Agent technique pour l'entretien des milieux aquatiques et espaces verts
Offre n° O005250225001175
Publiée le 25/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BP 12 Passage des Ecoles, Guillestre (Hautes-Alpes)
Poste à pourvoir le
05/05/2025
Date limite de candidature
24/03/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
1733
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras (CCGQ) est un établissement public de coopération intercommunal, situé dans les Hautes-Alpes, qui regroupe 15 communes et près de 8 200 habitants permanents. Ce territoire de montagne, à vocation touristique, hiver comme été, présente de fortes variations saisonnières de sa population compte-tenu de sa fréquentation (sa population DGF est d’environ 20 000 habitants).
Placé sous l’autorité du responsable du centre technique, vous aurez pour missions la
réalisation des travaux d’entretien et/ou de restauration des espaces verts et milieux naturels gérés par la CCGQ : sites et itinéraires de pratique des activités de pleine de nature, milieux aquatiques, sites des stations d’épuration.
Placé sous l’autorité du responsable du centre technique, vous aurez pour missions la
réalisation des travaux d’entretien et/ou de restauration des espaces verts et milieux naturels gérés par la CCGQ : sites et itinéraires de pratique des activités de pleine de nature, milieux aquatiques, sites des stations d’épuration.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurerez les missions suivantes :
- Entretien des sites et itinéraires (sentiers, embarquements de sports d’eaux vives) :
o Débroussaillage, piochage, épierrage, élagage, tronçonnage, élimination de
déchets…
o Mise en place du balisage, pose de signalétique et vérification (peinture,
plaquettes FFC…)
o Travaux d’amélioration de l’assiette des sentiers, réparations sur des ouvrages
existants ou réalisation de nouveaux ouvrages : passerelles, murs en pierres
sèches, marches …
- Entretien et restauration des milieux aquatiques (cours d’eau, berges, plans d’eau,
ouvrages hydrauliques de protection) :
o Débroussaillage, tronçonnage, manipulation de bois mort, retrait des déchets,
traitement manuel des espèces végétales invasives, plantations par bouturage…
- Travaux de remise en état des pistes de ski de fond :
o Débroussaillage, épierrage, passerelles, nivelage…
- Entretien des stations d’épuration :
o Faucardage des roseaux sur les filtres plantés
o Tonte et débroussaillage des espaces verts
- Entretien courant et petite maintenance du matériel (tronçonneuses, élagueuses…)
- Entretien des sites et itinéraires (sentiers, embarquements de sports d’eaux vives) :
o Débroussaillage, piochage, épierrage, élagage, tronçonnage, élimination de
déchets…
o Mise en place du balisage, pose de signalétique et vérification (peinture,
plaquettes FFC…)
o Travaux d’amélioration de l’assiette des sentiers, réparations sur des ouvrages
existants ou réalisation de nouveaux ouvrages : passerelles, murs en pierres
sèches, marches …
- Entretien et restauration des milieux aquatiques (cours d’eau, berges, plans d’eau,
ouvrages hydrauliques de protection) :
o Débroussaillage, tronçonnage, manipulation de bois mort, retrait des déchets,
traitement manuel des espèces végétales invasives, plantations par bouturage…
- Travaux de remise en état des pistes de ski de fond :
o Débroussaillage, épierrage, passerelles, nivelage…
- Entretien des stations d’épuration :
o Faucardage des roseaux sur les filtres plantés
o Tonte et débroussaillage des espaces verts
- Entretien courant et petite maintenance du matériel (tronçonneuses, élagueuses…)
Profils recherchés
- Fort intérêt pour le service public
- Bonne condition physique et goût du travail en extérieur
- Aptitude au travail en équipe
- Connaissances du milieu montagnard, des milieux aquatiques, des activités de
randonnée et du VTT
- Expérience dans un emploi similaire appréciée
- Expérience en conduite d’engin de chantier appréciée (mini pelle...)
- Sensibilité à la reconnaissance d’espèces invasives
- Permis B indispensable
- Bonne condition physique et goût du travail en extérieur
- Aptitude au travail en équipe
- Connaissances du milieu montagnard, des milieux aquatiques, des activités de
randonnée et du VTT
- Expérience dans un emploi similaire appréciée
- Expérience en conduite d’engin de chantier appréciée (mini pelle...)
- Sensibilité à la reconnaissance d’espèces invasives
- Permis B indispensable
Contact et modalités de candidature
Contact
04 92 45 04 62
Informations complémentaires
Ce que nous offrons
Salaire indicatif : 1733 € net mensuel - grille indiciaire d’adjoint technique principal deuxième
classe + régime indemnitaire + supplément familial de traitement le cas échéant
Lieu de travail : basé(e) au centre technique de la Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras, situé à Guillestre (05600) – déplacements fréquents sur le Guillestrois et le Queyras et déplacements occasionnels dans le département
Temps de travail : temps complet 35h
Véhicule de service, équipements de protection individuelle
Sollicitations possibles en dehors des horaires habituels de service.
Envie d’intégrer une structure dynamique et en évolution permanente ?
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) au plus tôt et dans tous les cas avant le 24 mars 2025 à :
Monsieur le Président de la Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras,
1 place Simone Petsche - BP 12 – 05 600 GUILLESTRE
Candidatures numériques de préférence, avec accusé de réception demandé par l’expéditeur, à envoyer à contact@comcomgq.com
Lettre et CV à libeller de la manière suivante :
NOM-CV.pdf
NOM-Candidature.pdf
Renseignements auprès de Jéremy ROUSSELLE, responsable du centre technique au 04 92 45 26 65
Poste à pourvoir à compter du 5 mai 2025
Entretiens prévus entre le 31 mars et le 4 avril 2025
Salaire indicatif : 1733 € net mensuel - grille indiciaire d’adjoint technique principal deuxième
classe + régime indemnitaire + supplément familial de traitement le cas échéant
Lieu de travail : basé(e) au centre technique de la Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras, situé à Guillestre (05600) – déplacements fréquents sur le Guillestrois et le Queyras et déplacements occasionnels dans le département
Temps de travail : temps complet 35h
Véhicule de service, équipements de protection individuelle
Sollicitations possibles en dehors des horaires habituels de service.
Envie d’intégrer une structure dynamique et en évolution permanente ?
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) au plus tôt et dans tous les cas avant le 24 mars 2025 à :
Monsieur le Président de la Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras,
1 place Simone Petsche - BP 12 – 05 600 GUILLESTRE
Candidatures numériques de préférence, avec accusé de réception demandé par l’expéditeur, à envoyer à contact@comcomgq.com
Lettre et CV à libeller de la manière suivante :
NOM-CV.pdf
NOM-Candidature.pdf
Renseignements auprès de Jéremy ROUSSELLE, responsable du centre technique au 04 92 45 26 65
Poste à pourvoir à compter du 5 mai 2025
Entretiens prévus entre le 31 mars et le 4 avril 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.