Chargé de mission (h/f)
Offre n° O006240902000044
Publiée le 02/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 avenue de la Libération, Antibes (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Salaire : 2 170 € à 2 205 € bruts.
Descriptif de l'emploi
Le chargé de mission conçoit, rédige et assure la mise en œuvre du projet " bien vieillir en toute autonomie " pour la prévention de la perte d'autonomie des personnes âgées.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de l'absence temporaire d'un agent, le CCAS d'Antibes Juan-les-Pins recrute un chargé de mission (H/F) pour son Service Animation.
Il aura pour missions :
- Rédiger le bilan du dernier projet ;
- Participer à la structuration et au bon déroulement des activités pour les seniors au sein des foyers-club d'animation sur la commune ;
- Appuyer le responsable de service sur le volet administratif et logistique ;
- Assurer des fonctions administratives et de suivi d'activités ;
- Prendre part aux projets pilotés et mis en place par le service ;
- Participer aux inscriptions aux activités et sorties du service ;
- Participer aux grandes manifestations organisées par le service ;
- Assurer des missions qui pourraient être confiées par le responsable de service.
CDD jusqu'à la fin de l'année, renouvelable éventuellement en fonction de la durée de l'absence.
Il aura pour missions :
- Rédiger le bilan du dernier projet ;
- Participer à la structuration et au bon déroulement des activités pour les seniors au sein des foyers-club d'animation sur la commune ;
- Appuyer le responsable de service sur le volet administratif et logistique ;
- Assurer des fonctions administratives et de suivi d'activités ;
- Prendre part aux projets pilotés et mis en place par le service ;
- Participer aux inscriptions aux activités et sorties du service ;
- Participer aux grandes manifestations organisées par le service ;
- Assurer des missions qui pourraient être confiées par le responsable de service.
CDD jusqu'à la fin de l'année, renouvelable éventuellement en fonction de la durée de l'absence.
Profils recherchés
Compétences :
- Bonnes qualités rédactionnelles ;
- Sens du travail en équipe ;
- Sens du relationnel ;
- Capacité d'organisation.
Connaissances :
- Connaissance de la conduite de projet ;
- Permis B ;
- Diplôme : Bac à Bac +2.
- Bonnes qualités rédactionnelles ;
- Sens du travail en équipe ;
- Sens du relationnel ;
- Capacité d'organisation.
Connaissances :
- Connaissance de la conduite de projet ;
- Permis B ;
- Diplôme : Bac à Bac +2.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492913838
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Centre communal d'action sociale d'Antibes
2 avenue de la Libération
06600 ANTIBES
contact@ccas-antibes.fr
Monsieur le Président
Centre communal d'action sociale d'Antibes
2 avenue de la Libération
06600 ANTIBES
contact@ccas-antibes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.