Chargé de mission développement territorial et coopération transfrontalière (h/f)

Offre n° O006240618000056
Publiée le 18/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
MENTON
Poste à pourvoir le
17/08/2024
Date limite de candidature
17/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Europe et international > Politiques européennes
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L'agent devra assurer le bon déroulement des différents projets transfrontaliers portés par la collectivité, ainsi que les actions de développement territorial. Principalement en charge du programme Espace Valléen et des programmes européens de coopération transfrontalière, l'agent pourra être amené à suivre certains projets de développement et aménagement du territoire en lien avec son poste.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter la stratégie et le plan d'actions de l'espace valléen de la Riviera Française en assurant la bonne conduite du programme, son suivi administratif et budgétaire (demande de subvention et remontée de dépenses auprès des financeurs Etat-Région-Europe). Il doit d'une part assurer le suivi technique des opérations menées par la CARF. D'autre part, il est le garant de l'animation territoriale, il associe les parties prenantes notamment via l'organisation des COPIL, COTECH et commissions. Il accompagne les porteurs de projets (communes, associations, office de tourisme, acteurs privés) dans le montage et le suivi des opérations. Enfin, il assure l'interface avec les autres territoires labellisés " espace valléen " sur le massif alpin et valorise l'action du programme sur le territoire en assurant quelques opérations de communication ;
- Coordonner les programmes européens, notamment les programmes Interreg, en assurant la coordination technique, financière et administrative des projets qui en découlent. Dans ce cadre, il veille à la bonne réalisation des actions conformément à leur descriptif et dans le respect du calendrier prévisionnel d'exécution, gérer les remontées et le contrôle des dépenses engagées en collaboration avec le service des Finances. Le chargé de mission doit également assurer la réalisation technique de certains projets opérationnels et accompagner les services de la CARF dans la réalisation de leurs projets. Les thématiques concernées sont liées aux compétences de la CARF : la promotion touristique et la valorisation du patrimoine naturel et culturel, le développement économique, la mobilité durable, l'aménagement de l'espace communautaire, l'adaptation au changement climatique et la prévention des risques ;
- Interlocuteur unique des partenaires institutionnels de la CARF, en externe, il répond aux sollicitations sur l'accompagnement de projets de développement territorial et assure le suivi de tout projet européen dans lequel la CARF est impliquée ;
- En interne, il travaille en étroite collaboration avec les différents services de la CARF et l'office de tourisme communautaire ;
- Participer aux échanges sur les projets transfrontaliers concernant le territoire ;
- Assurer une veille sur les diverses sources de financements.
Profils recherchés
*Bac + 5 ;
* Savoir-faire dans le pilotage et la conduite de projet multipartenariaux (organisation, suivi administratif, technique et financier) et notamment des projets européens (candidatures aux appels à projets, remontées de dépenses, rapports d'avancement, etc.) ;
* Bonne connaissance des programmes européens et notamment des règles d'éligibilité des dépenses ;
* Très bon sens relationnel, adaptabilité à la diversité des activités, autonomie, esprit d'initiative, qualité rédactionnelle, sens de la communication, travail en équipe et diplomatie ;
* Expérience dans le montage et suivi technique de projets subventionnés appréciée ;
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
* Maîtrise de l'italien ;
* Sensibilité aux problématiques du développement durable et du tourisme ;
* Connaissance du territoire.

Contact

Contact
0492105183
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
CARF
16 rue Villarey
06500 MENTON

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.