agent d'entretien
Offre n° O007250225000037
Publiée le 25/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 rue rampon - cs 50017, La Voulte-sur-Rhône (Ardèche)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
27/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA MAIRIE DE LA VOULTE SUR RHONE
4 900 habitants
Recrute un agent d’entretien
Grade d’adjoint technique
Temps complet
Poste à pourvoir pour le 1er avril 2025
Sous l’autorité de la responsable du service « affaires scolaires et entretien des locaux » vous serez chargé(e) du nettoyage et l'entretien des surfaces, des locaux dans différents bâtiments communaux
4 900 habitants
Recrute un agent d’entretien
Grade d’adjoint technique
Temps complet
Poste à pourvoir pour le 1er avril 2025
Sous l’autorité de la responsable du service « affaires scolaires et entretien des locaux » vous serez chargé(e) du nettoyage et l'entretien des surfaces, des locaux dans différents bâtiments communaux
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Nettoyage et rangement des locaux
o Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
o Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces (tables, chaises)
Contrôle de l’état de propreté des locaux
o Vérifier l'état de propreté des locaux
o Identifier les surfaces à désinfecter
o Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
o Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
o Nettoyer les matériels et les machines après usage
o Ranger méthodiquement les produits après utilisation
Nettoyer les vitres à portée de bras
Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits (savon, papier hygiénique, essuie-mains)
o Vérifier la quantité et la qualité des produits
o Maintenir le stock des produits d’entretien et d’hygiène en transmettant les besoins au responsable
o Identifier les signes de péremption d'un produit
Tri et évacuation des déchets courants (changer les sacs poubelles, Opérer le tri sélectif)
Surveillance active des enfants lors de la pause méridienne :
o Encadrement des enfants (lors du pédibus ou du transport scolaire en bus et tout au long de la pause méridienne)
o Accueil et installation des enfants à table ou au self
o Service à table ou aide lors du passage au self
o Stimuler la découverte des plats non connus
o Assurer la discipline et la sécurité des enfants (en cas de conflits et/ou d'accidents)
MISSIONS SECONDAIRES :
Participation au remplacement ponctuel des collègues absents
Participation aux réunions de service
Participation aux manifestations communales (préparation des salles, service et entretien des locaux)
Nettoyage et rangement des locaux
o Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
o Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces (tables, chaises)
Contrôle de l’état de propreté des locaux
o Vérifier l'état de propreté des locaux
o Identifier les surfaces à désinfecter
o Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
o Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
o Nettoyer les matériels et les machines après usage
o Ranger méthodiquement les produits après utilisation
Nettoyer les vitres à portée de bras
Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits (savon, papier hygiénique, essuie-mains)
o Vérifier la quantité et la qualité des produits
o Maintenir le stock des produits d’entretien et d’hygiène en transmettant les besoins au responsable
o Identifier les signes de péremption d'un produit
Tri et évacuation des déchets courants (changer les sacs poubelles, Opérer le tri sélectif)
Surveillance active des enfants lors de la pause méridienne :
o Encadrement des enfants (lors du pédibus ou du transport scolaire en bus et tout au long de la pause méridienne)
o Accueil et installation des enfants à table ou au self
o Service à table ou aide lors du passage au self
o Stimuler la découverte des plats non connus
o Assurer la discipline et la sécurité des enfants (en cas de conflits et/ou d'accidents)
MISSIONS SECONDAIRES :
Participation au remplacement ponctuel des collègues absents
Participation aux réunions de service
Participation aux manifestations communales (préparation des salles, service et entretien des locaux)
Profils recherchés
Connaissance des techniques de nettoyage, désinfection et entretien
Connaissance des produits d’entretien
Formation en gestes et postures souhaitée
Formation de sauveteur secouriste du travail souhaitée ;
Rigueur, organisation et autonomie ;
Réactivité, disponibilité et esprit d’équipe
Connaissance des produits d’entretien
Formation en gestes et postures souhaitée
Formation de sauveteur secouriste du travail souhaitée ;
Rigueur, organisation et autonomie ;
Réactivité, disponibilité et esprit d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0475624044
Informations complémentaires
Conditions de rémunération : Traitement indiciaire + régime indemnitaire + 13ème mois + participation prévoyance
Merci d’adresser votre candidature, lettre et CV détaillé, arrêté stipulant votre dernière situation administrative avant le 27/03/2025 à
Monsieur le Maire
Mairie de La Voulte sur Rhône
Service Ressources Humaines
9 Rue Rampon
CS 50017
07800 LA VOULTE SUR RHONE
Renseignements auprès de la responsable de service : 06.37.53.63.85
Merci d’adresser votre candidature, lettre et CV détaillé, arrêté stipulant votre dernière situation administrative avant le 27/03/2025 à
Monsieur le Maire
Mairie de La Voulte sur Rhône
Service Ressources Humaines
9 Rue Rampon
CS 50017
07800 LA VOULTE SUR RHONE
Renseignements auprès de la responsable de service : 06.37.53.63.85
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE LA VOULTE SUR RHONE
>9 rue rampon - cs 50017
07800 La voulte sur rhone
>9 rue rampon - cs 50017
07800 La voulte sur rhone
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.