Chauffeur de bus

Offre n° O013241024000147
Publiée le 24/10/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1581 route de Charleval - D23C - Le Vergon, Mallemort (Bouches-du-Rhône)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
26/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire - régime indemnitaire - CNAS
Descriptif de l'emploi
Le SIVU recrute son chauffeur de bus pour accompagner les enfants, ainsi que diverses missions logistiques.
En tant que chauffeur de bus pour le SIVU Collines Durance, vous aurez pour mission d'assurer le transport des enfants et des membres d'associations vers leurs destinations d'activités de loisirs. Vous veillerez à leur sécurité tout au long du trajet et assurerez également diverses tâches logistiques.
Missions / conditions d'exercice
 La conduite des enfants et accompagnateurs (centre de loisirs, écoles, associations) vers leurs activités
 L’entretien quotidien du bus (nettoyage, vérification des équipements de sécurité)
 Le suivi des entretiens du véhicule (planification des rendez-vous, demandes de devis, suivi des réparations et contrôles techniques)
 La récupération et livraison des matériels commandés (ex. goûters, pique-niques pour les sorties)
 La récupération des commandes de matériel auprès des fournisseurs (supermarché, enseigne sportive, magasin de mobilier, etc.).
 L’interface avec les communes et les écoles pour l'organisation et la gestion des réservations scolaires et sorties pédagogiques.
Profils recherchés
 Disponible et flexible, capable de vous adapter aux besoins des sorties et aux horaires variables.
 Grande mobilité requise, car les réservations peuvent évoluer à court terme, y compris en soirée et le week-end.
 Autonome et capable de prendre des initiatives dans la gestion de votre emploi du temps et des imprévus.
 Très bon relationnel, vous êtes à l'aise avec les enfants, les équipes pédagogiques et les divers interlocuteurs.
 Discret et fiable, vous savez anticiper les besoins et résoudre les situations complexes avec calme et discernement.
 Esprit de service, vous êtes attentif à la sécurité et au confort des passagers.
 Connaissance approfondie de la réglementation des transports collectifs d'enfants et de la veille sécuritaire, afin de garantir un respect strict des normes en vigueur.

Compétences requises :
 Permis D (transport en commun) et FIMO/FCO à jour.
 Expérience dans la conduite d'autobus ou de véhicules similaires, idéalement dans un cadre scolaire ou associatif.
 Capacité à gérer les imprévus et les plannings.
 Notions de mécanique de base pour l'entretien et le suivi du véhicule.

Conditions de travail :
 Poste à 35h/semaine annualisé en périodes hautes et basses
 Travail en journée, avec des horaires variables en fonction des sorties.
 Grande disponibilité demandée pour des interventions possibles en soirée, planning pouvant être modifié sous 8 jours.
 Un téléphone portable sera mis à disposition pour faciliter la gestion des imprévus et des communications avec le service.

Contact et modalités de candidature

Contact
0465290500
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, s’adresser à Madame CHIAPELLO Johanna - Directrice du SIVU par intérim : johanna.chiapello@sivucollinesdurance.com

Candidature comprenant lettre de motivation et curriculum vitae à transmettre par voie numérique avant le 10 novembre 2024 à Madame Catherine BRANCHEREAU – Référente Ressources Humaines : catherine.branchereau@sivucollinesdurance.com
Adresse de l'employeur
SYNDICAT INTERCOMMUNAL COLLINES-DURANCE
>1581 route de Charleval - D23C - Le Vergon
13370 MALLEMORT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.