Agent de voirie polyvalent
Offre n° O001241206000191
Publiée le 06/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bp 35 - 17 rue de l 'hôtel de ville, Nantua (Ain)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon expérience et profil
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité directe du responsable du service cadre de vie (espaces verts et voirie) et au sein d'une équipe de 9 agents, vous avez pour mission d'assurer l'entretien de la voirie et du domaine public.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
- Entretien de la voirie communale (écoulement, enrobage, déneigement...)
- Missions de veille sur l'état des voiries et trottoirs, diagnostic des principales dégradations de la voirie et interventions d'urgence
- Réparation, enlèvement et pose de mobiliers urbains
- Petite maçonnerie, reprise d'ouvrages, scellement etc....
- Nettoyage et désherbage de la voirie (feuilles, dépôts sauvages, encombrants...)
- Entretien et maintenance des outillages, matériels et véhicules
MISSIONS SECONDAIRES EN POLYVALENCE
- Exécution des travaux de mise en place des fêtes et manifestations (transport et installation du matériel : chaises, tables, podium, barnum etc...)
- Soutien aux autres services techniques (espaces verts, bâtiment)
- Participation aux astreintes d'exploitation (rémunération en sus)
- Entretien de la voirie communale (écoulement, enrobage, déneigement...)
- Missions de veille sur l'état des voiries et trottoirs, diagnostic des principales dégradations de la voirie et interventions d'urgence
- Réparation, enlèvement et pose de mobiliers urbains
- Petite maçonnerie, reprise d'ouvrages, scellement etc....
- Nettoyage et désherbage de la voirie (feuilles, dépôts sauvages, encombrants...)
- Entretien et maintenance des outillages, matériels et véhicules
MISSIONS SECONDAIRES EN POLYVALENCE
- Exécution des travaux de mise en place des fêtes et manifestations (transport et installation du matériel : chaises, tables, podium, barnum etc...)
- Soutien aux autres services techniques (espaces verts, bâtiment)
- Participation aux astreintes d'exploitation (rémunération en sus)
Profils recherchés
COMPÉTENCES
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Bonne connaissance de l'environnement professionnel territorial
- Permis VL exigé et PL souhaité
- CACES engins de chantier (tractopelle, petit tracteur), CACES Nacelle
- Compétences de base en petits travaux de maçonnerie
- Maîtrise des techniques de nettoiement de voirie (mécaniques et manuelles)
- Connaissances en signalisation de chantier
- Connaissances en hygiène et sécurité dans le travail notamment gestes et postures de la manutention manuelle
SAVOIR ÊTRE
- Goût pour le travail en extérieur
- Bonne condition physique
- Sens du service public
- Sens du travail en équipe et bon relationnel
- Sens de l'initiative, polyvalence et rigueur
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Bonne connaissance de l'environnement professionnel territorial
- Permis VL exigé et PL souhaité
- CACES engins de chantier (tractopelle, petit tracteur), CACES Nacelle
- Compétences de base en petits travaux de maçonnerie
- Maîtrise des techniques de nettoiement de voirie (mécaniques et manuelles)
- Connaissances en signalisation de chantier
- Connaissances en hygiène et sécurité dans le travail notamment gestes et postures de la manutention manuelle
SAVOIR ÊTRE
- Goût pour le travail en extérieur
- Bonne condition physique
- Sens du service public
- Sens du travail en équipe et bon relationnel
- Sens de l'initiative, polyvalence et rigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
0474759612
Informations complémentaires
Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + diplômes) à l'attention de :
Monsieur le Maire
Mairie de Nantua
17 rue de l'Hôtel de Ville
01130 NANTUA
ou par mail : rh@nantua.fr
Contact : Monsieur Bruno PAPET, responsable du service Cadre de vie - 06 33 48 86 75
Monsieur le Maire
Mairie de Nantua
17 rue de l'Hôtel de Ville
01130 NANTUA
ou par mail : rh@nantua.fr
Contact : Monsieur Bruno PAPET, responsable du service Cadre de vie - 06 33 48 86 75
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.