Educateur(trice) IP - TSD Moulins

Offre n° O003250129001115
Publiée le 29/01/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1 av victor hugo, Moulins (Allier)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Procéder aux évaluations Informations Préoccupantes concernant des mineurs signalés en danger ou en risque de danger auprès des services du Conseil Départemental.
Missions / conditions d'exercice
 Réaliser les évaluations d’informations préoccupantes en binôme,

 Procéder à l’évaluation de la situation du mineur en respectant les délais, celle-ci pouvant être parfois réalisée en urgence, nécessitant alors une intervention immédiate et rapide pour les situations particulières de danger ou de risque de danger,

 Réunir tous les éléments d’information nécessaires à l’évaluation de la situation du mineur auprès de la famille, de leur environnement social, en s’attachant à repérer les personnes ressources ou tiers digne de confiance possibles,

 Se coordonner, pour l’évaluation, avec l’ensemble des professionnels ayant une connaissance du mineur et de sa famille, dans le respect des règles de déontologie du secret professionnel,

 Elaborer un rapport d’évaluation d’information préoccupante (REIP) comportant une préconisation d’orientation pour le mineur concerné, dans le respect du droit des usagers,

 Rendre compte de l’évaluation aux titulaires de l’autorité parentale du mineur concerné au terme du travail d’évaluation, assurant ainsi leur information et en recherchant leur adhésion,
Profils recherchés
DE Educateur spécialisé exigé
Permis B & véhicule

Connaitre la législation sociale.
Connaitre la législation en matière de protection de l’enfance.
Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales.
Connaitre les règles relatives au domaine social et de santé.
Maitriser les techniques d’intervention en travail social.
Maitriser les techniques rédactionnelles et d’analyse.

Contact et modalités de candidature

Contact
0470344003
Informations complémentaires
recrutement@allier.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.