).
Doté(e) d’une bonne connaissance des codes de la voirie routière et de l’environnement, vos capacités rédactionnelles vous permettent de rédiger des rapports et de rendre compte.
Soucieux(euse) de véhiculer une bonne image de la collectivité, vous êtes en relation avec le public et accueillez tous types d’usagers.
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Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Mairie du 5e secteur – Maison Blanche – 150 Boulevard Paul Claudel - 13009 Marseille
Référence de l’offre : i 11570
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Référence de l’offre : i 11570
Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.